🤓 РЕЗУЛЬТАТЫ ИССЛЕДОВАНИЯ О МИГРАЦИИ РОССИЙСКИХ АЙТИ-СПЕЦИАЛИСТОВ

Помните, мы помогали исследованию о миграции айти-специалистов из России? На этой неделе появились результаты, делимся!

Итак, выводы исследования за 2022-2023 годы:
🔹 Сохраняются общие тенденции переезда, такие как
🔸 стремление к переезду диаспорами,
🔸 за более сильными коллегами,
🔸 выбор стран с большими возможностями для развития.

🔹 В условиях 2022-2023 наблюдалось усиление роли стран СНГ, Грузии и Турции.

🔹 Гипотеза о том, что стаж работы связан с выбором наиболее развитых в технологическом плане территорий для переезда, не подтвердилась.

🔹 Решение о переезде часто зависит от мнения близких. Более того, на склонность к переезду влияет брачный статус: не имеющие партнёра работники IT-сферы скорее НЕ склонны уезжать из России.

🔹 Основным мотивом для переезда остаются внутренние переживания и чувство тревоги, при этом снижение тревоги НЕ вызывает возвратную миграцию.

🔹 Ключевым фактором возвращения становится тоска по дому.

О самом исследовании
Опрос включает 321 анкету, две трети респондентов — разработчики, 85% опрошенных— мужчины.

Портрет довольно дефолтный:
🔹 30 лет,
🔹 без детей,
🔹 с высшим образованием,
🔹 материальное положение оценивает как среднее или выше среднего.

@RelocationDEV

🇷🇸 КАК В СЕРБИИ ПОЛУЧИТЬ ВНЖ ПО ВЫСШЕМУ ОБРАЗОВАНИЮ

В Сербии работает боравак (ВНЖ) по таланту. Это такой ВНЖ по диплому о высшем образовании.

Что такое боровак по таланту
Этот ВНЖ даётся на один первый год пребывания в стране.

Далее для продления нужно сменить основание для ВНЖ — устроиться на работу/открыть ИП/поступить в университет/купить недвижимость.

Документы для боровака по таланту:
🔹 паспорт,
🔹 выписка из местного банковского счёта,
🔹 захтев,
🔹 медицинская страховка,
🔹 оплаченная госпошлина,
🔹 договор на аренду квартиры (плюс документы на владельца квартиры и выписка из кадастра),
🔹 заверенный диплом.

Специальность в дипломе не важна.

♥️ сербам.

@RelocationDEV

❤️ РОССИЙСКИМ ИТ-КОМПАНИЯМ ПРИХОДИТСЯ ВКЛАДЫВАТЬСЯ В МЕСТНЫХ СПЕЦИАЛИСТОВ

Российский бизнес всё больше вкладывается в обучение ИТ-специалистов.

Инвестиции в профильное образование растут, но «не по доброй воле компаний». Это следствие дефицита кадров в отрасли из-за уехавших программистов.

Так, образовательные программы запускают все крупные бигтехи.

Популярность айти-направления
Кстати, информатика удерживает второе место по популярности среди предметов по выбору на ЕГЭ. Более того, интерес к предмету ежегодно растёт. Скоро на пятки наступать начнут.

@RelocationDEV

🇭🇺ВЕНГРИЯ УПРОСТИЛА ВЪЕЗД ДЛЯ РОССИЯН И БЕЛОРУСОВ

Граждан стран включили в программу «национальной карты», которая предоставляет упрощённое право на въезд, а также двухлетнее пребывание в стране с возможностью дальнейшего продления.

Обладатели «Национальной карты» могут привезти с собой семью и и оставаться в стране два года с возможностью продления. Через три года могут подать заявление на получение ПМЖ.

При этом службы безопасности не проводят специальных проверок въезжающих по «Национальной карте».

Венгрия ожидает приезда в страну около 65 000 иностранных работников с семьями.

