Стажировки от компании Innowise в Беларуси и Польше (Варшава)
Идеально для тех, кто прошел курсы и хочет получить тот самый бесценный опыт.
После стажировки - реальный проект и джоб оффер от компании.
Что предлагают: индивидуальный план обучения и менторскую поддержку.
В Варшаве набор проводится сразу по всем направлениям🔥
Основные требования: английский от B1 и выше, базовые знания по направлению, знание computer science.
Основные направления стажировок в Варшаве: Python, Java, Golang, JavaScript, .Net, Android, IOS, Flutter, BA, QA, AQA.
Стажировки в Беларуси:
📌 React (Минск Гомель),
📌 .Net и Java (Минск, Гомель, Могилев, Витебск, Брест)
📌 BA (Минск, Витебск, Гомель)
📌 SharePoint (Минск)
📌 3D (Минск)
📌 Python (Минск)
📌 AQA и QA (Минск, Брест, Гомель, Витебск, Могилев, Полоцк).
❗️Для стажировки на QA и AQA в Беларуси нужен немецкий от B1+. На бизнес-аналитика английский должен быть от B2+.
Больше о стажировках здесь.
Как откликнуться на стажировку?
Пришлите CV на [email protected]
#стажировки
Идеально для тех, кто прошел курсы и хочет получить тот самый бесценный опыт.
После стажировки - реальный проект и джоб оффер от компании.
Что предлагают: индивидуальный план обучения и менторскую поддержку.
В Варшаве набор проводится сразу по всем направлениям🔥
Основные требования: английский от B1 и выше, базовые знания по направлению, знание computer science.
Основные направления стажировок в Варшаве: Python, Java, Golang, JavaScript, .Net, Android, IOS, Flutter, BA, QA, AQA.
Стажировки в Беларуси:
📌 React (Минск Гомель),
📌 .Net и Java (Минск, Гомель, Могилев, Витебск, Брест)
📌 BA (Минск, Витебск, Гомель)
📌 SharePoint (Минск)
📌 3D (Минск)
📌 Python (Минск)
📌 AQA и QA (Минск, Брест, Гомель, Витебск, Могилев, Полоцк).
❗️Для стажировки на QA и AQA в Беларуси нужен немецкий от B1+. На бизнес-аналитика английский должен быть от B2+.
Больше о стажировках здесь.
Как откликнуться на стажировку?
Пришлите CV на [email protected]
#стажировки
Innowise
Global software development company
Innowise is an international software development company ✔️ Custom development & IT staff augmentation services ✔️ 2000+ IT experts ✔️ 18+ years in business ✔️ 1300+ projects
⭐️ Тренды 2025: самые востребованные IT специальности
Чудесные времена, когда можно было за несколько месяцев освоить любую IT специальность и легко найти работу прошли.
Айтишка давно поменялась: рынок стал злее к соискателям, конкуренция за работу сильно выросла.
AI также меняет правила игры: заменят всех, кого можно заменить ИИ. 🤖
Но давайте честно: IT это по-прежнему высокооплачиваемая сфера во всем мире и такой останется в ближайшем будущем точно.
Вопрос:
Мы проанализировали все основные IT специальности и ранжировали их с точки зрения:
востребованности (от 1 до 10), сложности обучения (от 1до 10) и уровня зарплат (по странам СНГ).
Результаты исследования:
1) Топ 5 самых востребованных специальностей:
🧑💻 Разработчик ПО (Frontend/Backend)
👩💻 Инженер машинного обучения (ML)
👨💻 Инженер данных (Data Engineer)
👩💻 Кибербезопасность (Cybersecurity)
👨💻 Облачный инженер (Cloud Engineer)
2) Если важен быстрый старт:
✅ Начните с QA Specialist, Data Analyst, или UI/UX Designer.
Эти специальности требуют меньше времени для освоения и имеют низкий порог входа.
3) Если важен высокий доход:
✅ Сосредоточьтесь на ML, Cloud Engineering, или DevOps. Несмотря на сложность, они имеют наибольший потенциал заработка.
4) Если хотите стабильный рост:
✅ Изучайте Frontend/Backend разработку или Data Engineering. Эти направления сочетают высокую востребованность и хорошие перспективы роста.
5) Ниши с высоким спросом в СНГ:
Разработка ПО: самая востребованная ниша, поддерживаемая большим количеством стартапов и аутсорс-компаний.
QA и Data Analyst: легко начать карьеру, популярные вакансии для джунов.
DevOps и Cloud: востребованы компании, работающими с облаками (AWS, Azure, GCP).
6) Самые высокооплачиваемые это: инженеры машинного обучения, облачные инженеры и девопсы
Наша таблица для IT-специальностей по параметрам с учетом зарплат (рынка стран СНГ) 👇🏻
#исследования
Чудесные времена, когда можно было за несколько месяцев освоить любую IT специальность и легко найти работу прошли.
Айтишка давно поменялась: рынок стал злее к соискателям, конкуренция за работу сильно выросла.
AI также меняет правила игры: заменят всех, кого можно заменить ИИ. 🤖
Но давайте честно: IT это по-прежнему высокооплачиваемая сфера во всем мире и такой останется в ближайшем будущем точно.
Вопрос:
на какую IT специальность есть смысл переучиться или освоить с нуля в 2025 году?
Мы проанализировали все основные IT специальности и ранжировали их с точки зрения:
востребованности (от 1 до 10), сложности обучения (от 1до 10) и уровня зарплат (по странам СНГ).
Результаты исследования:
1) Топ 5 самых востребованных специальностей:
🧑💻 Разработчик ПО (Frontend/Backend)
👩💻 Инженер машинного обучения (ML)
👨💻 Инженер данных (Data Engineer)
👩💻 Кибербезопасность (Cybersecurity)
👨💻 Облачный инженер (Cloud Engineer)
2) Если важен быстрый старт:
✅ Начните с QA Specialist, Data Analyst, или UI/UX Designer.
Эти специальности требуют меньше времени для освоения и имеют низкий порог входа.
3) Если важен высокий доход:
✅ Сосредоточьтесь на ML, Cloud Engineering, или DevOps. Несмотря на сложность, они имеют наибольший потенциал заработка.
4) Если хотите стабильный рост:
✅ Изучайте Frontend/Backend разработку или Data Engineering. Эти направления сочетают высокую востребованность и хорошие перспективы роста.
5) Ниши с высоким спросом в СНГ:
Разработка ПО: самая востребованная ниша, поддерживаемая большим количеством стартапов и аутсорс-компаний.
QA и Data Analyst: легко начать карьеру, популярные вакансии для джунов.
DevOps и Cloud: востребованы компании, работающими с облаками (AWS, Azure, GCP).
6) Самые высокооплачиваемые это: инженеры машинного обучения, облачные инженеры и девопсы
Наша таблица для IT-специальностей по параметрам с учетом зарплат (рынка стран СНГ) 👇🏻
#исследования
🆓 Большая подборка бесплатных IT курсов с высоким рейтингом
Перед подачей заявки внимательно ознакомьтесь с требованиями к кандидатам.
Rolling scopes:
React Course
📅 Start: январь 27, 2025
Уровень: для опытных фронтенд-разработчиков
Формат: онлайн
Node.js Course
📅 Start: апрель 21, 2025
Уровень: для опытных фронтенд-разработчиков
Формат: онлайн
Яндекс практикум:
Курсы для новичков (профориентация и выбор направления), основы программирования и анализа данных
Тинькофф образование:
Android для начинающих
iOS для начинающих
Анализ данных
VK Education:
Курсы по программированию, продакт-менеджменту, анализу данных, основам информационной безопасности
📅 Start: наборы открыты, быстрый доступ к учебным материалам
Wargaming forge:
Тренинги для карьеры в GameDev индустрии
📅 Start: январь 2025 и позже (в зависимости от курса)
#курсы
Перед подачей заявки внимательно ознакомьтесь с требованиями к кандидатам.
Rolling scopes:
React Course
📅 Start: январь 27, 2025
Уровень: для опытных фронтенд-разработчиков
Формат: онлайн
Node.js Course
📅 Start: апрель 21, 2025
Уровень: для опытных фронтенд-разработчиков
Формат: онлайн
Яндекс практикум:
Курсы для новичков (профориентация и выбор направления), основы программирования и анализа данных
Тинькофф образование:
Android для начинающих
iOS для начинающих
Анализ данных
VK Education:
Курсы по программированию, продакт-менеджменту, анализу данных, основам информационной безопасности
📅 Start: наборы открыты, быстрый доступ к учебным материалам
Wargaming forge:
Тренинги для карьеры в GameDev индустрии
📅 Start: январь 2025 и позже (в зависимости от курса)
#курсы
rs.school
React · The Rolling Scopes School
RS School offers free, community-driven education courses run by The Rolling Scopes developer community since 2013. Enhance your web development, JavaScript, and front-end skills with us.
🆓 Виртуальная стажировка Java
Подписчик нашего телеграм канала Виктор Савонин разработал практический обучающий проект по созданию Java Backend приложений.
Со слов автора, Вы получите опыт разработки равноценный стажировке или первой работе.
У любого желающего есть возможность бесплатно пройти виртуальную стажировку и получить опыт разработки коммерческих приложений.
Для всех, кто владеет основами Java Core и хочет получить новые знания.
#курсы #java
Подписчик нашего телеграм канала Виктор Савонин разработал практический обучающий проект по созданию Java Backend приложений.
Со слов автора, Вы получите опыт разработки равноценный стажировке или первой работе.
У любого желающего есть возможность бесплатно пройти виртуальную стажировку и получить опыт разработки коммерческих приложений.
Для всех, кто владеет основами Java Core и хочет получить новые знания.
#курсы #java
Stepik: online education
ВИРТУАЛЬНАЯ СТАЖИРОВКА JAVA
Практический обучающий проект по созданию Java Backend приложений.
Дает опыт разработки коммерческих приложений равноценный стажировке или первой работе.
Подходит для начинающий специалистов с опытом работы и без него.
Дает опыт разработки коммерческих приложений равноценный стажировке или первой работе.
Подходит для начинающий специалистов с опытом работы и без него.
🧑💻 Актуальные стажировки и вакансии для начинающих IT специалистов в Беларуси
Recruiters:
🧑💻 Ассистент менеджера по подбору персонала в Aston
🧑💻 Junior recruiter в LeverX
QA:
🧑💻 QA Manual Trainee в Andersen
🧑💻 Junior QA Engineer в Twistellar
🧑💻 Junior QA Engineer в MaxLine
🧑💻 Junior+/Middle QA Engineer в Softnetix
BA|PM:
🧑💻 Intern Technical Product Manager/ BA в IDT Belarus
🧑💻 Trainee Business Analyst в Ifortex
🧑💻 Business Analysis Trainee в Andersen
🧑💻 Trainee Project Manager в Andersen
Data Science:
🧑💻 Data Science Internship в Sunmait Technologies
Sales:
🧑💻 Business Development Specialist в Дерив бай
🧑💻 Junior Lead Generation manager в Elinext
Dev:
🧑💻 Java Trainee в Andersen
🧑💻 Java Developer в Aston
🧑💻 .NET trainee в Andersen
🧑💻 Trainee JS Developer в Modsen
🧑💻 Trainee Android Developer в Innowise Group
#стажировки
Recruiters:
🧑💻 Ассистент менеджера по подбору персонала в Aston
🧑💻 Junior recruiter в LeverX
QA:
🧑💻 QA Manual Trainee в Andersen
🧑💻 Junior QA Engineer в Twistellar
🧑💻 Junior QA Engineer в MaxLine
🧑💻 Junior+/Middle QA Engineer в Softnetix
BA|PM:
🧑💻 Intern Technical Product Manager/ BA в IDT Belarus
🧑💻 Trainee Business Analyst в Ifortex
🧑💻 Business Analysis Trainee в Andersen
🧑💻 Trainee Project Manager в Andersen
Data Science:
🧑💻 Data Science Internship в Sunmait Technologies
Sales:
🧑💻 Business Development Specialist в Дерив бай
🧑💻 Junior Lead Generation manager в Elinext
Dev:
🧑💻 Java Trainee в Andersen
🧑💻 Java Developer в Aston
🧑💻 .NET trainee в Andersen
🧑💻 Trainee JS Developer в Modsen
🧑💻 Trainee Android Developer в Innowise Group
#стажировки
🚀 Frontend marathon от компании Clevertec с возможностью трудоустройства
Начинающие фронтенд разработчики смогут бесплатно принять участие в марафоне.
Стек - JS, React.
После прохождения тренинга возможно трудоустройство в компанию Clevertec.
Марафон будет длиться около 3 месяцев в онлайн формате.
#тренинги #JS
Начинающие фронтенд разработчики смогут бесплатно принять участие в марафоне.
Стек - JS, React.
После прохождения тренинга возможно трудоустройство в компанию Clevertec.
Марафон будет длиться около 3 месяцев в онлайн формате.
#тренинги #JS
Forwarded from IT USA: бизнес и карьера
⭐️ Future of Jobs Report 2025
Согласно отчету Всемирного экономического форума (ВЭФ) «The Future of Jobs Report 2025», ожидаются значительные изменения на рынке труда к 2030 году.
Только вдумайтесь, всего каких-то 5 лет 🤯
Будут невероятно востребованными: Big data специалисты, Fintech инженеры, software и applications разработчики, специалисты по: ИИ и машинному обучению,хранилищу данных, кибербезопасности, также девопсы, дата аналитики, UI|UX дизайнеры, доставка на небольших фургончиках и авто.
Будут в большинстве своем выставлены на мороз: работники почты, специалисты по вводу данных, банковские кассиры, клерки и прочие операционисты, кассиры в принципе, секретари и ассистенты, бухгалтеры, юристы, графические дизайнеры. Также медленную смерть прогнозируют водителям траков (дальнобойщикам) и водителям автобусов.
Еще:
1️⃣ Искусственный интеллект (ИИ) и автоматизация: 60% работодателей планируют внедрять цифровые технологии и ИИ, что существенно повлияет на структуру занятости.
2️⃣ Создание и сокращение рабочих мест: Ожидается создание 170 миллионов новых рабочих мест благодаря ИИ, при этом 92 миллиона рабочих мест будут упразднены, что приведет к чистому приросту в 78 миллионов рабочих мест.
3️⃣ Сокращение штата: 41% компаний планируют сокращение персонала из-за внедрения ИИ и автоматизации.
Что делать:
1️⃣ Пересмотреть карьерную мечту, если Вы всегда мечтали стать бухгалтером, юристом или графическим дизайнером
2️⃣ Пройти хотя бы базовые курсы по ИИ, которых уже миллион на разных платформах
3️⃣ Присмотреться к наиболее перспективным специальностям из списка выше
4️⃣ Не спешить принимать седативные средства, если Вы бухгалтер или заслуженный банковский кассир: прогресс возможно не станет столь стремительным, компании долго консервативны к переменам, а прогнозы не сбываются на 100%
Но про запасные аэродромы подумать стоит.
Согласно отчету Всемирного экономического форума (ВЭФ) «The Future of Jobs Report 2025», ожидаются значительные изменения на рынке труда к 2030 году.
Только вдумайтесь, всего каких-то 5 лет 🤯
Будут невероятно востребованными: Big data специалисты, Fintech инженеры, software и applications разработчики, специалисты по: ИИ и машинному обучению,хранилищу данных, кибербезопасности, также девопсы, дата аналитики, UI|UX дизайнеры, доставка на небольших фургончиках и авто.
Будут в большинстве своем выставлены на мороз: работники почты, специалисты по вводу данных, банковские кассиры, клерки и прочие операционисты, кассиры в принципе, секретари и ассистенты, бухгалтеры, юристы, графические дизайнеры. Также медленную смерть прогнозируют водителям траков (дальнобойщикам) и водителям автобусов.
Еще:
1️⃣ Искусственный интеллект (ИИ) и автоматизация: 60% работодателей планируют внедрять цифровые технологии и ИИ, что существенно повлияет на структуру занятости.
