Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
⭕️ کلیه ادارات و مراکز آموزشی خراسان رضوی فردا تعطیل شد.
گفتنی است مدارس و دانشگاه های خراسان رضوی تا پایان هفته تعطیل شد.
@behdashtian
گفتنی است مدارس و دانشگاه های خراسان رضوی تا پایان هفته تعطیل شد.
@behdashtian
🔹با توجه به استمرار برودت شدید هوا در استان سمنان و لزوم صرفهجویی در مصرف انرژی و همچنین به منظور کاهش مخاطرات ناشی از یخزدگی معابر شهری برای شهروندان، تعطیلی شرکتها و دستگاههای دولتی، نهادهای عمومی غیردولتی و همچنین مراکز آموزش عالی استان سمنان برای فردا هم تمدید شد.
🔹بر اساس تصمیم جدید کمیته اضطرار و ستاد مدیریت بحران استانداری سمنان، ادارات، بانکها، دانشگاهها و مؤسسات آموزش عالی، شرکتهای دولتی، مؤسسات و نهادهای عمومی غیر دولتی استان به غیر از دستگاههای خدماترسان فردا مانند امروز تعطیل شد.
@behdashtian
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
متخصصین بهداشت ایران
📌مدارس تهران فردا در همۀ مقاطع غیرحضوری شد/ فارس @behdashtian
@behdashtian
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
متخصصین بهداشت ایران
🔹 غراوی معاون عمرانی استاندار تهران اعلام کرد؛ با توجه به تداوم برودت هوا، آموزش مدارس در تمام مقاطع تحصیلی بصورت غیر حضوری ، مهدهای کودک مدارس پیش دبستانی و استثنایی ، دانشگاهها، ادارات استان تهران به استثنای دستگاههای خدماترسان و درمانی، فردا سه شنبه ۲۷ آذرماه تعطیل اعلام می شود.
@behdashtian
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
♦️گیلان تعطیل شد
🔹تمام مدارس در تمامی مقاطع تحصیلی و سایر مراکز آموزشی و دانشگاههای استان فردا در هر دو نوبت صبح و عصر تعطیل خواهند بود.
@behdashtian
🔹تمام مدارس در تمامی مقاطع تحصیلی و سایر مراکز آموزشی و دانشگاههای استان فردا در هر دو نوبت صبح و عصر تعطیل خواهند بود.
@behdashtian
برای سومین روز متوالی؛
🔴 مدارس، دانشگاهها، ادارات و بانکهای استان همدان تعطیل شد
🔹 به گزارش پایگاه اطلاعرسانی استانداری همدان: با توجه به پیشبینی سازمان هواشناسی و سرمای شدید هوا، فردا سهشنبه مورخ ٢٧ آذرماه ١۴٠٣ تمامی دستگاههای اجرایی، ادارات، نهادها، شرکتها و بانکها به استثناء دستگاهها و بخشهای امدادی، درمانی، بهداشتی و خدماترسان در سطح استان و همچنین تمامی دانشگاهها و مدارس در تمامی مقاطع تحصیلی تعطیل خواهند بود.
🔹 ضمناً کلاسهای مدارس در تمام مقاطع تحصیلی در سراسر استان همدان در نوبت صبح و بعدازظهر به صورت مجازی و در بستر شبکه شاد فعال میباشند.
@behdashtian
🔹 به گزارش پایگاه اطلاعرسانی استانداری همدان: با توجه به پیشبینی سازمان هواشناسی و سرمای شدید هوا، فردا سهشنبه مورخ ٢٧ آذرماه ١۴٠٣ تمامی دستگاههای اجرایی، ادارات، نهادها، شرکتها و بانکها به استثناء دستگاهها و بخشهای امدادی، درمانی، بهداشتی و خدماترسان در سطح استان و همچنین تمامی دانشگاهها و مدارس در تمامی مقاطع تحصیلی تعطیل خواهند بود.
🔹 ضمناً کلاسهای مدارس در تمام مقاطع تحصیلی در سراسر استان همدان در نوبت صبح و بعدازظهر به صورت مجازی و در بستر شبکه شاد فعال میباشند.
