هم‌مسیر افرا شوید 🌱

🔻ما در تیم افرا به دنبال یک هم‌مسیر به عنوان کارشناس توسعه ارتباطات هستیم.

اگر تاثیرگذار هستید و علاقه‌مندید که نقش موثری در چرخه نیکوکاری ایفا کنید، به صفحه موقعیت‌های شغلی افرا در وب‌سایت ما سر بزنید. در این صفحه می‌توانید با فرصت‌های شغلی متنوع آشنا شوید و رزومه خود را برای ما ارسال کنید.

اارسال رزومه و مشاهده فرصت همکاری:
https://afraway.org/jobs

🌐وبسایت افرا
📱 تلگرام
📱اینستاگرام
📱لینکدین

🔴 رویداد «استانداردسازی، مسیر توسعه پایدار موسسه‌های نیکوکاری» با همکاری موسسه افرا و شبکه ملی موسسات نیکوکاری و خیریه در تاریخ ۲۲ مهر ۱۴۰۳ برگزار شد. هدف این رویداد، بررسی نقش و اهمیت استانداردسازی در مسیر توسعه پایدار موسسه‌های نیکوکاری و ارتقاء عملکرد آن‌ها بود. بیش از ۷۰ موسسه نیکوکاری، خیریه و سازمان مردم‌نهاد در این گردهمایی حضور داشتند تا با راهکارهای بهبود مدیریت، افزایش شفافیت و اعتمادسازی از طریق استانداردها آشنا شوند.

✔️این رویداد همزمان با روز جهانی استاندارد، فرصتی بود تا به تأثیر استانداردها در مسیر رشد و توسعه موسسات خیریه پرداخته شود.

مطالعه خبر رویداد:
📱 https://afraway.org/news/world-standard-day-event/

📱 @afraway

📱 مشاهده ویدئو در اینستاگرام:

https://www.instagram.com/reel/DBMDU9GtgGe/?igsh=aXJvZGtjazdzbzl2

📅 روز جهانی ریشه‌کنی فقر

جنبه‌های پنهان فقر:
پایان دادن به سوء‌رفتارهای اجتماعی و نهادی

تمرکز روز جهانی ریشه‌کنی فقر ۲۰۲۴ بر روی جنبه‌های پنهانی فقر است؛ بر تلاش برای پایان دادن به سوء رفتارهای اجتماعی و نهادی با افرادی است که در فقر زندگی می‌کنند. این روز فرصتی است برای شنیدن صدای کسانی که به دلیل فقر نادیده گرفته شده‌اند. فقر تنها به معنای نداشتن منابع مالی نیست، بلکه همراه با تبعیض، تحقیر و انکار حقوق اساسی است.

به امید دنیایی عاری از فقر! 🌍✊

#ریشه_کنی_فقر #عدالت_اجتماعی
#IDEP2024
#endpoverty

📱 @afraway

#کارگاه_آموزشی_افرا

❓کارگاه پرسش و پاسخ: حاکمیت سازمانی در موسسه‌های نیکوکاری

🔸 مدرس: آراسب احمدیان

🔹 مخاطبان: مدیران عامل، اعضای هیئت‌امنا و هیئت‌مدیره موسسه‌‌های نیکوکاری و خیریه و سازمان‌های مردم‌نهاد

🗓 زمان: دوشنبه ۷ آبان | ساعت ۱۵ الی ۱۷ | آنلاین

با توسعه موسسه‌های نیکوکاری، داشتن چارچوبی که اهداف و عملکرد سازمان را به‌درستی هدایت کند، اهمیت بیشتری پیدا می‌کند. وجود حاکمیت سازمانی اثربخش که شفافیت، پاسخگویی و دستیابی به اهداف را تضمین می‌کند.

💡 در این کارگاه فرصتی دارید تا سوالات خود را درباره‌ی حاکمیت سازمانی مطرح کرده و پاسخ‌های کاربردی دریافت کنید.

🖥 ثبت‌نام رایگان و ارسال سوالات از طریق وبسایت افرا:
https://afraway.org/ogqaa

🔻 کارگاه‌های فصل پاییز موسسه افرا

📌ثبت‌نام کارگاه‌های آموزشی موسسه افرا برای فصل #پاییز ۱۴۰۳ آغاز شد! برای ثبت‌نام و آگاهی از سرفصل‌ها به وبسایت افرا (کارگاه‌های آموزشی) مراجعه کنید:

🔗ثبت‌نام: afraway.org/1
راهنمای ثبت‌نام: afraway.org/ws

🔸 این دوره‌ها ویژه‌ی مدیران و اعضای موسسه‌های نیکوکاری، #خیریه و سازمان‌های مردم‌نهاد طراحی شده‌اند.