2️⃣ Создание и сокращение рабочих мест: Ожидается создание 170 миллионов новых рабочих мест благодаря ИИ, при этом 92 миллиона рабочих мест будут упразднены, что приведет к чистому приросту в 78 миллионов рабочих мест.
3️⃣ Сокращение штата: 41% компаний планируют сокращение персонала из-за внедрения ИИ и автоматизации.
Что делать:
1️⃣ Пересмотреть карьерную мечту, если Вы всегда мечтали стать бухгалтером, юристом или графическим дизайнером
2️⃣ Пройти хотя бы базовые курсы по ИИ, которых уже миллион на разных платформах
3️⃣ Присмотреться к наиболее перспективным специальностям из списка выше
4️⃣ Не спешить принимать седативные средства, если Вы бухгалтер или заслуженный банковский кассир: прогресс возможно не станет столь стремительным, компании долго консервативны к переменам, а прогнозы не сбываются на 100%
Но про запасные аэродромы подумать стоит.
💫 Про мир технологий
Продолжаем делиться с Вами полезными тг-каналами.
K-Tech News - источник актуальных новостей из мира технологий.
Обзоры, советы и интересные факты о современных устройствах и инновациях.
Простым языком о том, что делает нашу жизнь удобнее.
Рекомендуем!
Продолжаем делиться с Вами полезными тг-каналами.
K-Tech News - источник актуальных новостей из мира технологий.
Обзоры, советы и интересные факты о современных устройствах и инновациях.
Простым языком о том, что делает нашу жизнь удобнее.
Рекомендуем!
Telegram
K-Tech News
K-Tech News — ваш надёжный источник самых свежих и актуальных новостей из мира технологий. Мы следим за новинками, анализируем тенденции и делимся инсайдерской информацией. Наш сайт https://k-tech.news
➡️По вопросам сотрудничества
✅ @KaPJLcoH
➡️По вопросам сотрудничества
✅ @KaPJLcoH
🆓 Образовательные программы от EPAM Training center. Онлайн. Польша
Бесплатные тренинги от Epam в онлайн-формате.
Язык обучения английский.
Формат: тренинги или самостоятельное обучение.
⭐️ Программы:
🚀 Basics of Tech
🚀 Data Software Engineering
🚀 Introduction to Java
🚀 Cloud & DevOps Fundamentals
🚀 Front-End Development Program
🚀 Data Analytics Engineering
🚀 .NET Specialization
🚀 .NET Online Program
Что важно знать: Тренинги для специалистов разного уровня - от начинающих до опытных и проводятся в интенсивном формате.
Это отличная возможность прокачать свои навыки.
#курсы
Бесплатные тренинги от Epam в онлайн-формате.
Язык обучения английский.
Формат: тренинги или самостоятельное обучение.
⭐️ Программы:
🚀 Basics of Tech
🚀 Data Software Engineering
🚀 Introduction to Java
🚀 Cloud & DevOps Fundamentals
🚀 Front-End Development Program
🚀 Data Analytics Engineering
🚀 .NET Specialization
🚀 .NET Online Program
Что важно знать: Тренинги для специалистов разного уровня - от начинающих до опытных и проводятся в интенсивном формате.
Это отличная возможность прокачать свои навыки.
#курсы
EPAM Campus
Basics of Tech | EPAM Campus | Bulgaria, Serbia, Poland, Hungary, Croatia
Join the free Basics of Tech self-paced program by EPAM Campus, designed for IT beginners. Learn fundamental computer science concepts, gain hands-on experience with Git and version control, and understand core cloud and web concepts. Start your IT career…
🆓 Бизнес-анализ, Java, UI|UX дизайн, AutoQA Java. Бесплатные курсы от Andersen
И снова шикарная возможность бесплатно пройти обучение и прокачать скиллы 🤝
Компания Andersen проводит наборы на курсы по следующим направлениям:
🚀 The Business Analysis from Scratch Course
🚀 The Java for Beginners Course
🚀 The UI/UX Design Intensive Course
🚀 The AutoQA Java for Beginners Course
Курсы пройдут в онлайн формате.
Залетайте на обучение, кому актуально - запуск уже в феврале 🔥
Все подробности на сайте компании.
#курсы
И снова шикарная возможность бесплатно пройти обучение и прокачать скиллы 🤝
Компания Andersen проводит наборы на курсы по следующим направлениям:
🚀 The Business Analysis from Scratch Course
🚀 The Java for Beginners Course
🚀 The UI/UX Design Intensive Course
🚀 The AutoQA Java for Beginners Course
Курсы пройдут в онлайн формате.
Залетайте на обучение, кому актуально - запуск уже в феврале 🔥
Все подробности на сайте компании.
#курсы
👶🏻 Вакансии для начинающих IT специалистов. Беларусь
Работа есть 🤩
Подготовили подборку наиболее интересных (с нашей точки зрения) предложений.