#венгрия
@RelocationDEV

💯 ТОП-10 СТРАН ДЛЯ ЦИФРОВЫХ КОЧЕВНИКОВ

Составители нового рейтинга сравнивали между собой 65 стран с программами для диджитал номадов нпо разным критериям:
🔹 стоимость визы цифрового кочевника (в том числе учитывался уровень дохода, который нужно показать для ее получения),
🔹 преимущества этой визы (продолжительность, возможности продления, путь к гражданству),
🔹 качество жизни (медицина, безопасность, экологичность, климат),
🔹 экономика (стоимость жизни, оптимизация налогов),
🔹 уровень развития и доступность технологий.

Лидер рейтинга
Испания заняла первое место, так как в стране есть стимулирование предпринимательской экосистемы, нулевое налогообложение доходов, полученных за рубежом, доступность, наличие высокоскоростного интернета и идеальная среда для технологий и инноваций.

Кроме того, испанская виза цифрового кочевника (как и виза занявших второе место Нидерландов) позволяет ее держателям получить ПМЖ, а в последствии — гражданство.

Топ-10 стран для цифровых кочевников
🇪🇸 Испания
🇳🇱 Нидерланды
🇳🇴 Норвегия
🇪🇪 Эстония
🇷🇴 Румыния
🇲🇹 Мальта
🇵🇹 Португалия
🇨🇦 Канада
🇭🇺 Венгрия
🇫🇷 Франция

Кто ещё
Эстония и Румыния также показали сильные результаты. Они могут похвастаться более доступным образом жизни с отличным доступом к природе и богатой культурной жизнью.

Единственным неевропейским направлением в Топ-10 стала Канада на 8-м месте. В 2023 году страна объявила, что работает над новой стратегией привлечения технических работников.

@RelocationDEV

🏠 ЧТО НУЖНО ЗНАТЬ О НОВОЙ IT-ИПОТЕКЕ

🔹 Что будет, если я уже взял ИТ-ипотеку на старых условиях
Для вас ничего не изменится. Льготная ставка до 5% сохранится на протяжении всего срока действия договора на тех же условиях, которые были до 1 августа.

❗ Новые условия не распространяются на уже выданные кредиты. Но если предодобрили ипотеку на старых условиях, а договор ещё не заключён, заявку пересмотрят по новым условиям.

🔹 Правда ли, что нельзя увольняться, если взял ИТ-ипотеку
Неправда. Переходить в другие ИТ-компании на протяжении всего срока ипотеки можно неограниченное количество раз. Главное, чтобы они были аккредитованными и получали налоговые льготы.

При увольнении из одной организации есть 6 месяцев, чтобы устроиться в другую. В течение этого времени сохраняется льготная ставка.

Такие правила были с запуска ИТ-ипотеки. Позднее их упростили, сократив минимальный срок работы в аккредитованных компаниях до пяти лет. Теперь условия вернулись к начальным — работать в отрасли нужно на протяжении действия договора.

🔹 Можно ли будет после того, как взял ипотеку по новым условиям, менять работу на компанию в Москве или Санкт-Петербурге
Нет. Льготная ставка в таком случае не сохранится.

🔹 Как понять, подходит ли моя зарплата под уровень, необходимый для получения ипотеки
Если ваша компания или филиал зарегистрированы в городе-миллионнике, Московской или Ленинградской областях, зарплата должна быть от 150 тыс. руб. до вычета НДФЛ.

В остальных городах — от 90 тыс. руб. Требования теперь распространяются на всех заёмщиков независимо от возраста.

🔹 Сколько времени нужно проработать в ИТ-компании, чтобы взять ипотеку
Минимум — 3 месяца, так как требование по уровню зарплаты предъявляется за последние 3 месяца работы.

🔹 Если у ИТ-компании, зарегистрированной в Москве, есть филиал в регионе, могут ли его сотрудники получить ИТ-ипотеку
Да, могут.

🔹 Каким условиям должна отвечать ИТ-компания
Основное изменение в требованиях к ИТ-компании — она должна быть не только аккредитованной, но и получать налоговые льготы — применять пониженный тариф по страховым взносам.

