💡 Как HR-практики оценивают AI-решения?
Мы сами разрабатываем AI-решения для HR задач и не только, поэтому всегда интересно увидеть, как обстоят дела "по ту сторону баррикад", у тех, кто эти решения использует в своей работе.
Сегодня хотим поделиться интересным взглядом от наших коллег из People Management Tech. Это канал Владислава Викулова – эксперта, который 17 лет проработал в крупных компаниях (включая Битрикс24 и Wargaming) и знает HR-процессы изнутри. В своих материалах он делает акцент на практику, бизнес-мышление и достижение измеримых результатов в HR.
Нас заинтересовало его мнение об AI в HR-процессах. Владислав отмечает: при всех впечатляющих способностях ИИ в обработке данных и автоматизации базовых процессов найма, технология пока демонстрирует серьезные ограничения – от непрозрачности решений и проблем с оценкой soft skills до риска дискриминации кандидатов и случаев "галлюцинаций" в диалогах.
Как разработчики AI-решений, мы понимаем опасения практиков. Действительно, любая новая технология требует осторожного подхода и тщательной настройки. При этом многие упомянутые ограничения – это не столько проблемы самой технологии, сколько вопрос к разработчикам. Практический результат сильно зависит от архитектуры решения и квалифицированного внедрения. Например, современные подходы к разработке AI-систем уже включают механизмы контроля предвзятости и прозрачности принятия решений.
💬 Давайте устроим батл в комментариях:
🤖 разработчики vs практики 😎
Делитесь опытом: где ИИ реально спасает, а где хочется его выключить и забыть как страшный сон?
Обсудим сложности, поделимся инсайтами и, возможно, найдём интересные решения вместе! 🤝
Мы сами разрабатываем AI-решения для HR задач и не только, поэтому всегда интересно увидеть, как обстоят дела "по ту сторону баррикад", у тех, кто эти решения использует в своей работе.
Сегодня хотим поделиться интересным взглядом от наших коллег из People Management Tech. Это канал Владислава Викулова – эксперта, который 17 лет проработал в крупных компаниях (включая Битрикс24 и Wargaming) и знает HR-процессы изнутри. В своих материалах он делает акцент на практику, бизнес-мышление и достижение измеримых результатов в HR.
Нас заинтересовало его мнение об AI в HR-процессах. Владислав отмечает: при всех впечатляющих способностях ИИ в обработке данных и автоматизации базовых процессов найма, технология пока демонстрирует серьезные ограничения – от непрозрачности решений и проблем с оценкой soft skills до риска дискриминации кандидатов и случаев "галлюцинаций" в диалогах.
Как разработчики AI-решений, мы понимаем опасения практиков. Действительно, любая новая технология требует осторожного подхода и тщательной настройки. При этом многие упомянутые ограничения – это не столько проблемы самой технологии, сколько вопрос к разработчикам. Практический результат сильно зависит от архитектуры решения и квалифицированного внедрения. Например, современные подходы к разработке AI-систем уже включают механизмы контроля предвзятости и прозрачности принятия решений.
💬 Давайте устроим батл в комментариях:
🤖 разработчики vs практики 😎
Делитесь опытом: где ИИ реально спасает, а где хочется его выключить и забыть как страшный сон?
Обсудим сложности, поделимся инсайтами и, возможно, найдём интересные решения вместе! 🤝
✨ Подборка материалов для HR-специалистов и управленцев
К длинным зимним праздникам мы вместе с другими экспертными каналами сделали подборку полезных публикаций этого года, чтобы совместить интерес и пользу. В нашем дайджесте — статьи и исследования, размышления и практические рекомендации о том, как управлять, оценивать и обучать людей, работать с корпоративной культурой и бороться с выгоранием.
Сохраняйте, делитесь с коллегами, внедряйте в практику и подписывайтесь на каналы из подборки.
✅ Проверенный набор ИИ-инструментов для быстрого создания обучающих материалов по модели ADDIE в «Телеграм Чуприцких».
✅ Разные жизни и разные карьеры: хорошо для других, не обязательно хорошо для вас. Как понять, что эта конкретная цель — ваша истинная? Читайте в канале «АККСиомы Карьеры».
✅ 11 исследований от команды ЭКОПСИ: лучшие практики внедрения изменений, стратегии бизнеса в эпоху перемен, корпоративные программы адаптации, бенчмарки ключевых HR-метрик, топ IT-брендов и многое другое.
✅Как нас обманывают, когда говорят, что наша корпоративная культура человекоцентрична, или Как создавать среду, в которой ценности действительно будут драйвить сотрудников — в канале «Культура счастья».
✅ Как отличаются wellbeing-программы в разных отраслях — оценка платформы корпоративного благополучия «Понимаю».
✅ Как оценить НЕ вовлеченность — свою и сотрудников. (Спойлер: средняя температура по представлению руководителя и по результатам ответов команды часто отличается, причём не обязательно руководитель думает лучше чем есть.) Читайте в канале «ДНК топ-менеджера».
✅Выгорел, устал или пора менять работу? Психолог, тренер-консультант с опытом 30+ лет помогает сориентироваться в себе и ситуации. По итогам года этот пост — рекордсмен по количеству лайков и пересылок в канале «Время тренинга».
✅Кто на самом деле виноват в том, что сотрудники выгорают? Если сотрудник выгорел — это проявление слабости? Типичнейшие причины и простое решение в канале People Management Tech.
✅Метод ситуационных тестов для оценки профессиональных компетенций сотрудников: преимущества и недостатки — в канале ProfDevelopment.
✅Стратегия выживания для HR: причины дефицита кадров и способы повышения производительности — комплексный отчёт в канале «HR — просто с любовью».
✅На что обращают внимание в работе зумеры и на что обратить внимание нанимающей стороне — в канале HR Expo Pro.
✅10 не самых обязательных, но помогающих раскрыть мотивацию кандидатов, вопросов — в канале Talent Hunters.
К длинным зимним праздникам мы вместе с другими экспертными каналами сделали подборку полезных публикаций этого года, чтобы совместить интерес и пользу. В нашем дайджесте — статьи и исследования, размышления и практические рекомендации о том, как управлять, оценивать и обучать людей, работать с корпоративной культурой и бороться с выгоранием.
Сохраняйте, делитесь с коллегами, внедряйте в практику и подписывайтесь на каналы из подборки.
✅ Проверенный набор ИИ-инструментов для быстрого создания обучающих материалов по модели ADDIE в «Телеграм Чуприцких».
✅ Разные жизни и разные карьеры: хорошо для других, не обязательно хорошо для вас. Как понять, что эта конкретная цель — ваша истинная? Читайте в канале «АККСиомы Карьеры».
✅ 11 исследований от команды ЭКОПСИ: лучшие практики внедрения изменений, стратегии бизнеса в эпоху перемен, корпоративные программы адаптации, бенчмарки ключевых HR-метрик, топ IT-брендов и многое другое.
✅Как нас обманывают, когда говорят, что наша корпоративная культура человекоцентрична, или Как создавать среду, в которой ценности действительно будут драйвить сотрудников — в канале «Культура счастья».
✅ Как отличаются wellbeing-программы в разных отраслях — оценка платформы корпоративного благополучия «Понимаю».
✅ Как оценить НЕ вовлеченность — свою и сотрудников. (Спойлер: средняя температура по представлению руководителя и по результатам ответов команды часто отличается, причём не обязательно руководитель думает лучше чем есть.) Читайте в канале «ДНК топ-менеджера».
✅Выгорел, устал или пора менять работу? Психолог, тренер-консультант с опытом 30+ лет помогает сориентироваться в себе и ситуации. По итогам года этот пост — рекордсмен по количеству лайков и пересылок в канале «Время тренинга».
✅Кто на самом деле виноват в том, что сотрудники выгорают? Если сотрудник выгорел — это проявление слабости? Типичнейшие причины и простое решение в канале People Management Tech.
✅Метод ситуационных тестов для оценки профессиональных компетенций сотрудников: преимущества и недостатки — в канале ProfDevelopment.
✅Стратегия выживания для HR: причины дефицита кадров и способы повышения производительности — комплексный отчёт в канале «HR — просто с любовью».
✅На что обращают внимание в работе зумеры и на что обратить внимание нанимающей стороне — в канале HR Expo Pro.
✅10 не самых обязательных, но помогающих раскрыть мотивацию кандидатов, вопросов — в канале Talent Hunters.