@behdashtian
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
بوستانی متخصص روانپزشکی است.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
قربانی متخصص پاتولوژی است.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
حتما کمک کننده خواهد بود👌
روی لینک های زیر بزن👇
https://www.tgoop.com/behdashtian/40998
https://www.tgoop.com/behdashtian/41000
https://www.tgoop.com/behdashtian/41002
📻 این مجموعه آموزشی رایگان که در قالب توصیه های کاربردی و عملیاتی است، ویژه داوطلبین آزمون دکتری تخصصی وزارت بهداشت- مرحله مصاحبه ضبط شده است و نکات کاربردی آن قابلیت استفاده در تمام آزمون های استخدامی را دارد.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
This media is not supported in your browser
VIEW IN TELEGRAM
🎥 ایدهآل حقوق بر اساس عملکرد/ بیسواد را بر باسواد و بیهنر را بر باهنر حاکم نکنید
🔻رئیسجمهور در آیین اختتامیه جشنواره بینالمللی فارابی: در سیستم ادارای ما نسبت به عملکرد افراد حقوق پرداخت نمیشود. بر اساس انصاف و عدالت افراد را در جامعه بسنجید.
🔹به هیچ عنوان بیسواد را بر باسواد و بیهنر را بر باهنر در جامعه حاکم نکنید.
🔹به عملکرد افراد احترام بگذارید و جایگاه به آنها بدهید. این موضوع باید در ساختار اداری کشور نهادینه شود.
💻 پایگاه خبری متخصصین بهداشت ایران
💬 @behdashtian
📲 www.behdashtian.com
🔻رئیسجمهور در آیین اختتامیه جشنواره بینالمللی فارابی: در سیستم ادارای ما نسبت به عملکرد افراد حقوق پرداخت نمیشود. بر اساس انصاف و عدالت افراد را در جامعه بسنجید.
🔹به هیچ عنوان بیسواد را بر باسواد و بیهنر را بر باهنر در جامعه حاکم نکنید.
🔹به عملکرد افراد احترام بگذارید و جایگاه به آنها بدهید. این موضوع باید در ساختار اداری کشور نهادینه شود.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
✍️ #فکت
صدبار و هزار بار باید تکرار کنیم
با دیدن عکس های منتشره وزارت بهداشت از جلسات
با دیدن مصوبات و انتصابات و حضور افراد در برنامه های نظام سلامت
و با احترام به تمام پیشکسوتان، بزرگان و با سابقه های نظام سلامت
اگر چهار دهه در نظام سلامت کسانی بودند و امروز شکست های متعدد را شاهد بودیم، با حضور و تکرار حضور این افراد در بدنه نظام سلامت
با تغییر هر وزیر و معاون وزیر و مدیر، هیچ تحول و دستاورد و اتفاق مثبتی شاهد نخواهیم بود.
برخی چهار دهه است بر صندلی مسئولیت تکیه دادند. در وزارت بهداشت کارشناس هستند. در جلسات متعدد عکسشان هست
این بزرگواران اگر تا امروز هنر مدیریتی و اقدام تحول گرایی اگر میداشتند 4 دهه فرصت بسیاری بود که داشتند
حال که این افراد در نظام سلامت چهل سال نتوانستند، اگر صد سال دیگر هم باشند: اتفاق مثبت و تحولی در نظام سلامت ایجاد نخواهد شد.
💻 پایگاه خبری متخصصین بهداشت ایران
💬 @behdashtian
📲 www.behdashtian.com
صدبار و هزار بار باید تکرار کنیم
با دیدن عکس های منتشره وزارت بهداشت از جلسات
با دیدن مصوبات و انتصابات و حضور افراد در برنامه های نظام سلامت
و با احترام به تمام پیشکسوتان، بزرگان و با سابقه های نظام سلامت
اگر چهار دهه در نظام سلامت کسانی بودند و امروز شکست های متعدد را شاهد بودیم، با حضور و تکرار حضور این افراد در بدنه نظام سلامت
با تغییر هر وزیر و معاون وزیر و مدیر، هیچ تحول و دستاورد و اتفاق مثبتی شاهد نخواهیم بود.