🔹 Как понять, подходит ли мой работодатель под новые условия
Узнать это можно у работодателя и в банке. По новым условиям компания должна ежегодно до 20 мая подать в ФНС согласие на раскрытие налоговой тайны по коду подачи сведений 10062. Налоговые льготы должны применяться в году, предшествующему подаче согласия.

Чтобы сотрудники могли оформить ипотеку уже сейчас, компания должна подать согласие как можно скорее. В этом году они принимаются до 31 декабря.

🔹 Моя компания в рамках получения аккредитации подавала согласие на раскрытие налоговой тайны, подходит ли оно для ипотеки
Не подходит. Для этого необходимо раскрытие информации о применении налоговых льгот.

🔹 В каких случаях могут повысить ставку по новым условиям
Если у компании была аннулирована аккредитация, она не подала в срок согласие на раскрытие налоговой тайны или больше не получает налоговые льготы, компании не будет в списке, который ФНС направляет в Минцифры до 25 мая.

На основании этой информации банки проверяют заёмщика. С этого момента у него будет полгода для поиска нового места работы, соответствующего условиям, чтобы избежать повышения ставки.

Можно ли рефинансировать старый кредит, если устроился в ИТ-компанию
Нет, рефинансирование ранее оформленных кредитов невозможно.

🔹 Можно ли погасить ИТ-ипотеку досрочно
Да, можно.

@RelocationDEV

🥇 ФРАНЦИЯ: КАК СЕЙЧАС ДЕЛА С РЕЛОКАЦИЕЙ

Сейчас там Олимпиада, много кто о ней говорит и пишет.

Можно ли во Франции как-то получить ВНЖ
Самое распространенное без связей с ней — это ВНЖ Visiteur:

🔹 Финансовая независимость. Если есть контракт жилья на год или идеально купленное жилье там.

Из РФ очень сложно получить одобрение, поэтому люди делают такой путь : делают ВНЖ (residence permit) ОАЭ и оттуда потом подают на Францию.

Стоит это раза так в 3-4 дороже других популярных направлений.

Поэтому тут можно проще: вначале идем по простому пути популярных направлений ЕС, а потом уже за год внутри ЕС налаживаем контакты со страной:
🔹 обучение,
🔹 работа,
🔹 брак.

Вот такая стратегия.

🔥, если интересны стратегии по странам!

#франция
@RelocationDEV

😮 НОВАЯ РЕЛОКАЦИЯ В ВЕНГРИЮ: слишком просто

Буквально на прошлой неделе Венгрия взорвала все новостные чаты о релокации.

Разберемся, почему ЕС считает, что русским стало слишком просто релоцироваться в Венгрию, на эфире уже в этот четверг.

Что будет:
🔹 Новый иммиграционный закон;

🔹 Основания, по которым сейчас многие получают ВНЖ;

🔹 Новая программа
национальной карты: что это за возможность и с чем ее едят;

🔹 Кейсы подач и интересные случаи по ВНЖ Венгрии;

🔹 Гражданство Венгрии: как получить.

Эксперт:
Екатерина Абрамова, специалист по оптимальным визам и лёгкой релокации

📍 Приходите 8-го августа (четверг) в 19:00 по мск.

>> Пройти на эфир

❓ Если есть вопросы или кейсы для эксперта, пишите в комментариях!

#эфир #митап #венгрия
@RelocationDEV

🔝 ЛУЧШИЕ САЙТЫ С ВАКАНСИЯМИ ЗА ГРАНИЦЕЙ

🔹 Indeed. Международный сайт для поиска работы. Можно загружать резюме, настраивать фильтр по городу или другому уточнению. Размещение вакансий — бесплатное, с платным продвижением.

🔹 Jora. Более молодой аналог Indeed. Больше всего предложений для США, но можно искать предложения и специалистов по всему миру. Размещение вакансий и резюме — бесплатное.

🔹 Hired. Платформа, где публикуют вакансии по техническим специальностям. Акцент сервиса — на качественных высокооплачиваемых предложениях. Работодатели платят годовой процент от оклада или индивидуальную годовую подписку.