🎄 Друзья, сегодня у нас особенный предновогодний пост! И он про еду 🥗
Знаете, что бывает, когда искусственный интеллект слишком буквально воспринимает наши запросы? 👀
"необычные" рецепты для праздничного стола от ИИ:
🐝 Жареные шмели в качестве закуски
🐷 Свиные крылья как горячее блюдо
И нет, это не опечатка! 😅
Конечно, мы не рекомендуем экспериментировать с такими экзотическими рецептами (особенно в новогоднюю ночь 🎅). Но этот забавный случай отлично иллюстрирует, как важно правильно формулировать запросы при работе с ИИ.
Кстати, именно этому мы учим на наших интенсивах – грамотному и эффективному общению с искусственным интеллектом. Чтобы получать полезные ответы, а не рецепты блюд из фантастических фильмов! ✨
А теперь интересно узнать у вас: какие необычные (но съедобные! 😉) блюда появятся на ваших праздничных столах? Поделитесь в комментариях!
🎁 P.S. Обещаем, никаких шмелей в следующих рецептах не пострадает!
@chupritski
Знаете, что бывает, когда искусственный интеллект слишком буквально воспринимает наши запросы? 👀
"необычные" рецепты для праздничного стола от ИИ:
🐝 Жареные шмели в качестве закуски
🐷 Свиные крылья как горячее блюдо
И нет, это не опечатка! 😅
Конечно, мы не рекомендуем экспериментировать с такими экзотическими рецептами (особенно в новогоднюю ночь 🎅). Но этот забавный случай отлично иллюстрирует, как важно правильно формулировать запросы при работе с ИИ.
Кстати, именно этому мы учим на наших интенсивах – грамотному и эффективному общению с искусственным интеллектом. Чтобы получать полезные ответы, а не рецепты блюд из фантастических фильмов! ✨
А теперь интересно узнать у вас: какие необычные (но съедобные! 😉) блюда появятся на ваших праздничных столах? Поделитесь в комментариях!
🎁 P.S. Обещаем, никаких шмелей в следующих рецептах не пострадает!
@chupritski
🎄 До Нового года остались считанные часы! ✨
Совсем скоро мы окунемся в уютную атмосферу праздничных каникул, когда можно закутаться в плед, налить горячий какао и пересмотреть любимые фильмы и мультфильмы 🎬☕️
Кстати, о мультфильмах! Для многих из нас настоящим символом новогоднего настроения стал легендарный "Падал прошлогодний снег". Помните этого забавного пластилинового героя? 🎭
А знаете что интересно? У нас для вас есть волшебный новогодний факт! ❄️
Оказывается, снежинкам требуется целый час, чтобы преодолеть путь от облаков до земли! И это значит... В первый час после боя курантов у вас есть уникальная возможность прогуляться под самым настоящим "прошлогодним снегом" 🌨️
Так что если в новогоднюю ночь пойдет снег - не упустите этот волшебный момент! Ведь это прекрасный повод начать год с романтичной прогулки и загадать желание под падающие снежинки ✨🎊
Пусть эта маленькая магия добавит волшебства в ваш праздник! 🎅
Совсем скоро мы окунемся в уютную атмосферу праздничных каникул, когда можно закутаться в плед, налить горячий какао и пересмотреть любимые фильмы и мультфильмы 🎬☕️
Кстати, о мультфильмах! Для многих из нас настоящим символом новогоднего настроения стал легендарный "Падал прошлогодний снег". Помните этого забавного пластилинового героя? 🎭
А знаете что интересно? У нас для вас есть волшебный новогодний факт! ❄️
Оказывается, снежинкам требуется целый час, чтобы преодолеть путь от облаков до земли! И это значит... В первый час после боя курантов у вас есть уникальная возможность прогуляться под самым настоящим "прошлогодним снегом" 🌨️
Так что если в новогоднюю ночь пойдет снег - не упустите этот волшебный момент! Ведь это прекрасный повод начать год с романтичной прогулки и загадать желание под падающие снежинки ✨🎊
Пусть эта маленькая магия добавит волшебства в ваш праздник! 🎅
🎄 Друзья, вы задумывались, насколько удивительна наша страна?
Представьте: на Камчатке уже поднимают бокалы с шампанским, а в Калининграде только начинают резать оливье! 🎉 Целых 10 часов разницы — это настоящий новогодний марафон!
Наше сообщество объединяет людей со всей страны, и мы не хотим опоздать ни с одним поздравлением! ⭐️
Поэтому уже сейчас желаем каждому из вас:
• Чтобы новые идеи сыпались как снежинки в метель ❄️
• Чтобы энергия била ключом, как пузырьки в праздничном шампанском 🍾
• Чтобы успех преследовал вас, как Дед Мороз с мешком подарков 🎁
• Чтобы все проекты были такими же яркими, как новогодняя ёлка ✨
• А команда поддерживала теплее, чем любимый свитер с оленями 🦌
Пусть 2025-й станет для каждого из вас годом приятных сюрпризов, достижений и профессиональных побед!
С наступающим! 🌟
P.S. И помните: пока вы читаете это поздравление, где-то уже наступает Новый год! 🎊
Представьте: на Камчатке уже поднимают бокалы с шампанским, а в Калининграде только начинают резать оливье! 🎉 Целых 10 часов разницы — это настоящий новогодний марафон!
Наше сообщество объединяет людей со всей страны, и мы не хотим опоздать ни с одним поздравлением! ⭐️
Поэтому уже сейчас желаем каждому из вас:
• Чтобы новые идеи сыпались как снежинки в метель ❄️
• Чтобы энергия била ключом, как пузырьки в праздничном шампанском 🍾
• Чтобы успех преследовал вас, как Дед Мороз с мешком подарков 🎁
• Чтобы все проекты были такими же яркими, как новогодняя ёлка ✨
• А команда поддерживала теплее, чем любимый свитер с оленями 🦌
Пусть 2025-й станет для каждого из вас годом приятных сюрпризов, достижений и профессиональных побед!
С наступающим! 🌟
P.S. И помните: пока вы читаете это поздравление, где-то уже наступает Новый год! 🎊
🎄👨👩👧👦 Не знаю как у вас, мой план на январские праздники - смотреть мультсериал "Gravity Falls" со своим колючим, но таким любимым подростком.
👩👦👦📺 Этот мультик - тот случай, когда ребёнок меня вовлек. Я долго сопротивлялась, и говорила, что это полная ерунда, пока не поняла, что это гениальный мульт о взрослении.
Если вдруг вас тоже отталкивает странный на первый взгляд визуальный ряд, то вот несколько причин пересмотреть свое отношение:
🌱 Главные герои, близнецы Диппер и Мэйбл, сталкиваются с множеством ситуаций, которые помогают им понять себя и свои желания. Они учатся принимать решения, сталкиваются с последствиями своих действий и находят своё место в мире.
💔 На этом пути они теряют друзей, впервые разрывают отношения и осознают, что некоторые вещи не могут длиться вечно.
🔍 "Gravity Falls" полон тайн и загадок, которые герои должны разгадать. Это не только добавляет интриги, но и символизирует процесс самопознания и открытия новых горизонтов.
Для меня лично это отличная возможность завести разговор со своим взрослеющим ребенком на сложные темы, где-то вместе посмеяться, а где-то погрустить.
🍿 Вот тут - целая коллекция душевных мультфильмов с рекомендациями, которую собрали коллеги из HR. Очень рекомендую заглянуть. Чудесных выходных!
Любимыми мультфильмами сегодня поделились наши друзья:
😊 teamtalk / HR-комьюнити
😊 Ekaterina_ HR_notes
😊 Сенченко Светлана HRBP в IT заметки про карьерный рост
😊 People Management Tech
😊 Job4Top Media
😊 Телеграм Чуприцких
😊 TheBalitskaya
😊 Карьера, работа и не только
😊 ГЮЗЕЛЬ ГАРАЕВА | HR КОМПАС
✨Желаем вам вдохновляющих каникул и не забудьте поделиться своими любимыми мультфильмами в комментариях 👀
👩👦👦📺 Этот мультик - тот случай, когда ребёнок меня вовлек. Я долго сопротивлялась, и говорила, что это полная ерунда, пока не поняла, что это гениальный мульт о взрослении.
Если вдруг вас тоже отталкивает странный на первый взгляд визуальный ряд, то вот несколько причин пересмотреть свое отношение:
🌱 Главные герои, близнецы Диппер и Мэйбл, сталкиваются с множеством ситуаций, которые помогают им понять себя и свои желания. Они учатся принимать решения, сталкиваются с последствиями своих действий и находят своё место в мире.
💔 На этом пути они теряют друзей, впервые разрывают отношения и осознают, что некоторые вещи не могут длиться вечно.
🔍 "Gravity Falls" полон тайн и загадок, которые герои должны разгадать. Это не только добавляет интриги, но и символизирует процесс самопознания и открытия новых горизонтов.