برخی چهار دهه است بر صندلی مسئولیت تکیه دادند. در وزارت بهداشت کارشناس هستند. در جلسات متعدد عکسشان هست
این بزرگواران اگر تا امروز هنر مدیریتی و اقدام تحول گرایی اگر میداشتند 4 دهه فرصت بسیاری بود که داشتند
حال که این افراد در نظام سلامت چهل سال نتوانستند، اگر صد سال دیگر هم باشند: اتفاق مثبت و تحولی در نظام سلامت ایجاد نخواهد شد.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
یازده راهکار برای مدیریت انرژی در نظام سلامت:
🔴 وزارت بهداشت بخواند، مدیران دانشگاههای علوم پزشکی اجرا کنند
1- توقف کامل یک ماهه هرگونه همایش، کنگره، رویداد و تجمعاتی که هیچ فوریتی برای برگزاری آن نیست.
2- تعطیلی مراکز، پایگاهها و خانه های بهداشتی که خدمات فوریتی و اورژانسی درمانی ندارند(همزمان با تعطیلی عمومی ادارات).
3- تشکیل کمیته ارزیابی مصرف انرژی در دانشگاهها و نظارت روزانه بر تمام مراکز از نظر میزان اصراف برق، گاز و انرژی
4- الزام واحدهای ارائه خدمات برای خاموشی پکیج ها، نور، گرمایشی و ... مصرف کننده انرژی در واحد های تعطیل و غیرفعال
5- دستور عمومی به تمام مراکز ارائه خدمات برای توقف هرگونه تلف شدن گرما، انرژی و برق و ارائه راهکارهای عملیاتی
6- کاهش 20 تا 30 درصدی نور و گرمایشی در مراکز ارائه خدمات
7- الزام تاسیسات تمام واحد ها برای انجام سرویس های دوره ای وسایل گرمایشی و نور و کاهش زمان سرویس دوره ای به هفته ای یکبار
8- سیاست تشویقی برای مدیران و کارکنانی که با سلایق خلاقانه در مصرف بهینه انرژی، اقدامات موثر و مثبت دارند.
9- سیاست تنبیهی برای مدیران و کارکنانی که بعد از 2 بار تذکر، در اثر غفلت، در مصرف بهینه انرژی کم کاری میکنند.
10- اتخاذ رویکرد مدیریتی برای تنظیم استفاده از انرژی برای مصارف تجهیزات پزشکی
11- برگزاری دوره بازآموزی مدیریت بهینه مصرف انرژی برای تمام کارکنان مراکز ارائه خدمات به مدت 1-2 ساعت
💻 پایگاه خبری متخصصین بهداشت ایران
💬 @behdashtian
📲 www.behdashtian.com
1- توقف کامل یک ماهه هرگونه همایش، کنگره، رویداد و تجمعاتی که هیچ فوریتی برای برگزاری آن نیست.
2- تعطیلی مراکز، پایگاهها و خانه های بهداشتی که خدمات فوریتی و اورژانسی درمانی ندارند(همزمان با تعطیلی عمومی ادارات).
3- تشکیل کمیته ارزیابی مصرف انرژی در دانشگاهها و نظارت روزانه بر تمام مراکز از نظر میزان اصراف برق، گاز و انرژی
4- الزام واحدهای ارائه خدمات برای خاموشی پکیج ها، نور، گرمایشی و ... مصرف کننده انرژی در واحد های تعطیل و غیرفعال
5- دستور عمومی به تمام مراکز ارائه خدمات برای توقف هرگونه تلف شدن گرما، انرژی و برق و ارائه راهکارهای عملیاتی
6- کاهش 20 تا 30 درصدی نور و گرمایشی در مراکز ارائه خدمات
7- الزام تاسیسات تمام واحد ها برای انجام سرویس های دوره ای وسایل گرمایشی و نور و کاهش زمان سرویس دوره ای به هفته ای یکبار
8- سیاست تشویقی برای مدیران و کارکنانی که با سلایق خلاقانه در مصرف بهینه انرژی، اقدامات موثر و مثبت دارند.
9- سیاست تنبیهی برای مدیران و کارکنانی که بعد از 2 بار تذکر، در اثر غفلت، در مصرف بهینه انرژی کم کاری میکنند.
10- اتخاذ رویکرد مدیریتی برای تنظیم استفاده از انرژی برای مصارف تجهیزات پزشکی
11- برگزاری دوره بازآموزی مدیریت بهینه مصرف انرژی برای تمام کارکنان مراکز ارائه خدمات به مدت 1-2 ساعت
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM