Ребят, аккуратнее мошенники!
никаких групп новых я не создавала и инвест проекты не продаю!

выходите из группы и отмечайте спам!!! Отдельно надо кинуть в блок того, кто вас туда пригласил.
у меня только этот канал!

А лучше поставьте запрет на добавление вас в группы.

Сколько нужно учиться управлению проектами, чтобы управлять проектами?

Недавно под одним из постов развернулась жаркая дискуссия относительно наличия у РП-шников профильного образования по проектному управлению и что мол это на 100% ессеншиал скил, а не вот эти ваши курсики на 1 неделю

Вот что я думаю по этому по поводу:

С одной стороны, не надо недооценивать короткие программы -
◦ для многих это быстрый старт проверить, подходит ли им профессия,
◦ это быстрый обзор основных понятий- для собесов очень подойдет;)
◦ для опытных руководителей проектов без теоретической базы, это расширение инструментария. Обучение, наложенное на практический опыт, будет в разы круче.

НО: очевидно, что без практики, вы узнаете «как должно быть», но не сможете применять это в реальных условиях.

Для чего нужны большие образовательные программы:
◦ Наработка практического опыта и портфолио, здесь же работа с людьми, организация их же - при выполнении первого же совместного ДЗ вы словите все возможные сложности 😂
◦ Получение комплексного обучения и расширение кругозора в смежных областях - к примеру, по управлению конфликтами, составлению финансовых моделей, маркетинговой составляющей
◦ обмен опытом, знакомство, нетворк с однокурсниками и преподавателями, особенно если последние - живые практики, а не закостенелые лекторы
◦ Ну и в конце концов, для многих вещей нужно время на осознание и переосмысление.

Стоит ли это все растягивать на 4-6 лет полноценного образования - если честно, не уверена, за это время уже все 100500 раз поменяется

В общем, каждый, конечно, выбирает сам в зависимости от своих целей, но если вы хотите идти по 2 пути и пройти что-то качественное, серьезное, да еще и подтверждение этому получить в виде диплома от ведущей бизнес-школы страны с международной аккредитацией, присмотритесь к программе
«Управление проектами и командами IT» от РАНХиГС и Нетологии

У ребят Чёрная пятница, так что ваш ждет скидка до 65 % и пак воркшопов по внедрению ИИ в в подарок 🎁 по промокоду RANEPANETO

Записаться на курс тут можно: https://netolo.gy/etWt

Реклама. ООО "Нетология". ИНН 7726464125 Erid: 2VSb5yWkUMf

Давай уже после НГ
Ребят, а у вас как там с наймом?

Поделитесь в комментах: мы всех наняли / продолжаем активно нанимать / у нас сокращения / мы уже бухаем 🤣

🎧 Подкаст. Тенденции рынка труда 2026-2030. Мои прогнозы

00:26 — Пора ли уходить из IT
01:47 — Востребованные роли и навыки
05:19 — ИИ - нас всех заменит?
07:50 — Кому сейчас больше всего платят
11:26 — Будет ли рост зарплат в 2026 году
15:22 — Накрутка опыта
17:21 — Регионы VS Мск, СПб
18:44 — Офис или удалёнка?
20:06 — Импортозамещение
21:16 — Какое образование получать. Как учить детей.
24:53 — Понимание себя, что делать с тревожностью
27:29 — Когда ждать улучшения ситуации?
28:01 — Еще один новый прикол HH или короткие выводы

🎉🎉🎉 Студент получил первую официальную работу на 100к в ИТ

Без накруток опыта и вранья в резюме! Имея только 2 стажировки по 2-3 месяца.

Причем мы прошли весь наш путь карьерного сопровождения: разобрались в своем профиле, сформировали несколько целевых профилей: тех инженер и разработчик 1С, выбрали то, что нравится больше всего, вытащили все это в резюме, опубликовали и быстренькое получили свой оффер!

Дальше конечно предстоит большая работа по адаптации, но начало уже положено!

Формат: карьерная группа.

Что думаете? 🔥 после универа 100к получить?

Несколько мыслей сегодняшнего дня

Как бы вы не разбирались в ИИ, если вы не имеете опыта в сфере тестового задания, это будет видно

Как бы ИИ не умел круто делать задания по португальскому языку, он не научит вас разговаривать

Имея только курсы карьерного консультирования, вы не сможете помогать людям также, как это делают практики

Так что люди, люди и ещё раз люди, особенно те, которым вы доверяете, пока ещё самая большая ценность ❤️

Сделали блин небольшой донабор на декабрь ... у вас чего, день зарплаты сегодня?

...блин, реально, у моей команды сегодня ЗП 😂 поняла пока писала)))

кстати, у кого в каких числах ЗП и аванс?

Самое сложное обучение за 2025 год или немного о приоритетах

Начну из далека… в сентябре- октябре у меня была дико высокая нагрузка, ни одного свободного слота в расписании, запись ко мне в работу - через 2 месяца, расписанные на месяц вперед эфиры … в канале я конечно держалась, но дома нытья о том, как я устала, было немеренно и тут..

нам приходит письмо о:
⁃ начале курсов португальского
⁃ КАЖДЫЙ ДЕНЬ
⁃ По 4 часа
⁃ очно!
⁃ Пропустить можно только около 2-х часов
⁃ 2 месяца (спойлер, оказалось 3)
Первая мысль - отказаться от курсов, ведь я не могу отменить все мои планы…. А тут ещё и поездка в Рф на неделю… Я тут пропущу историю о том, чем нам грозил отказ… в общем, муж дал мне поджопник …. и мы вписались …

Сказать, что было тяжело, ничего не сказать..
⁃ Мне пришлось перенести кучу всего
⁃ Я договорилась с преподом об отсутствии на неделю (хотя у др преподов за такое сразу отчисляли)
⁃ Я полностью перестроила свой график работы - да, пришлось начинать работать раньше, где-то жертвовать своим обедом, где-то утренним кофе, где-то отказываться от клиентов, где-то научиться больше доверять команде (ну тут правда не сильно получилось 😂)
⁃ Ну и конечно, 3 мес ежедневных 4-х часовых занятий на другом языке, с переводом на англ естественно выносили мозг, особенно после 2-го мес
НО!!!

За 2 недели до окончания я обнаружила, что у меня всего 2 консультации на неделе вместо стандартных 15… за 4 часа португальского я успевала всем ответить, и не занималась этим ночью после отбоя сына, мои менторы получили новых клиентов, короче - мой график и принципы работы очень сильно перестроились, разгрузились и оставили место для тех вещей, которыми мне сейчас надо позаниматься.

К чему я это…
Помню, когда я была проджектом, я часто жаловалась на свою высокую загрузку и большое количество проектов, когда была ПМО - мне жаловались все проджекты, сейчас я постоянно вижу, как ребята, которые хотят сменить работу, в итоге не могут выделить в своей жизни время на действительно целевые действия - поиск работы и вместо этого прикрываются тем, что много работы.

Поэтому я точно могу сказать, дело не во внешних обстоятельствах, дело в наших приоритетах, которые мы сами себе устанавливаем. Когда есть четкий приоритет, вы точно перестроите все свои графики, найдете варианты оптимизации работы и точно получите результат.

ну и в качестве финалочки))) да, можно поздравить меня с сертификатом А2, но что самое главное - с качественным изменением меня.

Проверенные вакансии из МТС - разработчик 1С и аналитик 1С

Редкая, но очень полезная рубрика с вакансиями от моих знакомых, по которым точно шляпы не будет. Читайте внимательно описание и откликайтесь по ссылочкам.

1. Разработчик 1С - в команду технического развития. Требования: опыт от 3-х лет в конфигурациях 1С:Бухгалтерия Предприятия 3.0, БИТ.Финанс или 1С:УХ 3.1, экспертизой в механизмах больших систем с нагрузкой платформы 1С.
👉🏻Откликаться тут

2. Аналитик 1С - в команду тиражирования. Требования: опыт в 1С:Бухгалтерия Корп 3.0, знание регламентированного учета, опыт переводов организаций на решения 1С, навыки работы с обменом данных через сетевые протоколы и системы обмена сообщениями.
👉🏻 Откликаться тут

Формат работы: гибрид / удаленка по Рф, много разных офисов во многих городах

Если нужна помощь с упаковкой резюме или с поиском работы - сюда приходите;)

https://forms.gle/W6jTrFNDtgvJakte8

С первым днем зимы, товарищи!!!
Вакансий ещё надо?)) 🔥

Ещё 3 вакансии из КОРУСа и на сегодня закончим этот аттракцион щедрости;)

1. Функциональные архитекторы 1с - оперконтур и финконтур в команду внедрения. Опыт работы от 3х лет в конфигурациях ЕРП, ЕРПУХ, УХ. Откликаться можно здесь

2. Консультанты (аналитики) 1с - оперконтур и финконтур в команду внедрения и в команду развития систем. Опыт работы от 3х лет в конфигурациях ЕРП, ЕРПУХ, УХ. Откликаться можно здесь

3. Руководители проектов 1с - знание конфигураций на платформе 1С (ERP / УТ / КА). Опыт управления проектами 1с от 3х лет.
Откликаться можно здесь

Если нужна помощь с упаковкой резюме или с поиском работы - проходить сюда;)

https://forms.gle/W6jTrFNDtgvJakte8

🟢Эфир. Что творится на продуктовом рынке?

4 декабря в 19 по МСК

Проведем эфир с Мариной - продуктовым аналитиком с многолетним стажем в Авито, ЦИАН, AliBaba, DiDi, ныне переквалифицировавшейся в продакт менеджеры и по совместительству автором канала @productanalyticsfordummies

Что обсудим:
- Как сейчас работает найм, на какие деньги можно рассчитывать и где искать вкусные офферы;
- как ИИ меняет рынок найма и как его обойти;
- кто и почему получает зарплаты от миллиона+ и как допрыгнуть до таких скиллов;
- что важно на уровне C-level и в чем секреты успешной работы с людьми;
- как в новых реалиях качать аналитические и продуктовые скиллы …

И с удовольствием ответим на вопросы в комментариях и в течение эфира. До встречи!

Получить ссылку на зум можно тут
👉🏻 https://www.tgoop.com/Prouprav_bot?start=c1764322672716-ds

Запись выйдет там же.

Слушайте, в расскажите, был ли у вас на текущем месте онбординг? Как устроен? Есть ли план адаптации, какие то задачи на испыталку / бадди? Или все сами выгрызаете?

К теме состояния продуктового рынка труда, можно пока актуальные зарплаты продактов поскролить в нашем канальчике и про себя анонимную анкету заполнить там же;)

@local_talent_product

Если вы хотите перейти в продакты, потому что это стильно - модно - молодежно, и денег больше, 🤣, сначала вот эти истории почитайте от продактов из:

- Avito
- Т-банка
- МТС
- Вкуссвилл
- S7

Каким бы говеным не был рынок работодаля, но ФУ такими быть

Нанимающие, если вы увидите, что ваши рекрутеры творят такую дичь, гоните их в шею, потому что так вы никогда не найдете нормальных чуваков

Во-первых, это сообщение по С-level позиции, во-вторых, мы конечно позволили…но кто бы трубку взял