Для меня лично это отличная возможность завести разговор со своим взрослеющим ребенком на сложные темы, где-то вместе посмеяться, а где-то погрустить.
🍿 Вот тут - целая коллекция душевных мультфильмов с рекомендациями, которую собрали коллеги из HR. Очень рекомендую заглянуть. Чудесных выходных!
Любимыми мультфильмами сегодня поделились наши друзья:
😊 teamtalk / HR-комьюнити
😊 Ekaterina_ HR_notes
😊 Сенченко Светлана HRBP в IT заметки про карьерный рост
😊 People Management Tech
😊 Job4Top Media
😊 Телеграм Чуприцких
😊 TheBalitskaya
😊 Карьера, работа и не только
😊 ГЮЗЕЛЬ ГАРАЕВА | HR КОМПАС
✨Желаем вам вдохновляющих каникул и не забудьте поделиться своими любимыми мультфильмами в комментариях 👀
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Судя по комментариям к этому посту, наши люди в праздники работают едва ли не больше, чем в будни 🙈
Делимся с вами подборкой 📝 AI- инструментов и тематических материалов, которые нам самим помогают высвободить 15-20 часов рабочего времени в неделю🕰.
Инструменты от Interstorm:
@AI_planer_free_bot - бесплатный AI-помощник для подготовки совещаний и планерок. Инструкция тут 🗓
@KPI_Jane_maker_bot - AI-помощник Женя за секунды создает KPI, должностные инструкции и описания вакансий. 🔝
Что такое этот ваш AI?! - бесплатный курс о генеративном ИИ, примерах его использования, рисках и преимуществах. 📌
Чек-лист: внедрение AI-решений в HR-процессы ❗
Интенсив-практикум нейросети для рабочих задач 📲
Где работают AI-решения Interstorm:
🏆 лучший проект в номинации "Наставничество" в конкурсе Национального проекта "Производительность труда".
🏆 Витрина лучших практик BRICS Solutions Awards
🧑🔬 Стоматология и AI: новые практики обучения персонала. Кейс сети клиник
Кейсы применения и инструкции по AI:
🧑💻Пошаговая инструкция: создание базы знаний на лету
🧚Резюме планёрки за 5 минут без смс и регистрации
🎶Расшифровка рабочих аудиофайлов за пару минут
📊Пересборка отдела продаж за 2 часа вместо 7 дней
⚙Подборка сервисов для ускорения рутины руководителя
AI-инструменты:
💼AI-инструменты для предпринимателей
📚ИИ-инструменты для разработки обучающих программ
🗒AI -помощник для продуктивной недели
📖AI-помощники для работы с большими pdf-документами
📱Мобильный AI-помощник для работы с pdf-документами
🔊AI-сервисы для озвучки текстов
🎙AI-помощники для перевода голосовых сообщений в текст
А если про ИИ уже нет сил читать и смотреть, тогда вот:
Управление изменениями и запуск новых продуктов:
Мастер-класс: инструменты работы с целевой аудиторией
🗝Цифровая трансформация: как избежать провала
📜Гайд по запуску новых продуктов
🎯Что делать в моменте, чтобы увеличить выручку и прибыль.
♟Почему 70-90% "правильных" стратегий и проектов по трансформации терпят неудачу?
⚡Риски при создании моделей и стратегий
🔦Запуск продукта. Есть ли деньги ТАМ, куда вы хотите идти и будут ли они там ЗАВТРА?
💡Способ перевода идей в продукт, которым пользуются Google, Amazon и все стартапы Силиконовой долины
🤗 Читайте, применяйте на практике и не забывайте делиться с друзьями и коллегами✅
Делимся с вами подборкой 📝 AI- инструментов и тематических материалов, которые нам самим помогают высвободить 15-20 часов рабочего времени в неделю🕰.
Инструменты от Interstorm:
@AI_planer_free_bot - бесплатный AI-помощник для подготовки совещаний и планерок. Инструкция тут 🗓
@KPI_Jane_maker_bot - AI-помощник Женя за секунды создает KPI, должностные инструкции и описания вакансий. 🔝
Что такое этот ваш AI?! - бесплатный курс о генеративном ИИ, примерах его использования, рисках и преимуществах. 📌
Чек-лист: внедрение AI-решений в HR-процессы ❗
Интенсив-практикум нейросети для рабочих задач 📲
Где работают AI-решения Interstorm:
🏆 лучший проект в номинации "Наставничество" в конкурсе Национального проекта "Производительность труда".