🔹 Glassdoor. Крупный сайт, где можно искать работу в digital и IT. Компании часто ведут здесь собственную страницу. Размещать вакансию нужно на Indeed, чтобы она появилась на Glassdoor.

🔹 AngelList. Ресурс для поиска вакансий в стартапах и технологических компаниях в США и за рубежом. Можно общаться напрямую с работодателями. Публикация вакансий —  бесплатная, досуп к базе кандидатов — платный.

🔹 CrunchBoard. Это сервис с вакансиями от стартапов, предпринимателей и компаний. Среди категорий есть технические специальности. Здесь можно найти вакансии IT от технических гигантов. Просмотр объявлений и размещение вакансий —  платные.

🔹 Upwork. Англоязычный сервис для фрилансеров, где можно искать самые разные вакансии, в том числе в IT. Начать поиск вакансий можно бесплатно. Сайт взимает комиссию с оплаты за выполненные задачи и за сделки с работодателей.

🔹 DigitalHR. Сайт, на котором можно анонимно искать работу в IT или разместить резюме. Компании могут платно размещать вакансии и напрямую общаться с претендентами.

🔹 WWR. Крупнейшее в мире сообщество удаленной работы. Здесь можно искать работу в зарубежных компаниях. Размещение вакансий — платное.

🔹 Gigajob. На этом сайте можно искать работу в 100+ странах. Есть как разовые предложения, так и крупные проекты. Размещаемые вакансии бесплатно публикуются на Indeed.

🔹 Dice. На этом сайте собраны IT-вакансии со всего мира. Соискатели могут создать свой профиль и искать подходящие предложения. Опубликовать публикацию можно платно.

🔹 HN Hiring Mapped. Здесь публикуют вакансии от стартапов со всего мира. Можно настраивать фильтры для лучшего соответствия.

🔹 Computerfutures. Агентство по подбору персонала в сфере IT из более чем 20 стран. Работодатели могут отправить запрос и получить подходящие предложения кандидатов.

🔹 Computer Jobs. Сайт для поиска IT-вакансий в США и странах Европы. Можно искать предложения по навыкам. Размещение и продвижение вакансий — платное.

🔹 Аuthentic Jobs. Это доска объявлений для специалистов творческих профессий и разработчиков. Можно искать вакансии по ключевым словам. Работодатели размещают объявления платно.

🔹 Tech Jobs. Здесь размещают вакансии для технических специалистов крупные бренды, компании-единороги, стартапы. Одну вакансию можно опубликовать бесплатно.

♥️ за полезность! Пишите названия своих любимых сайтов👇🏻

@RelocationDEV

🇪🇸ИСПАНСКИЙ РЕГИОН ЗАПЛАТИТ ЦИФРОВЫМ КОЧЕВНИКАМ

Испанский регион Эстремадура направил €2 млн. на привлечение 200 цифровых кочевников, которые переедут в регион и проживут там 2 года.

Требования к кандидатам
🔹 Удаленная работа;
🔹 Наличие идентификационного номера;
🔹 Проживание в Испании за пределами Эстремадуры не менее 6-ти месяцев с момента регистрации;
🔹 После регистрации — переезд в населённый пункт региона с населением менее 5 тысяч человек и проживание в нем не менее 2-х лет.

Как работает схема
🔹 Женщины и мужчины до 30 лет, подавшие заявку на субсидии, получат по €10 000, после 30 — €8 000.

🔹 После первого двухлетнего периода номады до 30 лет получат дополнительные €5 000, если решат остаться ещё на год, а старше 30 лет – €4 000.

Прием заявок будет открыт до тех пор, пока не будет исчерпана сумма в 2 миллиона евро.

♥️, если рассмотрели бы такой вариант.

@RelocationDEV

😍 ТОП ЛУЧШИХ И ХУДШИХ СТРАН ДЛЯ ЭКСПАТОВ

Если лучшие страны для экспатов публикуют самые разные исследовательские группы, то худшие страны мы встречаем гораздо реже.

❓ А куда вы бы ни за что не переехали?

@RelocationDEV