Warning: Undefined array key 0 in /var/www/tgoop/function.php on line 65

Warning: Trying to access array offset on value of type null in /var/www/tgoop/function.php on line 65
- Telegram Web
Telegram Web
💙 Дайджест февраля

Вот, что происходило в мультивселенной NEWHR в феврале. Читайте, сохраняйте и делитесь 👇

🦹‍♂️ РАБОТОДАТЕЛЯМ

👉 Как лучшие компании нанимают сотрудников? Вместе с Валерией Поп, ex-рекрутером Amazon разобрали как устроена рекрутинговая политика в Amazon.

👉 Как сделать так, чтобы вашего сотрудника было невозможно схантить? Важная информация для рекрутеров, чтобы оценить, готовы ли ваши сотрудники сопротивляться хантингу.

👉 5 фрустраций, знакомых каждому рекрутеру

🦸‍♀️ КАНДИДАТАМ

👉 Когда не стоит торопиться с резюме. Обсуждаем, почему иногда важно посмотреть на поиск работы под другим углом.

👉 Стоит ли откликаться на позиции в пятницу вечером? Спойлер: да. Разбираем популярный карьерный миф :)

👉 Как пройти собеседование в Amazon? Подробные рекомендации и примеры.

👉 Кумовство vs профессиональный нетворкинг: в чем разница?

🔥 СКОРО

Агентство NEWHR провело масштабное исследование рынка аналитиков и совсем скоро мы поделимся его результатами! Мы узнали: как менялась зарплата аналитиков в 2024 году, в каких компаниях хотят работать аналитики и что ценят в работе, где и насколько долго ищут работу и ещё много инсайтов. Stay tuned!

👉 Изучить другие исследования агенства

P.S. Как всегда публикуем годные мемы в канале «Рекрутинг и Жизнь» (пробники прикрепили к дайджесту).
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
👨‍💻 Что делать, когда предлагают оффер без четких задач: руководство для топ-менеджеров

Ситуация, когда фаундер говорит: «Я знаю тебя, ты крутой(ая) давай что-нибудь придумаем» — классический пример оффера без четкой структуры и задач. С одной стороны, это показатель того, что на рынке тебя знают и ценят — поздравляем! К этому многие стремятся.

С другой, такая размытость может вызывать сомнения. Как же действовать дальше? Разбираем в карточках.

✍️ А если у тебя на руках наоборот — сложный оффер, рекомендуем прочитать наш материал на эту тему: «Что делать, если у вас на руках — сложный оффер, включающий бонусы, KPI и опционы»

👉 На курсе Hello New Job! мы проводим по всему карьерному пути: от карьерной стратегии до резюме и обсуждения оффера, и даем множество инструментов для поиска работы.

Сейчас на сайте можно
оставить почту для предзаписи, чтобы первым узнать о старте набора, и получить от нас специальное предложение.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
💎 Почему крупные компании делают многоступенчатый отбор кандидатов?

В небольших компаниях процесс найма обычно состоит из 2-3 этапов: разговор с рекрутером, интервью с руководителем и, возможно, финальная встреча с предложением оффера. Этого вполне достаточно для эффективного отбора.

🤔 Однако в крупных корпорациях система отбора может включать множество этапов, что часто вызывает недоумение у кандидатов. Почему так происходит? Разбираем в карточках.

➡️ На курсе Hello New Job! ты сможешь разобрать суть всех этапов собеседований и потренируешься проходить их в безопасной среде: отточишь small talk, self pitch, ответы на стандартные и сложные вопросы.

Сейчас на сайте можно
оставить почту для предзаписи, чтобы первым узнать о старте набора, и получить от нас специальное предложение.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🔥 Исследование рынка аналитиков 2024: полные результаты

Мы опросили 1293 аналитиков 6-ти специализаций и готовы рассказать вам:

Какие задачи решают аналитики

Что с релокацией у аналитиков

Сколько зарабатывают аналитики

ТОП и анти-ТОП компаний для аналитиков

Что ценят в аналитической культуре

За какими экспертами следят аналитики

Будем рады, если вы поделитесь результатами исследования с коллегами, знакомыми, друзьями аналитиками и всеми, кому может быть интересно 🫶

👉 Смотреть полные результаты

🙏 Все, кто принял участие в нашем исследовании и оставлял почту, проверьте её! От нас должно прийти письмо с приглашением на закрытый стрим для респондентов.