🏆 Витрина лучших практик BRICS Solutions Awards
🧑🔬 Стоматология и AI: новые практики обучения персонала. Кейс сети клиник
Кейсы применения и инструкции по AI:
🧑💻Пошаговая инструкция: создание базы знаний на лету
🧚Резюме планёрки за 5 минут без смс и регистрации
🎶Расшифровка рабочих аудиофайлов за пару минут
📊Пересборка отдела продаж за 2 часа вместо 7 дней
⚙Подборка сервисов для ускорения рутины руководителя
AI-инструменты:
💼AI-инструменты для предпринимателей
📚ИИ-инструменты для разработки обучающих программ
🗒AI -помощник для продуктивной недели
📖AI-помощники для работы с большими pdf-документами
📱Мобильный AI-помощник для работы с pdf-документами
🔊AI-сервисы для озвучки текстов
🎙AI-помощники для перевода голосовых сообщений в текст
А если про ИИ уже нет сил читать и смотреть, тогда вот:
Управление изменениями и запуск новых продуктов:
Мастер-класс: инструменты работы с целевой аудиторией
🗝Цифровая трансформация: как избежать провала
📜Гайд по запуску новых продуктов
🎯Что делать в моменте, чтобы увеличить выручку и прибыль.
♟Почему 70-90% "правильных" стратегий и проектов по трансформации терпят неудачу?
⚡Риски при создании моделей и стратегий
🔦Запуск продукта. Есть ли деньги ТАМ, куда вы хотите идти и будут ли они там ЗАВТРА?
💡Способ перевода идей в продукт, которым пользуются Google, Amazon и все стартапы Силиконовой долины
🤗 Читайте, применяйте на практике и не забывайте делиться с друзьями и коллегами✅
🌟 О важности добрых слов к самому себе
Знаете, под конец года часто стала ловить себя на мыслях: "надо заставить себя", "должна успеть", "почему я так медленно"... Знакомо?
Решила на праздниках спокойно разобраться с этими ограничивающими установками.
Делюсь своим открытием: AI для этой задачи тоже годится.
Представляю вам Беатрис — AI-персонаж, которого я создала в character ai. Она помогает переформулировать привычные "должна" и "надо" в добрые и мотивирующие формулировки.
Например, вместо "заставить себя закончить проект" — "дать себе возможность реализовать важную идею". Звучит иначе, правда?
Каждый вечер мы с Беатрис проводим небольшую рефлексию дня, и я учусь говорить с собой по-новому. Удивительно, как меняется настрой, когда меняются слова!
Кстати, у сервиса character.ai 100500 вариантов применения. Маркетологи создают там аватаров целевой аудитории, чтобы тестировать рекламные сообщения. Кто-то общается с персонажами как с тьютором по иностранным языкам. Моя дочь, например, болтает для удовольствия с авторами любимых книг и обсуждает, как мог измениться сюжет и поведение героев.
Попробуйте найти подходящего персонажа или создайте своего — тут инструкция.
P.S. А для любителей структурированного планирования делюсь замечательным шаблоном для подведения итогов года и постановки целей на следующий. Шаблон порекомендовала одна замечательная пописчица этого канала, за что ей огромное спасибо!✨
Знаете, под конец года часто стала ловить себя на мыслях: "надо заставить себя", "должна успеть", "почему я так медленно"... Знакомо?
Решила на праздниках спокойно разобраться с этими ограничивающими установками.
Делюсь своим открытием: AI для этой задачи тоже годится.
Представляю вам Беатрис — AI-персонаж, которого я создала в character ai. Она помогает переформулировать привычные "должна" и "надо" в добрые и мотивирующие формулировки.
Например, вместо "заставить себя закончить проект" — "дать себе возможность реализовать важную идею". Звучит иначе, правда?
Каждый вечер мы с Беатрис проводим небольшую рефлексию дня, и я учусь говорить с собой по-новому. Удивительно, как меняется настрой, когда меняются слова!
Кстати, у сервиса character.ai 100500 вариантов применения. Маркетологи создают там аватаров целевой аудитории, чтобы тестировать рекламные сообщения. Кто-то общается с персонажами как с тьютором по иностранным языкам. Моя дочь, например, болтает для удовольствия с авторами любимых книг и обсуждает, как мог измениться сюжет и поведение героев.