کارگاه‌های آموزشی افرا مطابق با #استاندارد_افرا طراحی شده‌اند. مدرسین مجرب ما با ارائه مطالب به‌روز و کاربردی به موسسه‌های نیکوکاری و خیریه کمک می‌کنند تا در حوزه‌های مختلف زیرساخت‌های خود را تقویت کرده و بهبود ببخشند.

این پست را با دوستان و همکاران خود به اشتراک بگذارید!

📱@afraway

❓کارگاه پرسش و پاسخ: قانون کار و بیمه تامین اجتماعی

🔸 مدرس: قدرت‌الله قدسی

🔹 مخاطبان: مدیران عامل، اعضای هیئت‌امنا و هیئت‌مدیره موسسه‌‌های نیکوکاری و خیریه و سازمان‌های مردم‌نهاد


این کارگاه ویژه سازمان‌های نیکوکاری، به بررسی اهمیت قانون کار و بیمه تامین اجتماعی می‌پردازد.


🗓 زمان: سه‌شنبه ۱۵ آبان، ساعت ۱۵ الی ۱۷ | آنلاین


💡 در این کارگاه فرصتی دارید تا سوالات خود را درباره‌ی قانون کار و بیمه تامین اجتماعی طرح کرده و پاسخ‌های کاربردی دریافت کنید.

🖥 ثبت‌نام رایگان و ارسال سوالات از طریق وبسایت افرا:
https://afraway.org/insqaa


📱@afraway

🌀کارگاه تخصصی نگهداشت نیروی انسانی در موسسه‌های نیکوکاری

🌀در این کارگاه، با تدریس دکتر بهزاد ابوالعلایی، به بررسی عمیق مسیرها و برنامه‌هایی می‌پردازیم که نه تنها به افزایش تعهد و انگیزه سرمایه انسانی کمک می‌کند، بلکه مؤسسه‌ها را در دستیابی به اهدافشان نیز یاری می‌دهد. این کارگاه فرصتی برای آشنایی با روش‌های نوین در زمینه مدیریت سرمایه انسانی در موسسه‌‌های نیکوکاری است.

سرفصل‌های اصلی کارگاه:

روش‌های نوین برای نگهداشت نیروهای موظف و داوطلب
انگیزه‌بخشی پایدار و جبران خدمات به نیروی انسانی
بررسی تجربیات جهانی و بومی در مدیریت داوطلبان
مدیریت اختلافات و ارتقای ارزش‌های انسانی

📣 مخاطبین کارگاه: مدیران عامل، اعضای هیئت‌مدیره، و مدیران و کارشناسان منابع انسانی موسسه‌های نیکوکاری و خیریه

🔺 مدرس: بهزاد ابوالعلایی
🔺 زمان: دوشنبه ۲۱ مرداد، ساعت ۹ تا ۱۲

📍محل برگزاری: تهران، محدوده یوسف‌آباد
به صورت حضوری، مناسب‌سازی شده برای افراد دارای محدودیت حرکتی
آدرس مکان برگزاری پس از ثبت‌‌نام برای شما ارسال خواهد شد.


🌐برای ثبت‌نام به وبسایت افرا مراجعه کنید:
https://afraway.org/education/hr-maintenance/

فرصتی برای یادگیری و تحول در نگهداشت سرمایه انسانی در موسسه‌های نیکوکاری!

🌐@afraway

🌍💡 روز جهانی علم برای صلح و توسعه: قدرت علم در تحول سازمان‌های مردم‌نهاد

🌀امروز (۱۰ نوامبر)، در روز جهانی علم برای صلح و توسعه، به اهمیت نقش علم در توسعه جامعه و نیاز به تعامل بیشتر تمامی سازمان‌های نیکوکاری و مردم‌نهاد تأکید می‌شود. در این راستا، موسسه افرا از طریق تدوین استاندارد مدیریتی افرا به دنبال ارتقاء وتوسعه زیرساخت‌های مدیریتی در حوزه سازمان‌های مردم‌نهاد بوده است تا توسعه سازمان‌های نیکوکاری را تسهیل کند.

✅استفاده از استانداردهای علمی و مدیریتی می‌تواند فرآیندهای نیکوکاری را کارآمدتر، شفاف‌تر و پایدارتر کند. پشتوانه علمی استانداردها به ما این امکان را می‌دهد که درک بهتری از چالش‌های سازمان‌ها داشته باشیم و با راه‌حل‌های اثربخش، کارایی سازمان‌ها را افزایش دهیم.