💙 Команда NEWHR анализирует IT-рынок в России и других странах. Мы делаем публичные и заказные исследования для компаний.

📈 Посмотреть все наши исследования.

📨 Написать нам: data@new.hr
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
🚀 Профессиональные Telegram-каналы, которые рекомендует Кира Кузьменко
Часть 1/2

Кира Кузьменко, автор курса Hello New Job, считает, что профессиональный бренд может быть очень важен для долгосрочной карьеры.

Ты можешь завести Telegram-канал как место, где публикуешь профессиональные кейсы или писать шире — обо всём, что тебя интересует в профессии. В любом случае это классный вклад в себя будущего.

🎓 Выпускники Hello New Job! ведут подобные Telegram-каналы или начали их вести во время прохождения курса.

Мы с командой хотим их поддержать❤️

Собрали для вас подборку таких каналов, здесь каждый найдёт что-то по своим интересам — от карьерных советов и технических знаний до AI-технологий и рекомендаций в менеджменте.

Выбирай и подписывайся! 👇

Про карьеру с разных ракурсов

Зайчатки разума — Нетривиальные способы строить карьеру и жизнь от Макса Постникова, кофаундера сообщества Hello New PRO. А также: профессиональный нетворкинг и лайфхаки поиска работы

Мальцев: Карьера. Маркетинг. AI. — Практические советы по росту в карьере и AI-продуктивности от директора Яндекса. Личный опыт, методы и примеры с промптами для GPT. Канал CMO и консультанта Yandex, Playrix, eBay, League of Legends, Tinkoff, Sber, VK

А джунов еще нанимают? — О том, как джунам строить карьеру от менеджера по трудоустройству в Яндекс Практикуме

КОПИ Мудрости — Консалтинг, Образование, Проекты/Процессы, Идеи. От кандидата физмат наук, руководителя проектов (IPMA-C, KMP) в ИТ и образовании, бизнес-тренера

Destroying FAANG interview 101 — Автор решает литкод задачки и ходит на собеседования

Лондон-Москва — Канал про переезд в Лондон, поиск работы в UK, работу в VK и путешествия

Маркетинг-бадди в Европе | Лена Останина — Канал о том, как Лена нашла работу маркетологом в Европе, про переезд и жизнь в Португалии

Записки проф. Салтыкова — Алексей Салтыков: Коуч • Ментор • Психолог • Профессор. Алексей помогает обрести душевный баланс и найти путь к свободе заниматься тем, что вдохновляет и придает жизни смысл

Технологии

Anna Codes — Про Ruby, образование в IT, личное обучение и сопутствующие темы

Frontend Beer — Канал посвящён фронтенд-разработке и практическим советам для эффективной работы

Data notes — Про рабочие будни data scientists: истории из личного опыта, собеседования, статьи, заметки

No security — Управление ИБ, построение процессов, риск-менеджмент

Smykov | Технологии в стройке — Канал Евгения Смыкова про BIM, BigData, ML и PropTech в строительстве и недвижимости

Coach | QA | Travel — Тестирование | Путешествия | Коучинг. Как автор после 9 лет в отделе закупок решила стать тестировщиком. 6 лет в IT. Сейчас QA в Авито

В следующем посте жди подборку каналов про:

➤ Маркетинг и PR
➤ Менеджмент
➤ AI

А если ты хочешь стать частью сообщества крутых IT профессионалов, которые решают непростую задачу поиска работы в текущих реалиях:

- учатся понимать логику работодателей и выделяться среди других кандидатов
- упаковывать результаты в резюме
- оттачивать прохождение собесов и навыки самопрезентации

— всё это есть у нас на курсе Hello New Job!

Старт VII потока запланирован на май. Чтобы узнать об открытии набора в числе первых и получить от нас специальное предложение, которого не будет в открытом доступе, — запишись в список предзаписи.
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
2025/03/13 00:26:19
Back to Top
HTML Embed Code: