استخدام سناریو نویس
انتشارات بین‌المللی گاج
ارسال رزومه به:
اینجا

مهارت‌های مورد نیاز:
● آشنایی کامل با فضای اینستاگرام و فرمت‌های محتوایی آن
● تسلط به لحن‌های محاورهای، طنز، تبلیغاتی و احساسی
● درک بالای ذهن مخاطب نسل Z
● شناخت ساختار Storytelling و Viral hooks
● توانایی نگارش سریع و خلاق
● آشنایی با ابزار های Ai محتوانویسی (مثل ChatGPT، Jasper، Notion AI، Copy.ai)

ویژگیهای شخصیتی:
خلاق، پرانرژی، سریع، منظم، عاشق یادگیری، اهل کار تیمی

کانال اهالی کلمه
https://www.tgoop.com/kaaarobar

چهارشنبه 28 آبان ساعت 20 تا 21:30
یه تک جلسۀ آنلاین سناریونویسی داریم
که می‌تونید از ای‌سمینار ثبت‌نام کنید😊

هزینه‌ی ثبت‌نام: 350هزار تومان

https://eseminar.tv/webinar/%D8%B3%D9%86%D8%A7%D8%B1%DB%8C%D9%88%D9%86%D9%88%DB%8C%D8%B3%DB%8C-%D8%B1%DB%8C%D9%84%D8%B2-%D9%85%DB%8C%D9%84%DB%8C%D9%88%D9%86%DB%8C
.
.
کانال اهالی کلمه
https://www.tgoop.com/kaaarobar

پیجی در اینستاگرام چنین نرخی برای نوشتن هر سناریو اعلام کرده
درحالی که عدد سناریو چیزی بین پنج تا ده تومنه
با این شرط که شما در تعداد بالا بخواید برای برندی سناریو بنویسید.

چطور از مسدود شدن پیج اینستاگرام جلوگیری کنیم؟
گفت‌وگو با علیرضا آقاخانی سرپرست شبکه‌های اجتماعی اسنپ

#دی_ام_برد

کانال اهالی کلمه
https://www.tgoop.com/kaaarobar

استخدام #سناریونویس_اینستاگرام
مجموعۀ خودرو 360
ارسال رزومه:
جابینجا
.
.

ما در خودرو ۳۶۰ به‌دنبال یک سناریونویس خلاق و باتجربه هستیم تا به تیم تولید محتوای ما بپیوندد.
اگر عاشق ایده‌پردازی، داستان‌سازی و نوشتن سناریو برای ویدیوهای اینستاگرامی هستی و می‌دونی چطور مخاطب رو از ثانیه اول درگیر کنی، جای تو پیش ما خالیه!

کانال اهالی کلمه
https://www.tgoop.com/kaaarobar

استخدام #سناریونویس_اینستاگرام
آژانس دیجیتال مارکتینگ گیره
ارسال رزومه به:
اینجا


*آژانس مارکتینگ گیره* در جست‌وجوی یک *سناریونویس خلاق و حرفه‌ای* برای تیم تولید محتوای خود است. اگر عاشق ایده‌پردازی، داستان‌سرایی و خلق محتوای تأثیرگذار هستید، این موقعیت مخصوص شماست!

مسئولیت‌ها

* ایده‌پردازی و نگارش سناریو برای محتوای اینستاگرام، به‌ویژه *ریلزها*
* طراحی استوری‌برد و ساختار روایی برای ویدئوها
* نوشتن متن‌های جذاب و خلاقانه برای کپشن و محتوا
* همکاری نزدیک با تیم گرافیک و ویدئو جهت تولید محتوا
* رصد ترندها و الگوریتم‌های روز اینستاگرام


کانال اهالی کلمه
https://www.tgoop.com/kaaarobar

استخدام #کارشناس_سوشال
مجموعۀ بشری | Boshra
ارسال رزومه به:
اینجا
.
.

هلدینگ بشری در راستای توسعه تیم مارکتینگ خود، در حال جذب کارشناس شبکه‌های اجتماعی با روحیه تیمی بالا و توانایی تولید محتوا و تعامل مؤثر با مخاطب میباشد

مهارت های مورد نیاز:

سناریو نویسی
تسلط بر نوع محتوای اینستاگرام و تلگرام و لینکدین
به روز بودن در ترندهای سوشال مدیا
انتشار صحیح محتوا
توانایی رشد پیج و جذب فالور
تحلیل عملکرد پیج و بهبود روند محتوا
ایده پردازی و خلاقیت
پیگیری و مسئولیت پذیری
هماهنگی و همکاری تیمی با سایر تیم‌ها
**توانایی فیلم‌برداری مزیت محسوب میشود.