DEV:
🧑💻 Junior Frontend Developer (React Native) в Andersen
Опыт работы от 1 года, можно работать полностью на удаленке либо выбрать гибрид
🧑💻 Mobile Development specialist (junior) в Активные системы
Мягкая программа адаптации для новых сотрудников и полный социальный пакет
🧑💻 C# Junior в Трэйдботмаркет
Удаленка с перспективой релокации в офис в Европе или в Сингапур
🧑💻 Junior .NET developer в Innowise
Большой пул разноплановых проектов, индивидуальные планы карьерного роста и пересмотра ЗП
BA:
🧑💻 Бизнес-аналитик Junior в Системные технологии
Хороший вариант для тех, кто работал в банке и решил сделать карьеру в бизнес-анализе в IT
🧑💻 Junior Business Analyst (Laboratory 2.0) в IDF Technology
Выпускники курсов с английским от B2 (большой плюс) - пробуйте
QA:
🧑💻 Junior QA Engineer (desktop) в Системные технологии
Расширенный социальный пакет + ментор
🧑💻 Junior Manual QA в Whitebird
Уникальный опыт + свой спортзал и занятия по боксу 🥊
Other:
🧑💻 HR Junior - ищет кадровое агентство
🧑💻 Junior Sales Manager в Сакцесс
🧑💻 Data Engineer (Junior) в Betera
🧑💻 Junior Data Researcher в Positive View
🧑💻 Сustomer Support Manager (Sports Analyst) в Softnetix
#вакансии
Работа есть 🤩
Подготовили подборку наиболее интересных (с нашей точки зрения) предложений.
DEV:
🧑💻 Junior Frontend Developer (React Native) в Andersen
Опыт работы от 1 года, можно работать полностью на удаленке либо выбрать гибрид
🧑💻 Mobile Development specialist (junior) в Активные системы
Мягкая программа адаптации для новых сотрудников и полный социальный пакет
🧑💻 C# Junior в Трэйдботмаркет
Удаленка с перспективой релокации в офис в Европе или в Сингапур
🧑💻 Junior .NET developer в Innowise
Большой пул разноплановых проектов, индивидуальные планы карьерного роста и пересмотра ЗП
BA:
🧑💻 Бизнес-аналитик Junior в Системные технологии
Хороший вариант для тех, кто работал в банке и решил сделать карьеру в бизнес-анализе в IT
🧑💻 Junior Business Analyst (Laboratory 2.0) в IDF Technology
Выпускники курсов с английским от B2 (большой плюс) - пробуйте
QA:
🧑💻 Junior QA Engineer (desktop) в Системные технологии
Расширенный социальный пакет + ментор
🧑💻 Junior Manual QA в Whitebird
Уникальный опыт + свой спортзал и занятия по боксу 🥊
Other:
🧑💻 HR Junior - ищет кадровое агентство
🧑💻 Junior Sales Manager в Сакцесс
🧑💻 Data Engineer (Junior) в Betera
🧑💻 Junior Data Researcher в Positive View
🧑💻 Сustomer Support Manager (Sports Analyst) в Softnetix
#вакансии
⭐️ Разработчик из FAANG дал рекомендации, как искать работу эффективнее
LinkedIn и Reddit взорвал пост разработчика, который щедро поделился хаками, как искать работу в FAANG* эффективнее и вести переговоры по зарплате.
Советы универсальные, подойдут для всех регионов.
Главное:
✅ Обход системы подачи заявок
Не тратил время на карьерные порталы – ATS* отфильтровывает большинство резюме.
Искал рефералов через LinkedIn: писал короткие и четкие сообщения инженерам и менеджерам с просьбой зареферить в компанию.
Результат: несколько рефералов за неделю → сразу на интервью.
✅ Фокус только на важных задачах
Вместо тренировки решения сотен LeetCode задач изучал реальные вопросы и искал их на Glassdoor, Blind, LeetCode.
Компании повторяют 10-15 ключевых задач → учил именно их.
Практиковался с друзьями.
Итог: решал задачи всего за 10 минут
✅ Идеальные ответы на поведенческом интервью
FAANG оценивают структуру, а не «харизму» кандидата.
Готовил 5 историй по STAR (ситуация → задача → действия → результат).
Всегда показывал цифры: не просто «оптимизировал сервис», а «снизил задержку на 40%, сэкономив $500K компании».
Вопрос про провал/факап в работе переводил его в победу: «Я усвоил Х, что привело к успеху Y».
✅ Манипуляция процессом найма
Назначал интервью так, чтобы показать, что у него есть другие офферы → ускорял процесс, т.к. такая манипуляция повышает ценность кандидата в глазах рекрутера.
Налаживал отношения с рекрутерами – они могут протолкнуть кандидата и помочь в переговорах.
✅ Как выбить максимум денег
Использовал один оффер, чтобы ускорить другие.
Показывал сдержанный интерес – компании хотят востребованных кандидатов.
Жестко торговался: «Мой другой оффер X, можете ли Вы улучшить ваше текущее предложение?»
"Я рассчитываю на более высокую базовую зарплату/подъемный бонус, чтобы соответствовать рыночным ставкам."
Итог: +$40K к итоговому офферу.
💰 Финальный результат
Получил оффер в FAANG.
Минимум лишней подготовки.
Больше контроля, меньше стресса.
Пояснения:
FAANG - мировые технологические лидеры: Facebook, Apple, Amazon, Netflix, Google.
ATS (Applicant Tracking System) - компьютерная программа, которая помогает компаниям сортировать резюме соискателей.
#рекомендации #карьера
LinkedIn и Reddit взорвал пост разработчика, который щедро поделился хаками, как искать работу в FAANG* эффективнее и вести переговоры по зарплате.
Советы универсальные, подойдут для всех регионов.
Главное:
✅ Обход системы подачи заявок
Не тратил время на карьерные порталы – ATS* отфильтровывает большинство резюме.
Искал рефералов через LinkedIn: писал короткие и четкие сообщения инженерам и менеджерам с просьбой зареферить в компанию.
Результат: несколько рефералов за неделю → сразу на интервью.
✅ Фокус только на важных задачах
Вместо тренировки решения сотен LeetCode задач изучал реальные вопросы и искал их на Glassdoor, Blind, LeetCode.
Компании повторяют 10-15 ключевых задач → учил именно их.
Практиковался с друзьями.
Итог: решал задачи всего за 10 минут
✅ Идеальные ответы на поведенческом интервью
FAANG оценивают структуру, а не «харизму» кандидата.
Готовил 5 историй по STAR (ситуация → задача → действия → результат).
Всегда показывал цифры: не просто «оптимизировал сервис», а «снизил задержку на 40%, сэкономив $500K компании».
Вопрос про провал/факап в работе переводил его в победу: «Я усвоил Х, что привело к успеху Y».
✅ Манипуляция процессом найма
Назначал интервью так, чтобы показать, что у него есть другие офферы → ускорял процесс, т.к. такая манипуляция повышает ценность кандидата в глазах рекрутера.
Налаживал отношения с рекрутерами – они могут протолкнуть кандидата и помочь в переговорах.
✅ Как выбить максимум денег
Использовал один оффер, чтобы ускорить другие.
Показывал сдержанный интерес – компании хотят востребованных кандидатов.
Жестко торговался: «Мой другой оффер X, можете ли Вы улучшить ваше текущее предложение?»
"Я рассчитываю на более высокую базовую зарплату/подъемный бонус, чтобы соответствовать рыночным ставкам."
Итог: +$40K к итоговому офферу.
💰 Финальный результат
Получил оффер в FAANG.
Минимум лишней подготовки.
Больше контроля, меньше стресса.
Пояснения:
FAANG - мировые технологические лидеры: Facebook, Apple, Amazon, Netflix, Google.
ATS (Applicant Tracking System) - компьютерная программа, которая помогает компаниям сортировать резюме соискателей.
#рекомендации #карьера
🚀 Марафон по frontend разработке
Всех с пятницей 🤩
Полезная новость для начинающих фронтов.
Компания Clevertec проводит бесплатный марафон по frontend-разработке.
Лучших выпускников пригласят на стажировку.
🧑💻Если ты начинающий веб-разработчик (JavaScript, React) и хочешь прокачаться под менторством опытных разработчиков, заполни эту анкету.
Онлайн-марафон длится 3 месяца. Каждую неделю ты получаешь задание с подробной инструкцией. Если не пропускаешь дедлайны, в финале в твоем репозитории будет готовый проект.
Старт — 1 апреля.
#карьера
Всех с пятницей 🤩
Полезная новость для начинающих фронтов.
Компания Clevertec проводит бесплатный марафон по frontend-разработке.
Лучших выпускников пригласят на стажировку.
🧑💻Если ты начинающий веб-разработчик (JavaScript, React) и хочешь прокачаться под менторством опытных разработчиков, заполни эту анкету.
Онлайн-марафон длится 3 месяца. Каждую неделю ты получаешь задание с подробной инструкцией. Если не пропускаешь дедлайны, в финале в твоем репозитории будет готовый проект.
Старт — 1 апреля.
#карьера
🆓 SAP ABAP курс от LeverX с возможностью последующего трудоустройства
Друзья, хорошая возможность прокачать скиллы и получить работу 🤝
IT компания LeverX проведет бесплатный оффлайн-курс SAP ABAP в Минске.
Эксперты компании прокачают ваши навыки программирования и погрузят вас в мир enterprise-разработки.
Помимо бесплатного обучения у вас будет возможность получить job offer.
Формат: очное обучение с с разбором реальных кейсов и практическими заданиями.
По окончании курса ты получишь сертификат, который подтвердит твои знания.
Старт уже скоро. Количество мест ограничено - подробности здесь
#курсы
Друзья, хорошая возможность прокачать скиллы и получить работу 🤝
IT компания LeverX проведет бесплатный оффлайн-курс SAP ABAP в Минске.
Эксперты компании прокачают ваши навыки программирования и погрузят вас в мир enterprise-разработки.
Помимо бесплатного обучения у вас будет возможность получить job offer.
Формат: очное обучение с с разбором реальных кейсов и практическими заданиями.
По окончании курса ты получишь сертификат, который подтвердит твои знания.
Старт уже скоро. Количество мест ограничено - подробности здесь
#курсы
⭐️ Что происходит с IT в 2025 году?
В 2024 году более 500 технологических компаний уволили 152 000 сотрудников.
В последнее время все чаще технические эксперты строят прогнозы о том, что ИИ заменит очень многих (чуть ли не в ближайшие 5-10 лет) 🤯
Главный вопрос - куда движется рынок и к чему готовиться.
А кто-то пока не определился на кого учиться (или на кого стоит переучиться).