#علم_برای_صلح #توسعه_پایدار #استاندارد_افرا


🌐@afraway

🤔کارگاه تخصصی «نگهداشت سرمایه انسانی» با حضور پرشور ۶۵ نفر از مدیران و نمایندگان ۳۸ موسسه نیکوکاری برگزار شد! 🌱✨

🟡این کارگاه که توسط موسسه افرا و با تدریس دکتر بهزاد ابوالعلایی، متخصص سرمایه انسانی، در تاریخ ۲۱ آبان ۱۴۰۳ برگزار شد، به بررسی چالش‌ها و ارائه راهکارهای عملی برای نگهداشت نیروهای داوطلب و موظف در موسسه‌های نیکوکاری اختصاص داشت. در این جلسه سه‌ساعته، مدیران و نمایندگان موسسه‌های نیکوکاری به بحث و تبادل نظر پرداخته و دکتر ابوالعلایی مدیریت و نگهداشت سرمایه انسانی را در ابعاد گوناگون بررسی کردند.

🔺در کارگاه‌های تخصصی افرا، به عمق‌بخشی یکی از ابعاد هفت‌گانه استاندارد افرا توجه می‌شود.استاندارد افرا، مبانی اداره سازمان‌های نیکوکاری را شامل می‌شود و شاخص‌هایی را معرفی می‌کند که به موسسه‌های نیکوکاری، خیریه‌ها و سازمان‌های مردم‌نهاد کمک می‌کند تا نقاط قوت و نقاط قابل بهبود خود را شناسایی کرده و زیرساخت‌های مدیریتی خود را تقویت نمایند.

🌐خواندن خبر در وبسایت افرا
🌐@afraway

🔹 فرصت شغلی در افرا:‌ همراه افرا شوید و در توسعه زیرساخت‌های نیکوکاری نقش‌آفرینی کنید

🚨 در افرا، موقعیت شغلی برای «کارشناس توسعه ارتباطات» داریم که نقشی کلیدی در جمع‌آوری و به‌روزرسانی اطلاعات سازمان‌های نیکوکاری و برقراری ارتباطات مؤثر با آنها خواهد داشت.

🔹 در افرا، شما با تیمی پرتلاش و موفقیت‌طلب همراه خواهید شد و با ارزش‌هایی همچون شفافیت، مسئولیت‌پذیری، و نوآوری، نقشی کلیدی در ارتقاء کیفیت خدمات به سازمان‌های مردم‌نهاد ایفا خواهید کرد.

اگر به کار تیمی، دقت و اثرگذاری بر جامعه علاقه دارید، این موقعیت شغلی برای شماست.
👈🏻 ارسال رزومه:

🪩https://afraway.org/jobs/


🏅درباره افرا:
افرا موسسه‌ای غیر انتفاعی است که برای تقویت زیرساخت‌های نیکوکاری و تبدیل آن به نیرویی تغییرآفرین در جامعه تأسیس شده است. چشم‌انداز ما ساختن دنیایی است که در آن نیکوکاری نه فقط یک عمل خیر، بلکه راهی برای حل عمیق‌ترین مشکلات اجتماعی باشد. با تلفیق دانش مدیریت موسسه‌های مختلف و تجربه تخصصی در حوزه نیکوکاری، به این سازمان‌ها کمک می‌کنیم تا شفافیت و کارآمدی خود را بهبود بخشند و نیکوکاران را به مسیرهایی هدایت کنیم که تأثیری پایدار و واقعی داشته باشند.

✅ @afraway

🌟 به پاس دستان تغییربخش، روز جهانی داوطلب مبارک 🌟

۱۵ آذر (۵ دسامبر) روز جهانی داوطلب فرصتی است برای قدردانی از قلب‌های بزرگی که بی‌چشم‌داشت برای ساختن دنیایی بهتر تلاش می‌کنند. 💚

شما داوطلبان عزیز، ریشه‌های تغییر و ساخت دنیایی بهتر هستید و نیرویی بی‌بدیل در کاهش نابرابری‌ها، حمایت از اقشار آسیب‌پذیر، و حفاظت از محیط‌زیست. 🌍🌱

مؤسسه افرا روز جهانی داوطلب را به شما که با عشق، مهارت و زمان خود جهان را زیباتر می‌کنیدتبریک می‌گوید✨💚

#روز_جهانی_داوطلب #مؤسسه_افرا

#IVD2024


🌐@afraway