روزهای کاری:

شنبه تا چهارشنبه ۱۰:۰۰ الی ۱۸:۰۰
پنج‌شنبه ۱۰:۰۰ الی ۱۴:۰۰ (امکان دورکاری پنج‌شنبه‌ها)

کانال اهالی کلمه
https://www.tgoop.com/kaaarobar

استخدام #مدیر_شبکه_اجتماعی #هیبرید
مجموعۀ گردشگری میهمان شو
ارسال رزومه به:
اینجا


شرح موقعیت شغلی
وب سایت گردشگری میهمان شو مستقر در "منطقه پونک تهران" در زمینه ارائه خدمات "اقامتگاه های غیر هتلی و گردشگری" فعالیت می کند. ما در میهمان شو به دنبال همکاری با اشخاص پر انگیزه و جوان هستیم. اگر در زمینه "مدیریت شبکه های اجتماعی همانند اینستاگرام" مهارت کافی در خود میبینید خوشحال خواهیم شد که رزرومه خود را برای ما ارسال بفرمایید.

مهارت های تخصصی و نیازمندی‌ها

• داشتن روحیه خلاق و ایده پرداز
• تجربه همکاری با اینفولنسرها
• آشنا به الگوریتم های اینستاگرام
• دارای سابقه کافی در برگزاری و مدیریت کمپین های شبکه های اجتماعی
• توانایی تحلیل و ارایه گزارشات مرتبط

مزایا
• امکان فعالیت به‌صورت هیبریدی
• محیطی کاملا دوستانه
• حقوق و مزایای مناسب جایگاه شغلی شما
• احترام به ایده های شما و مسیر پیشرفت عالی

اگر در این زمینه مهارت های لازم را دارید خوشحال خواهیم شد رزرومه خود را برای ما ارسال کنید.


کانال اهالی کلمه
https://www.tgoop.com/kaaarobar

بچه‌ها بهم گفتن این لینک ثبت‌نام کار نمی‌کرده
الان درست شده
و تاریخش رو هم انداختیم 28 آبان و دیگه می‌تونید ثبت‌نام کنید.
این لینک ایشالا که درسته:

https://eseminar.tv/webinar/%D8%B3%D9%86%D8%A7%D8%B1%DB%8C%D9%88%D9%86%D9%88%DB%8C%D8%B3%DB%8C-%D8%B1%DB%8C%D9%84%D8%B2-%D9%85%DB%8C%D9%84%DB%8C%D9%88%D9%86%DB%8C

استخدام کارشناس محتوای متنی و تصویری
مجموعۀ مهاب_قدس
ارسال رزومه به:

pr@mahabghodss.com
.
.
ما در شرکت مهاب قدس، در راستای توسعه فعالیت‌های رسانه‌ای و تقویت تیم ارتباطات، از یک کارشناس محتوا خلاق و توانمند با شرایط زیر دعوت به همکاری می‌کنیم:

مسئولیت‌ها:
- تولید، تدوین و ویرایش محتوا برای وب‌سایت، شبکه‌های اجتماعی و سایر رسانه‌ها؛
- عکاسی از پروژه‌ها، رویدادها و جلسات مرتبط با فعالیت‌های شرکت؛
- طراحی و تولید محتوای گرافیکی؛
- تهیه گزارش‌ها و مستندات با نرم‌افزارهای Word و Excel ؛
- طراحی و آماده‌سازی ارائه‌ها با نرم‌افزار PowerPoint؛
- مدیریت تقویم محتوایی و بهینه‌سازی محتوا بر اساس اصول سئو؛

مهارت‌ها و شرایط لازم:
- تسلط به نگارش محتوای استاندارد و حرفه‌ای؛
- آشنایی کاربردی با Word، Excel و PowerPoint؛
- آشنایی با اصول عکاسی و توانایی تهیه عکس‌های باکیفیت؛
- آشنایی با نرم‌افزارهای گرافیکی (فتوشاپ، ایلاستریتور و...)؛
- شناخت اصول تولید محتوا برای شبکه‌های اجتماعی؛
- آشنایی با پنل وردپرس؛
- خلاقیت، نظم کاری و روحیه کار تیمی؛

شرایط همکاری:
- همکاری تمام‌وقت در محیطی پویا و حرفه‌ای؛
- پرداخت منظم و مزایای کاری؛
- فرصت رشد، یادگیری و حضور در پروژه‌های بزرگ و ملی؛

علاقه‌مندان می‌توانند رزومه و خود را به آدرس زیر ارسال کنند:

pr@mahabghodss.com

.
.
کانال اهالی کلمه
https://www.tgoop.com/kaaarobar

استخدام #کارشناس_محتوا #هیبرید
سطح: مید لول
مجموعه‌ی دیجیتال‌مارکتینگ حامین
ارسال رزومه به آیدی تلگرام:
@bakhshi_dm
.
.


ما برای تیممون به یک کارشناس محتوا نیاز داریم که تهران باشه و:
1. به دنیای مارکتینگ و دیجیتال مارکتینگ علاقه داشته باشه.
2. بتونه محتوای کانال تلگرام و صفحه لینکدینمون رو آماده کنه.
3. بتونه برای اینستاگراممون استراتژی و سناریو بنویسه و صفحمون رو مدیریت کنه.
4. اگر با کپی رایتینگ هم آشنایی داشته باشه، خیلی خوب میشه.


دفتر کارمون حوالی میدون بهارستانه و کارمون هم به صورت هیبرید هست.

اگر براتون مقدور بود بهم پیام بدید.

@bakhshi_dm
.
.
کانال اهالی کلمه
https://www.tgoop.com/kaaarobar

استخدام #مدیر_شبکه_اجتماعی
مجموعۀ بامن
ارسال رزومه به:
HR@baman.club
.
.
ما در «بامن» به دنبال یک مدیر شبکه‌های اجتماعی (Social Media Manager) خلاق و داده‌محور هستیم تا روایت برندمون رو در پلتفرم‌های مختلف زنده نگه داره.

اگر استراتژی، داستان‌سرایی و کار با داده‌ها برات جذابه و فکر می‌کنی این جایگاه مناسب توئه، خوشحال می‌شیم رزومه‌ت رو برامون ایمیل کن:
HR@baman.club

کانال اهالی کلمه
https://www.tgoop.com/kaaarobar

استخدام #کارشناس_محتوا
مجموعۀ تپسل
ارسال رزومه به:
h.farasat@tapsell.ir


ما در تپسل به دنبال یک نویسنده محتوا فریلنس هستیم که بتونه برای سایت‌مون مقاله‌های جذاب و کاربردی بنویسه. اگه قلم خوبی داری، عاشق سرچ و یادگیریی، و بلدی چطوری محتوای سبز سئو شده بنویسی، این موقعیت برای توئه!

کاری که قراره بکنی:
- نوشتن مقاله برای سایت با ساختار درست و لحن برند
- جمع‌آوری اطلاعات از منابع معتبر و بازنویسی درست محتوا
- رعایت اصول سئو محتوا (برامون مهمه که بتونه از کلیدواژه‌ها درست استفاده کنه، ساختار مناسب (عنوان، زیرعنوان‌ها، پاراگراف‌ها)، متاها، لینک‌دهی داخلی/خارجی و … رو کامل مسلط باشه)
-‌ همکاری با تیم و انجام اصلاحات
- آشنایی با ابزارهای AI
- دانش اولیه در بازاریابی محتوا و فهم اینکه محتوا به چه منظور تولید می‌شود (افزایش بازدید، برندینگ، تبدیل).
- آشنایی و توانایی سرچ در زمینه هوش‌مصنوعی و گردشگری مزیت محسوب میشه.