Попробуйте найти подходящего персонажа или создайте своего — тут инструкция.
P.S. А для любителей структурированного планирования делюсь замечательным шаблоном для подведения итогов года и постановки целей на следующий. Шаблон порекомендовала одна замечательная пописчица этого канала, за что ей огромное спасибо!✨
В этот серьезный мир искусственного интеллекта и бизнес-процессов иногда нужно добавлять щепотку магии. ✨
Каждый день мы погружены в разговоры об оптимизации, автоматизации и повышении эффективности. AI-модели анализируют данные, чат-боты отвечают клиентам, нейросети генерируют контент. Но в предпраздничные дни даже самым заядлым технарям хочется немного волшебства.
Именно поэтому мы решили немного пошалить и создали необычного AI-бота. Он не оптимизирует процессы и не считает KPI – он дарит предсказания. Как старинные карты Таро, только с искусственным интеллектом и современными технологиями.
❄️Как это работает?
Перейдите по ссылке @AI_Event_Master_bot.
🌀Просто сделайте глубокий вдох, сосредоточьтесь на важном для вас вопросе и напишите число.
🔮Наш бот-предсказатель тут же сгенерирует для вас персональное предсказание.
♥️Мы провели множество тестов и убедились – все предсказания получаются добрыми и трогательными, вызывающими улыбку и дарящими надежду.
Попробуйте сами! Поделитесь этим маленьким новогодним чудом с друзьями и коллегами. Пусть в нашем технологичном мире станет больше радостных людей, верящих в магию – даже если эта магия создана искусственным интеллектом. 🌟
Каждый день мы погружены в разговоры об оптимизации, автоматизации и повышении эффективности. AI-модели анализируют данные, чат-боты отвечают клиентам, нейросети генерируют контент. Но в предпраздничные дни даже самым заядлым технарям хочется немного волшебства.
Именно поэтому мы решили немного пошалить и создали необычного AI-бота. Он не оптимизирует процессы и не считает KPI – он дарит предсказания. Как старинные карты Таро, только с искусственным интеллектом и современными технологиями.
❄️Как это работает?
Перейдите по ссылке @AI_Event_Master_bot.
🌀Просто сделайте глубокий вдох, сосредоточьтесь на важном для вас вопросе и напишите число.
🔮Наш бот-предсказатель тут же сгенерирует для вас персональное предсказание.
♥️Мы провели множество тестов и убедились – все предсказания получаются добрыми и трогательными, вызывающими улыбку и дарящими надежду.
Попробуйте сами! Поделитесь этим маленьким новогодним чудом с друзьями и коллегами. Пусть в нашем технологичном мире станет больше радостных людей, верящих в магию – даже если эта магия создана искусственным интеллектом. 🌟
🎄 Новогодние праздники подходят к концу, и совсем скоро нас ждут первые рабочие будни 2024 года! 🎊
Для тех, кто уже настраивается на рабочий лад и планирует важные встречи, у нас есть отличный помощник - @AI_planer_free_bot! 🤖✨
Что умеет наш бот?
🎯 Помогает структурировать любую рабочую встречу
⏰ Создает поминутный план мероприятия
👥 Предлагает распределение ответственных
📊 Разбивает собрание на логические блоки
Использовать его очень просто:
1️⃣ Опишите тему встречи обычным человеческим языком
2️⃣ Укажите желаемую продолжительность в минутах
3️⃣ Получите готовый план!
Начните год продуктивно и организованно! 💪
Пусть первые рабочие дни пройдут максимально эффективно и принесут отличные результаты! 🌟
Для тех, кто уже настраивается на рабочий лад и планирует важные встречи, у нас есть отличный помощник - @AI_planer_free_bot! 🤖✨
Что умеет наш бот?
🎯 Помогает структурировать любую рабочую встречу
⏰ Создает поминутный план мероприятия
👥 Предлагает распределение ответственных
📊 Разбивает собрание на логические блоки
Использовать его очень просто:
1️⃣ Опишите тему встречи обычным человеческим языком
2️⃣ Укажите желаемую продолжительность в минутах
3️⃣ Получите готовый план!
Начните год продуктивно и организованно! 💪
Пусть первые рабочие дни пройдут максимально эффективно и принесут отличные результаты! 🌟
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM