tgoop.com/bbuhgalteriaru/8074
Last Update:
Утвердите график отпусков на 2025 год до 17 декабря
Осталось не так много времени, чтобы утвердить график отпусков работников на следующий год. Сделать это нужно до 17 декабря.
Роструд в письме от 25.10.2024 № ПГ/20978-6-1 напомнил компаниям, как правильно нужно отразить периоды отпусков в графике без нарушений.
В ведомстве отметили, что самое слово – «график» – предполагает точное указание времени, в рассматриваемом случае – периода отпуска. Другими словами, Роструд настаивает, что в графике отпусков должны быть указаны точные даты начала и завершения дней отпуска.
Напомним, ранее Минтруд России в письме от 26.09.2024 № 14-6/ООГ-5659 указал, что в графике отпусков работодатель может указывать лишь месяца, когда работники будут уходить в отпуска. Похожую позицию высказали и судьи, так, в Определении ВС РФ от от 06.02.2014 № АПЛ13-606 арбитры указали, что законодательство не требует от бизнеса указания в графике отпусков точных дат.
Тем не менее Роструд настаивает – даты начала и завершения дней оплачиваемого отпуска в графике нужны.
BY Бухгалтерия.ру
Share with your friend now:
tgoop.com/bbuhgalteriaru/8074