چیزی که دنبالشیم:
- قوی بودن توی سرچ
- آشنایی قوی با سئو محتوا
- قلم روان و بدون غلط املایی
- نظم کاری و تعهد بالا

اگه این مهارت‌ها رو داری، رزومه و چندتا از نمونه کارهات رو به ایمیل زیر برامون بفرست.🙌🏻


h.farasat@tapsell.ir
.
.
کانال اهالی کلمه
https://www.tgoop.com/kaaarobar

استخدام #ویراستار #بازنویسی_محتوا #دورکاری
مجموعۀ سفرمارکت
ارسال رزومه به:
Safarmarket.content@gmail.com

در طیم محتوای سفرمارکت جای یک ویراصتار خالیه

ما به دنبال یک هم‌تیمی هستیم که بیشتر از ویراستاری ادبی، توانایی سنجش کیفیت و در صورت نیاز بازنویسی محتوا رو داشته باشه.

🔸 توانمندی‌های مورد نیاز:

▪️ حداقل ۲ سال نویسندگی برای وب
▪️ تشخیص ضعف‌های ساختاری متن
▪️ واقف بودن به تفاوت‌های محتوانویسی برای وب و نویسندگی کتاب
▪️ توانایی بررسی و تصحیح متن از نظر هماهنگی موضوع، هدف و نیاز کاربر
▪️ تسلط نسبی به ابزارهای گوگل (Drive ,Docs, Sheets) و word
▪️ توانایی ریسرچ قوی و صحت‌سنجی اطلاعات محتوا
▪️ انتقادپذیر، علاقه‌مند به رشد و یادگیری

با توجه به "دورکار و پاره‌وقت" بودن این پوزیشن شغلی، خوش‌قولی و مسئولیت‌پذیری هم از ملزومات هست.

🔸 چه چیزهایی امتیاز محسوب میشن؟

▪️ تسلط به سئو محتوایی
▪️ آشنایی با نگارش رپورتاژ آگهی برای رسانه‌ها
▪️ آشنایی با ابزارهای سئو و ویرایش
▪️ توانایی کار موثر با هوش مصنوعی
▪️ گذروندن دوره‌های مرتبط
▪️ تجربه نویسندگی در حوزه گردشگری و تکنولوژی

🔸 وظیفه ما چیه؟

▪️ برنامه‌ریزی دقیق و شفاف تسک‌ها
▪️ پرداختی به موقع
▪️ حقوق ثابت
▪️ پاداش
▪️ عیدی

پس اگر از دیدن محتوایی که بعد از ویرایشِ تو جون تازه‌ای گرفته ذوق می‌کنی، مشتاقم همین حالا رزومت رو از طریق ایمیل دریافت کنم!

🔹 لطفا صرفا از طریق ارسال ایمیل اقدام کنید 🔹

آدرس ایمیل:
Safarmarket.content@gmail.com


کانال اهالی کلمه
https://www.tgoop.com/kaaarobar

استخدام کارشناس شبکه‌های اجتماعی و تولید محتوا
مجموعۀ گلرنگ ونچرز
ارسال رزومه به:
HR@golrangventures.com

به تیم گلرنگ ونچرز بپیوندید؛ و راوی داستان نوآوری آن شوید!

ما در گلرنگ ونچرز، به دنبال یک هم‌تیمی خلاق، پرانرژی و دقیق برای موقعیت شغلی "کارشناس شبکه‌های اجتماعی و تولید محتوا" هستیم تا صدای ما در اکوسیستم نوآوری باشد.
اگر فکر می‌کنید خلاقیت شما مرز ندارد و آماده‌اید تا در فضایی پویا و حرفه‌ای رشد کنید، جای شما در تیم ما خالیست.

🎯 در این نقش چه کارهایی انجام می‌دهید؟
*طراحی و اجرای استراتژی محتوا، تدوین تقویم محتوایی و مدیریت کانال‌های ارتباطی (لینکدین، اینستاگرام، وب‌سایت و ...)،
*تولید محتوای خلاقانه، تهیه گزارش‌های خبری و تولید محتوای متنی و بصری در سایت و شبکه‌های اجتماعی،
*پوشش رویدادها و جلسات، تهیه گزارش‌های زنده و مستندسازی فعالیت‌های گلرنگ ونچرز و SBUهای آن،
*رصد و تحلیل و پایش مداوم ترندهای روز اکوسیستم استارتاپی دنیا و تحلیل عملکرد کمپین‌ها و پست‌ها،
*همکاری تیمی با تمامی دپارتمان‌های گلرنگ ونچرز و واحد روابط عمومی گروه صنعتی گلرنگ و زیرمجموعه‌های آن،

