Метавселенные для тренировок сотрудников в безопасных условиях, тестирования новых технологий HR-активностей — исследование «Сколково»

В работе собраны практические кейсы использования метавселенных в бизнесе, образовании, культуре и финансах, а также анализируются факторы, влияющие на дальнейшее развитие этой экосистемы. Собрали интересное ниже:

⚫️МВ развиваются в рамках концепции умного города и цифровизации городского пространства. Цифровые двойники уже сейчас работают на государство: так, на сеульской платформе Metaverse Seoul горожане могут оставлять обратную связь и получать госуслуги.

А вот несколько кейсов из России:
⚫️Авиакомпания «Победа» создала в Roblox закрытую локацию для корпоративной тренировки сотрудников.

⚫️Сбер тоже использует МВ в корпобучении: сотрудники банка могут использовать VR-очки для участия в виртуальных тренингах, где они взаимодействуют с цифровыми аватарами и выполняют задания в игровой форме.

⚫️Томские университеты добавили на свою локацию виртуальный концепт благоустройства города, что стало частью федерального проекта по формированию комфортной городской среды.

⚫️Норникель тренировал в МВ сотрудников. Там были смоделированы реальные условия, такие как эвакуация при возникновении чрезвычайной ситуации на производстве.

Прогнозы
Объем российского рынка МВ может достичь 250 млн долларов уже к 2026 году. Драйверами роста станут развитие VR-инфраструктуры, увеличение числа цифровых двойников городов в рамках нацпроекта «Цифровая экономика» и расширение присутствия бизнеса в виртуальной среде.

Подробнее — в прикрепленном файле👆

Исследование готовности к внедрению генеративного ИИ среди организаций России — «Ген ИИ»

Компания «Ген ИИ» опросила более 50 российских компаний и выявила их степень готовности к внедрению ИИ:
⚫️17% утвердили стратегию ИИ;
⚫️у 36% есть постоянная или временная команда;
⚫️43% собирают обратную связь от бизнес-юнитов и выясняют потребности;
⚫️23% проводят обучение сотрудников.

Про технологии
⚫️57% используют готовые решения с рынка;
⚫️46% развертывают системы сами;
⚫️67% используют стороннюю облачную инфраструктуру;
⚫️47% не используют данные организации.

ТОП-5 барьеров для внедрения: дефицит компетенций (67%), отсутствие стратегии (62%), нехватка бюджета (57%), недоверие технологиям (52%), недостатки регуляторики (48%)

⚫️Индекс ИИ-готовности в России выше всего у ИТ и финтеха.

Подробнее — в прикрепленном файле👆

Затраты на команду специалистов по ИИ могут доходить до 500 млн руб. в год — Ward Howell

... всё из-за дефицита айтишников

Аналитики Ward Howell изучили опыт крупного российского бигтеха из финансов, ритейла, ИТ, логистики, телекома, гостеприимства и производства и вот что вывели.

Средние зарплаты специалистов по технологиям ИИ в месяц:
⚫️middle-разработчиков — от 200 тыс. до 500 тыс. руб.
⚫️senior — 450–700 тыс. руб.
⚫️экспертов-руководителей — от 700 тыс. руб.

⚫️Минимальная команда — 2 человека, софт и «железо» — стоит 50 млн руб.в год.

⚫️Полноценная команда для крупных проектов — примерно 300–500 млн руб. в год. Это траты под ключ: с зарплатами, оборудованием и административными расходами на офис, печеньки и прочее.

И пусть пока ИИ-отделы могут себе позволить только крупные игроки, но в итоге нехватка кадров приведет к тому, что количество проектов по автоматизации будет расти, а значит — и число специалистов, умеющих в ИИ-разработку. А следовательно, их нужно растить, потому что пока единственный вариант — хантить опытных.

Pudu Robotics показала сервисного робота FlashBot Arm для отелей, ресторанов, офисов, ЖК и медучреждений

... очень даже милый вариант для робота-консьержа

Основные параметры:
⚫️Дизайн: полуантропоморфная конструкция с манипулятором для точных операций (доставка, взаимодействие с объектами)
⚫️Грузоподъемность до 30 кг с модульными отсеками для транспортировки (умеет стерилизовать предметы внутри себя при помощи УФ-излучения).
⚫️Для навигации установлены VSLAM, лидар, маркеры. Умеет синхронизироваться с лифтами (KONE, OTIS).
⚫️24/7 с автоматической зарядкой (4–4,5 часа заряда, 8–10 часов работы)
⚫️Роботом можно управлять через IoT-системы зданий и синхронизировать задачи 20 роботов
⚫️Вес — 50–60 кг
⚫️Скорость до 1,5 м/с

Экономические эффекты
Разработчики говорят, что робот может заменить 5 сотрудников на смену, а значит, снизит и затраты на оплату труда.

MTS AI представила линейку ML Cotype Pro 2

⚫️Новая версия быстрее предыдущей на 40%, на 50% точнее справляется с длинными текстами, вошла в ТОП-5 русскоязычных LLM по бенчмарку MERA.

⚫️Cotype Pro 2 можно раскатать локально, без подключения к внешним серверам — это обеспечивает высокий уровень защиты данных.

⚫️На основе модели компания в этом году планирует запустить линейку корпоративных ИИ-агентов для ритейла, банкинга, промтеха, госсектора, телекома, медицины и ИТ.

⚫️Создадут четыре решения: чат-бота для внутренней поддержки сотрудников; ИИ-агента для HR; агента для обработки запросов граждан и юридического ассистента для проверки документов на соответствие шаблонами и автоматического отслеживания изменений в законодательстве

Минпромторг планирует возвращать 20% затрат на покупку и внедрение роботов в производства обрабатывающей промышленности

Эта мера вводится для стимулирования ускоренной роботизации предприятий. Кешбек смогут вернуть российские производства:
⚫️не проходящие процедуру банкротства;
⚫️не являющиеся иноагентами;
⚫️с долей иностранного капитала в них до 25%.