В общем, чтобы со всем этим разобраться, мы изучили аналитику Gartner, McKinsey, Deloitte и других очень авторитетных исследователей 😎
И подготовили специально для Вас свой Отчет о состоянии IT в 2025 году 🎁
Кратко:
🔸 Рынок: активно растет, но может быть замедлен торговыми тарифами
🔹 Сложный найм: согласно аналитике LinkedIn зафиксировано замедление темпов поиска сотрудников в IT-индустрии
🔸 Усложнился и удлинился поиск работы: растет доля долгосрочно безработных, что говорит об усилении конкуренции на рынке труда в IT
🔹 Самые востребованные в IT это: AI/ML специалисты, кибербезопасники, DevOps, аналитики данных и все еще разработчики
🔸 Ключевые технические навыки: программирование (Python, Java, JavaScript, C++), работа с облачными платформами (AWS, Azure, Google Cloud), кибербезопасность (ethical hacking, threat detection, incident response), анализ данных (SQL, Tableau, Power BI, машинное обучение), знание AI и машинного обучения, DevOps
🔹 Горячие тренды: автономный AI, действующий в интересах пользователей, государственные AI платформы, противодействие дезинформация, развитие роботов, улучшение когнитивных способностей людей
👉🏻 Читать отчет целиком
#исследования
В 2024 году более 500 технологических компаний уволили 152 000 сотрудников.
В последнее время все чаще технические эксперты строят прогнозы о том, что ИИ заменит очень многих (чуть ли не в ближайшие 5-10 лет) 🤯
Главный вопрос - куда движется рынок и к чему готовиться.
А кто-то пока не определился на кого учиться (или на кого стоит переучиться).
В общем, чтобы со всем этим разобраться, мы изучили аналитику Gartner, McKinsey, Deloitte и других очень авторитетных исследователей 😎
И подготовили специально для Вас свой Отчет о состоянии IT в 2025 году 🎁
Кратко:
🔸 Рынок: активно растет, но может быть замедлен торговыми тарифами
🔹 Сложный найм: согласно аналитике LinkedIn зафиксировано замедление темпов поиска сотрудников в IT-индустрии
🔸 Усложнился и удлинился поиск работы: растет доля долгосрочно безработных, что говорит об усилении конкуренции на рынке труда в IT
🔹 Самые востребованные в IT это: AI/ML специалисты, кибербезопасники, DevOps, аналитики данных и все еще разработчики
🔸 Ключевые технические навыки: программирование (Python, Java, JavaScript, C++), работа с облачными платформами (AWS, Azure, Google Cloud), кибербезопасность (ethical hacking, threat detection, incident response), анализ данных (SQL, Tableau, Power BI, машинное обучение), знание AI и машинного обучения, DevOps
🔹 Горячие тренды: автономный AI, действующий в интересах пользователей, государственные AI платформы, противодействие дезинформация, развитие роботов, улучшение когнитивных способностей людей
👉🏻 Читать отчет целиком
#исследования
Привет, друзья 👋🏻
С коллегами подготовили для вас папку «Рюкзак айтишника» 🎒
В одном месте ты найдешь все полезное для айтишника и даже больше:
⚡️ свежие новости и тренды
🧠 лучшие промпты ChatGPT
💻 ресурсы по разработке
🛡 апдейты по кибербезопасности
🎓 бесплатные курсы и стажировки, вакансии
📚вопросы с собеседований по ML, DS, DL, нейросетям и Python🌟
Забирай, делись с друзьями и пользуйся каждый день 👇
📁 https://www.tgoop.com/addlist/RIl7akrpuCMwMmY6
#ресурсы
С коллегами подготовили для вас папку «Рюкзак айтишника» 🎒
В одном месте ты найдешь все полезное для айтишника и даже больше:
⚡️ свежие новости и тренды
🧠 лучшие промпты ChatGPT
💻 ресурсы по разработке
🛡 апдейты по кибербезопасности
🎓 бесплатные курсы и стажировки, вакансии
📚вопросы с собеседований по ML, DS, DL, нейросетям и Python🌟
Забирай, делись с друзьями и пользуйся каждый день 👇
📁 https://www.tgoop.com/addlist/RIl7akrpuCMwMmY6
#ресурсы
🔍 "Пробить компанию" перед принятием джоб оффера
Компаниями в наше время не перебирают. Тем не менее, не узнать, ждет ли тебя токсичный менеджмент и что по процессам — просто глупо.
❓ Как собрать отзывы о компании
В Беларуси:
dev.by/companies – ИТ-компании, анонимные отзывы, рейтинги, зарплаты
rabota.by → ищем компанию, читаем раздел "Отзывы"
career.habr.com - охватывает СНГ ИТ компании, в том числе некоторые белорусские
dreamjob.ru - отзывы о работодателях
Onliner.by (форум): в разделе "Черный список работодателей" или в других тематических ветках
LinkedIn - можно искать людей, которые работали в интересующей вас компании, просмотреть их профили, пообщаться о компании
🌍 Международный подход (универсальный) 👇🏻
Glassdoor — основной источник отзывов.
Indeed.com → вкладка “Company reviews”.
Teamblind.com — для крупных международных компаний, инсайдерские обсуждения (в основном ИТ).
YouTube: ищешь “What it’s like to work at [Company]” или “Day in the life at [Company]”
Reddit: ищешь [Company] site:reddit.com в Google
❗️Важно
Всегда относитесь к отзывам критически. Обращайте внимание на дату отзыва. Ситуация в компании может меняться со временем.
Если несколько отзывов упоминают одну и ту же проблему (например, задержки зарплаты или плохое управление), это, скорее всего, правда.
#рекомендации
Компаниями в наше время не перебирают. Тем не менее, не узнать, ждет ли тебя токсичный менеджмент и что по процессам — просто глупо.
❓ Как собрать отзывы о компании
В Беларуси:
dev.by/companies – ИТ-компании, анонимные отзывы, рейтинги, зарплаты
rabota.by → ищем компанию, читаем раздел "Отзывы"
career.habr.com - охватывает СНГ ИТ компании, в том числе некоторые белорусские
dreamjob.ru - отзывы о работодателях
Onliner.by (форум): в разделе "Черный список работодателей" или в других тематических ветках
LinkedIn - можно искать людей, которые работали в интересующей вас компании, просмотреть их профили, пообщаться о компании
🌍 Международный подход (универсальный) 👇🏻
Glassdoor — основной источник отзывов.
Indeed.com → вкладка “Company reviews”.
Teamblind.com — для крупных международных компаний, инсайдерские обсуждения (в основном ИТ).
YouTube: ищешь “What it’s like to work at [Company]” или “Day in the life at [Company]”
Reddit: ищешь [Company] site:reddit.com в Google
❗️Важно
Всегда относитесь к отзывам критически. Обращайте внимание на дату отзыва. Ситуация в компании может меняться со временем.
Если несколько отзывов упоминают одну и ту же проблему (например, задержки зарплаты или плохое управление), это, скорее всего, правда.
#рекомендации
👨💻 Джуны здесь? Подборка вакансий для начинающих ИТ специалистов в Беларуси
Вакансии для начинающих IT специалистов по различным направлениям:
Dev:
🧑💻 Junior Java Developer в FP TRADE
Наличие pet-проектов большой плюс. Компания предлагает гибридный график работы в Минске
🧑💻 Junior Frontend (JS) Developer в FP TRADE
Также приветствуется опыт (хотя бы с pet-проектами) и академические знания
🧑💻 Junior Front-end developer в ПСТ Лабс
Нужен опыт работы с TypeScript и Angular
🧑💻 Flutter-разработчик (Junior) в IDF Technology
Среди плюшек - оплата конференций и митапов, английского и спорта. ЗП защищенная от курсовых колебаний и годовой бонус
🧑💻 Junior Salesforce Developer в Twistellar
High level of English (B2 and higher)
🧑💻 Junior Python Developer в Арелаг Консалт
Удаленка и зарплата, защищенная от инфляции
🧑💻 Junior Android developer в Innowise
Нужен опыт работы от 6 месяцев
Other:
🧑💻 QA Engineer (desktop) в Системные технологии
Хорошие бенефиты и поддержка ментора со старта работы
🧑💻 Junior QA Engineer в Sunmait Technologies
Experience with mobile testing (at least 6 month) + English B2
🧑💻 Junior Business Analyst в Леста Игры
Высшее экономическое или бухгалтерское образование и опыт от 6 месяцев
🧑💻 Junior Sales Assistant (Lead Generation) в LeverX
Upper-Intermediate level of spoken and written English
🧑💻 Junior Marketing Specialist (IT) в WhiteSnake
Excellent English (C1+) with exceptional writing skills
#вакансии #junior
Вакансии для начинающих IT специалистов по различным направлениям:
Dev:
🧑💻 Junior Java Developer в FP TRADE
Наличие pet-проектов большой плюс. Компания предлагает гибридный график работы в Минске
🧑💻 Junior Frontend (JS) Developer в FP TRADE
Также приветствуется опыт (хотя бы с pet-проектами) и академические знания
🧑💻 Junior Front-end developer в ПСТ Лабс
Нужен опыт работы с TypeScript и Angular
🧑💻 Flutter-разработчик (Junior) в IDF Technology
Среди плюшек - оплата конференций и митапов, английского и спорта. ЗП защищенная от курсовых колебаний и годовой бонус
🧑💻 Junior Salesforce Developer в Twistellar
High level of English (B2 and higher)
🧑💻 Junior Python Developer в Арелаг Консалт
Удаленка и зарплата, защищенная от инфляции
🧑💻 Junior Android developer в Innowise
Нужен опыт работы от 6 месяцев
Other:
🧑💻 QA Engineer (desktop) в Системные технологии
Хорошие бенефиты и поддержка ментора со старта работы
🧑💻 Junior QA Engineer в Sunmait Technologies
Experience with mobile testing (at least 6 month) + English B2
🧑💻 Junior Business Analyst в Леста Игры
Высшее экономическое или бухгалтерское образование и опыт от 6 месяцев
🧑💻 Junior Sales Assistant (Lead Generation) в LeverX
Upper-Intermediate level of spoken and written English
🧑💻 Junior Marketing Specialist (IT) в WhiteSnake
Excellent English (C1+) with exceptional writing skills
#вакансии #junior
🆓 Бесплатный курс для новичков "Бизнес-анализ в IT"
Компания Andersen в очередной раз проведет бесплатное обучение для всех желающих.
Принять участие смогут курсанты из Беларуси, Казахстана, Польши, Литвы, Грузии и других стран.
Важен upper-intermediate уровень английского и выше, а также возможность продолжить обучение после курса в лаборатории компании.
Формат: онлайн
Старт: июль 2025
Продолжительность: 1,5 месяца
Стоимость: 0
👉🏻 подробности и запись
#курсы #BA
Компания Andersen в очередной раз проведет бесплатное обучение для всех желающих.
Принять участие смогут курсанты из Беларуси, Казахстана, Польши, Литвы, Грузии и других стран.
Важен upper-intermediate уровень английского и выше, а также возможность продолжить обучение после курса в лаборатории компании.
Формат: онлайн
Старт: июль 2025
Продолжительность: 1,5 месяца
Стоимость: 0
👉🏻 подробности и запись
#курсы #BA