🎂 В этом году 👍👍👍👍👍 12 лет!
Мы выросли, повзрослели, подружились с миллионами работодателей и соискателей по всей стране — и всё это благодаря вам 👍

Но у нас случилось ЧП: свечи на торте есть, а огоньков — нет! 👍
Без них не получится загадать главное желание…

👍 Поможете нам зажечь свечи? Ставьте огонёчки 🔥 под постом — вместе создадим праздничное настроение!

👍 День начинался прекрасно: вы, чашка кофе и чёткий план задач. Но тут появился он… коллега с тем самым вопросом на «пять минуточек».

А через три часа вы уже в Зуме с 12 открытыми вкладками и лёгкой усталостью в глазах — обсуждаете всё на свете, кроме исходного вопроса 👍

👍 Бывало?

❤️— Да. Это моя миссия — всем помогать.
🔥— Все знают: со мной это не сработает.
👍— Обычно с такими вопросами прихожу я.
😂— Нет. Я сразу убегаю в другой отдел и прячусь там.

#мем

⭐️ Наставник — новый must-have на старте карьеры

С марта 2025 года наставничество стало частью трудовых отношений в России. Теперь это не только внутренняя инициатива компании, но и официальный процесс с возможностью доплат по договору 💚

👍 Работодатели всё чаще предлагают помощь опытных коллег, особенно там, где высокая текучка: в логистике, ритейле, производстве.

А соискатели всё чаще ищут такие вакансии. По данным 👍👍👍👍👍, число откликов на них выросло на 45% 🔝

Где наставничество востребовано больше всего?

➡️ Арматурщики — +105% вакансий с поддержкой наставника
➡️ Фасовщики — +82%
➡️ Маляры — +60%

💜 Почему это важно? Новичкам проще адаптироваться, избежать ошибок и остаться в компании надолго.

💬 А вы когда-нибудь были чьим-то наставником или работали с наставником сами?

❤️ — Да, это был важный опыт
👍 — Я бы хотел(а) наставника при старте новой работы
🔥 — Нет, мне это не особо нужно
🤔 — Пока не сталкивался(ась), но звучит полезно

 #аналитика

👍 Всё меняется — технологии, рынок, сотрудники, даже погода в июне.
Но одно остаётся: чтобы быть эффективным лидером, нужно постоянно адаптироваться 👍

👍 Мы собрали пять компетенций, которые действительно помогут руководителям справляться с вызовами этого года.

👍 Сохраните и пройдитесь по списку — где вы уже сильны, а что стоит подтянуть? И не забывайте поделиться с коллегами 👍

А вы прокачиваетесь как руководитель?

❤️ — Конечно!
🔥 — Пока нет, не до этого
👍 — Стараюсь
🤔 — Я пока не руководитель, у меня всё впереди

#прикладнаяпольза