💎 مهارت‌هایی که به دنبال آن هستیم:
*تسلط کامل بر پلتفرم‌های LinkedIn و Instagram و الگوریتم‌های آن‌ها.
*توانایی نوشتن استراتژی محتوا، کپی‌رایتینگ (Copywriting) و نگارش متون فارسی روان و خلاقانه،
*آشنایی با ابزارهای گرافیکی و تدوین (مانند Photoshop, Illustrator, Premiere یا ابزارهای موبایلی مثل CapCut و Canva)،
*آشنایی با اکوسیستم استارتاپی و سرمایه‌گذاری،
*آشنایی خوب با زبان انگلیسی،
*روحیه کار تیمی، دقت، پیگیری و مسئولیت‌پذیری بالا،

همکاری به صورت تمام‌وقت (حضوری)،

📩 مسیر ارسال رزومه:
اگر این موقعیت شغلی برای شما جذاب است، لطفاً رزومه و نمونه‌کارهای خود را با عنوان "کارشناس محتوا" به آدرس ایمیل زیر ارسال کنید:
📧 [HR@golrangventures.com]


کانال اهالی کلمه
https://www.tgoop.com/kaaarobar

استخدام #کارشناس_محتوا
مجموعۀ کلیک
ارسال رزومه به:

pan@click-adgroup.com

ما در کلیک به دنبال یک فرد خلاق، منظم و وقت‌شناس هستیم تا با ما تیمی قوی بسازد.

موقعیت شغلی:
کارشناس تولید محتوا (Content Creator)

مهارت ها:
تسلط به نرم افزار های capcut و adobe photoshop
مهارت در کپشن نویسی
ایده پردازی خلاق برای تعامل و رشد ارگانیک
توانایی عکاسی و فیلمبرداری موبایلی و با دوربین
پاسخگویی به پیام ها

اگر تجربه و علاقه‌مندی به همکاری پاره وقت در این موقعیت‌ دارید، لطفاً رزومه خود را به ایمیل زیر ارسال فرمایید.

pan@click-adgroup.com

کانال اهالی کلمه
https://www.tgoop.com/kaaarobar

استخدام #مدیر_شبکه_اجتماعی
مجموعۀ لمیرا - ملی گلد
ارسال رزومه به:
https://career.hrcando.ir/co/Melligold/job-detail/2093dbff-6084-4902-8a00-ac258cccf7c4



مسئولیت‌ها:
تدوین و اجرای استراتژی جامع سوشال مدیا بر اساس اهداف بازاریابی و جایگاه برند.
مدیریت کامل کانال‌های اجتماعی برند شامل اینستاگرام (اولویت اصلی)، تلگرام، توییتر (ایکس) و لینکدین.
برنامه‌ریزی، هماهنگی و نظارت بر تولید محتوا در تمام چنل‌ها؛ از هماهنگی با تیم آرت داخلی تا برون‌سپاری تولید به پیمانکاران بیرونی.
طراحی و اجرای کمپین‌های بازاریابی سوشال در چنل های Owned Media و Paid Media برای رشد دنبال‌کننده، تعامل و نرخ تبدیل.
پایش و تحلیل داده‌ها از طریق ابزارهای تحلیلی و ارائه‌ی گزارش‌های منظم از عملکرد و KPIها.
استفاده از ابزارهای Social Listening برای رصد گفت‌وگوهای کاربران، پایش احساسات نسبت به برند و شناسایی فرصت‌ها و تهدیدهای ارتباطی.
پایش ترندها، الگوریتم‌ها و رفتار مخاطبان در شبکه‌های اجتماعی و به‌کارگیری آن‌ها در جهت رشد برند.
همکاری نزدیک با تیم بازاریابی و برند برای هم‌راستایی استراتژی محتوایی با اهداف تجاری.


شرایط و مهارت‌های مورد نیاز:

حداقل ۳ تا ۵ سال سابقه‌ی حرفه‌ای در مدیریت شبکه‌های اجتماعی (ترجیحاً در حوزه‌ی فشن، لایف‌استایل یا لوکس).
تسلط کامل بر اکوسیستم سوشال مدیا ایران و شناخت الگوریتم‌ها، ترندها و رفتار کاربران در اینستاگرام، تلگرام، توییتر و لینکدین.
تجربه‌ی موفق در برنامه‌ریزی و اجرای کمپین‌های بازاریابی مبتنی بر سوشال مدیا
تسلط بر ابزارهای Social Listening
توانایی بالای آنالیز دیتا و استخراج Insight قابل‌اقدام.
روحیه‌ی پیگیری، نظم، دقت و توانایی مدیریت هم‌زمان چند پروژه.
ترجیحاً خانم با ذهن تحلیلی، سلیقه‌ی بصری قوی و درک عمیق از کانسپت لایف استایل و طلا


کانال اهالی کلمه
https://www.tgoop.com/kaaarobar

مدیرهای ترسو جاسوس‌پرور می‌شوند، کسانی را که برایشان خبر می‌آورند تشویق می‌کنند و در هر تیم یک نفر را دارند که جزییات رفتاری و گفتاری بچه‌ها را به گوش‌شان برساند، در نتیجه مدیر احساس می‌کند روی فضا و اتفاق‌ها کنترل دارد در حالی که مدیریت با کنترل متفاوت است.

مدیر باید فضای امنی بسازد تا بچه‌ها بتوانند بدون ترس با هم گفت‌وگو کنند، حتی اگر بخواهند از رفتارهای مدیر شکایت کنند، باید فضا برایشان امن باشد، از طرفی فضا باید برای شنیدن نقد مستقیم هم فراهم باشد. در یکی از شرکت‌ها جلسات one-on-one برگزار می‌شد فقط برای این که بتوانی به مدیرت فیدبک بدهی و او بداند کجای راه در ارتباط با تو اشتباه کرده و اگر چه طور بود؛ بهتر بود! حتی بخشی از جلسات Retro به این اختصاص پیدا می‌کرد که بتوانی آزادانه دربارۀ رفتارهای هم‌تیمی‌ها و مدیر صحبت کنی! تصور کنید شرکتی تمامی این جلسات را حذف کرده و از طرفی جلوی گفت‌وگوهای درون تیمی را هم گرفته؛ آن وقت چه اتفاقی می‌افتد؟!

در یکی از اپیزودهای اتاق کار، دربارۀ فیدبک دادن حرف زدیم و رسیدیم به اینجا که چرا بعضی از کارمندها می‌روند نقدهایشان را توی فضایی مثل لینکدین می‌نویسند، آن هم وقتی از مجموعه خارج شده‌اند، خب یک دلیلش این است که در طول همکاری فضای نقد برایشان فراهم نبوده برای همین هم با خشم از مجموعه جدا شده‌اند و خب بالاخره این خشم باید جایی خالی شود!

وقتی جلوی روایت‌های کارکنان را می‌گیرید درحدی که بعد از یک جلسۀ سخت یا بعد از یک روز پرفشار، فرد حتی نمی‌تواند با همکارش دردل یا شکایت کند از روزی که داشته، چون فضا ناامن است و این خبر ممکن است به گوش مدیریت برسد و او بازخواست شود، رفته رفته این شکایت‌ها روی هم جمع می‌شوند و یک مرتبه او را به مرحلۀ انفجار می‌رسانند!

از دید منابع انسانی، ترسناک‌ترین کارکنان آن‌هایی نیستند که اعتراض می‌کنند آن‌هایی هستند که سکوت کرده‌اند و خشم‌شان را فرو خورده‌اند! بنابراین آن چه مدیریت فکر می‌کند اسمش «کنترل روی اوضاع» است درواقع تیشه زدن به ریشۀ فرهنگ سازمانی است!

صدیقه حسینی - یادداشت‌ها

کانال اهالی کلمه
https://www.tgoop.com/kaaarobar

کافه عادی
کافه‌ی آژانس خلاقیت پیل‌بان در رشت
نیروی سوشال استخدام می‌کنه

برای ارسال رزومه برید به این لینک:

https://www.tgoop.com/normalofficial?fbclid=PAb21jcAOY3ItleHRuA2FlbQIxMQBzcnRjBmFwcF9pZA81NjcwNjczNDMzNTI0MjcAAafinSWJpdvKjfWP_TNUpytFK6nvj0uaNKNTnE-p8Xp6q7yOJ9yi8ScoNyIOrw_aem_TApr276QCtk3UR8mjAcX6A



#سوشال #تولیدمحتوا #مدیریت_شبکه_اجتماعی #رشت