Бүгін Qarmet компаниясында кәсіпорынның қызметі туралы есеп берілді. Негізгі тақырып: жылдың алғашқы айындағы өндірістік нәтиже, қауіпсіздік, экология және «5S» бағдарламасының стандарттарына сәйкестік қарастырылды.
Қаңтар айындағы комбинат жұмысының нәтижесі сенімді: 283 мың тонна шойын, 319 мың тонна болат, 208 мың тонна кокс және 459 мың тонна агломерат өндірілді. №1 листопрокат цехы 264 мың тонна дайын өнім шығарды, бұл жоспарланған көрсеткіштерден 3,7% жоғары.
Qarmet Бас директоры Вадим Басин ұжымға өндірісті әрі қарай нығайту және қажетті жабдықтарды модернизациялау бойынша тапсырмалар қойды. Қызметкерлердің жұмыс орындарында қауіпсіз еңбек жағдайларын қамтамасыз ету үшін мердігер ұйымдармен жұмыс істеуді күшейтуге назар аударылды.
Жиналыстың соңында «5S» жүйесін дамытуға қосқан үлесі үшін қызметкерлерді марапаттау рәсімі өтті. Жұмыс орындарында тәртіп ұйымдастыру бойынша үздік деп танылғандар қатарында – темір бөлшектеу бөлімі, прокат цехтарының жабдықтарын жөндеу және қызмет көрсету цехының, «Құрылысмет» ЖШС өндірісінің және кәріз тазарту құрылыстары цехының мамандары бар. Барлық марапатталғандар Qarmet компаниясынан алғыс хат пен «Шахтер» демалыс үйіне жолдама алды.
Қаңтар айындағы комбинат жұмысының нәтижесі сенімді: 283 мың тонна шойын, 319 мың тонна болат, 208 мың тонна кокс және 459 мың тонна агломерат өндірілді. №1 листопрокат цехы 264 мың тонна дайын өнім шығарды, бұл жоспарланған көрсеткіштерден 3,7% жоғары.
Qarmet Бас директоры Вадим Басин ұжымға өндірісті әрі қарай нығайту және қажетті жабдықтарды модернизациялау бойынша тапсырмалар қойды. Қызметкерлердің жұмыс орындарында қауіпсіз еңбек жағдайларын қамтамасыз ету үшін мердігер ұйымдармен жұмыс істеуді күшейтуге назар аударылды.
Жиналыстың соңында «5S» жүйесін дамытуға қосқан үлесі үшін қызметкерлерді марапаттау рәсімі өтті. Жұмыс орындарында тәртіп ұйымдастыру бойынша үздік деп танылғандар қатарында – темір бөлшектеу бөлімі, прокат цехтарының жабдықтарын жөндеу және қызмет көрсету цехының, «Құрылысмет» ЖШС өндірісінің және кәріз тазарту құрылыстары цехының мамандары бар. Барлық марапатталғандар Qarmet компаниясынан алғыс хат пен «Шахтер» демалыс үйіне жолдама алды.
Сегодня в компании Qarmet состоялся очный рапорт о деятельности предприятия. Основными темами стали производственные результаты за первый месяц года, вопросы безопасности, экологии и соблюдения стандартов программы «5S».
Результаты работы комбината за январь оказались уверенными: произведено 283 тыс. тонн чугуна, 319 тыс. тонн стали, 208 тыс. тонн кокса и 459 тыс. тонн агломерата. Листопрокатный цех №1 выпустил 264 тыс. тонн готовой продукции, что на 3,7 % превышает запланированные показатели.
Генеральный директор Qarmet Вадим Басин поставил перед коллективом задачи по дальнейшему укреплению производства и модернизации необходимого оборудования. Особое внимание уделено усилению работы с подрядными организациями для обеспечения безопасных условий труда собственного персонала при выходе на объекты.
Завершением собрания стало награждение сотрудников за вклад в развитие системы «5S» на различных участках комбината. Лучшими в организации порядка на рабочих местах признаны специалисты отделения листоотделки, цеха ремонта и обслуживания оборудования прокатных цехов, производства ТОО «Құрылысмет» и цеха очистных сооружений. Все награжденные получили благодарственные грамоты и путевки в дом отдыха «Шахтёр» от компании Qarmet.
Результаты работы комбината за январь оказались уверенными: произведено 283 тыс. тонн чугуна, 319 тыс. тонн стали, 208 тыс. тонн кокса и 459 тыс. тонн агломерата. Листопрокатный цех №1 выпустил 264 тыс. тонн готовой продукции, что на 3,7 % превышает запланированные показатели.
Генеральный директор Qarmet Вадим Басин поставил перед коллективом задачи по дальнейшему укреплению производства и модернизации необходимого оборудования. Особое внимание уделено усилению работы с подрядными организациями для обеспечения безопасных условий труда собственного персонала при выходе на объекты.
Завершением собрания стало награждение сотрудников за вклад в развитие системы «5S» на различных участках комбината. Лучшими в организации порядка на рабочих местах признаны специалисты отделения листоотделки, цеха ремонта и обслуживания оборудования прокатных цехов, производства ТОО «Құрылысмет» и цеха очистных сооружений. Все награжденные получили благодарственные грамоты и путевки в дом отдыха «Шахтёр» от компании Qarmet.
Qarmet жастар хоккей клубы Ташкенттің Tashkent Select командасына қарсы сырт алаңда екі матч өткізді. Біздің команда 8:3 және 8:5 есебімен сенімді жеңіске жетті. Ойын Өзбекстан астанасында өтті.
Алғашқы матчта Qarmet хоккейшілері бірден бастаманы қолға алып, кездесуді сенімді бақылап, 8:3 есебімен жеңіске жеткен. Екінші ойын әлдеқайда шиеленіске толы болды: алаң иелері қарсылық танытып бақты, бірақ қонақтар тағы да басым болып, 8:5 есебімен аяқтады.
Біздің хоккейшілерді жеңістерімен құттықтап, Жастар хоккей лигасында одан әрі мол жеңіске жетуді тілейміз!
Алғашқы матчта Qarmet хоккейшілері бірден бастаманы қолға алып, кездесуді сенімді бақылап, 8:3 есебімен жеңіске жеткен. Екінші ойын әлдеқайда шиеленіске толы болды: алаң иелері қарсылық танытып бақты, бірақ қонақтар тағы да басым болып, 8:5 есебімен аяқтады.
Біздің хоккейшілерді жеңістерімен құттықтап, Жастар хоккей лигасында одан әрі мол жеңіске жетуді тілейміз!
Молодёжный хоккейный клуб Qarmet провёл два успешных выездных матча против команды Tashkent Select, одержав убедительные победы со счётом 8:3 и 8:5. Игры состоялись в столице Узбекистана, в которой наша команда продемонстрировала отличную игру.
В первом матче хоккеисты Qarmet с самого начала захватили инициативу, уверенно контролируя ход встречи и доведя дело до крупной победы 8:3. Вторая игра выдалась более напряжённой: хозяева сделали попытку навязать борьбу, но гости снова оказались сильнее, завершив встречу со счётом 8:5.
Поздравляем наших хоккеистов с победами и желаем дальнейших успехов в играх Молодёжной хоккейной лиги!
В первом матче хоккеисты Qarmet с самого начала захватили инициативу, уверенно контролируя ход встречи и доведя дело до крупной победы 8:3. Вторая игра выдалась более напряжённой: хозяева сделали попытку навязать борьбу, но гости снова оказались сильнее, завершив встречу со счётом 8:5.
Поздравляем наших хоккеистов с победами и желаем дальнейших успехов в играх Молодёжной хоккейной лиги!
Кеншілер астанасы және облыс орталығы Қарағанды қаласының "қала" мәртебесін алғанына бүгін 91 жыл толды!
Бұл күн бізді бәрімізді туған қаламызға, оның жетістіктеріне және қайталанбас атмосферасына деген мақтанышпен біріктіреді.
Қарағанды — бұл кеншілердің даңқты орны, мұнда күшті әрі мейірімді адамдар тұрады, олар жаңа жетістіктерге жетуге және кез келген қиындықты жеңуге дайын.
Qarmet компаниясы Қарағанды тұрғындарын мерекемен құттықтайды!
Бұл күн бізді бәрімізді туған қаламызға, оның жетістіктеріне және қайталанбас атмосферасына деген мақтанышпен біріктіреді.
Қарағанды — бұл кеншілердің даңқты орны, мұнда күшті әрі мейірімді адамдар тұрады, олар жаңа жетістіктерге жетуге және кез келген қиындықты жеңуге дайын.
Qarmet компаниясы Қарағанды тұрғындарын мерекемен құттықтайды!
Шахтёрской столице и главному областному центру, городу Караганда — 91 год.
Это замечательная дата, которая объединяет всех нас в гордости за родной город, его достижения и неповторимую атмосферу.
Караганда — это место шахтёрской славы, где живут сильные и добрые люди, готовые к новым свершениям и преодолению любых трудностей.
Компания Qarmet поздравляет жителей Караганды с праздником!
Это замечательная дата, которая объединяет всех нас в гордости за родной город, его достижения и неповторимую атмосферу.
Караганда — это место шахтёрской славы, где живут сильные и добрые люди, готовые к новым свершениям и преодолению любых трудностей.
Компания Qarmet поздравляет жителей Караганды с праздником!
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
#qarmetдинастиялары
Бүгін біз Qarmet компаниясының «Абай» шахтасында үшінші буын еңбек етіп келе жатқан Овчаренко отбасы туралы айтып береміз.
Әулеттің жалпы еңбек өтілі шамамен 150 жыл.
#династииqarmet
Сегодня рассказываем про семью Овчаренко, которые уже в третьем поколении трудятся на шахте «Абайская» компании Qarmet.
Общий трудовой стаж династии около 150 лет.
Бүгін біз Qarmet компаниясының «Абай» шахтасында үшінші буын еңбек етіп келе жатқан Овчаренко отбасы туралы айтып береміз.
Әулеттің жалпы еңбек өтілі шамамен 150 жыл.
#династииqarmet
Сегодня рассказываем про семью Овчаренко, которые уже в третьем поколении трудятся на шахте «Абайская» компании Qarmet.
Общий трудовой стаж династии около 150 лет.
Астанада өткен форумда болашақ металлургтер мамандығын таныстырды
Астанада «Жұмысшы мамандықтар қаласы» атты бес күндік форум басталды. Бұл шара заманауи технологиялар мен инновацияларды әр-түрлі салада мамандар даярлауға пайдалану мүмкіндігінің жарқын мысалына айналды.
Форум қонақтарына оқу орындары мен бизнес өкілдерінің бірлесе жасаған тақырыптық алаңдары ұсынылады. Солардың ішінде Теміртау жоғары политехникалық колледжі мен Qarmet тау-металлургия компаниясының интерактивті павильоны ерекшекөзге түсті.
Студенттер келушілерге жоғары технологиялық тренажерлардың көмегімен болашақ металлургтерді қалай даярлайтынын өздері таныстырып берді. Бірегей жабдықтың арқасында болашақ мамандар болат балқыту өндірісіндегі күрделі агрегаттарды басқару бойынша практикалық сабақтардан өтеді.
«Металлургия – күрделі, бірақ өте қажет мамандық»
«Біз форумға Теміртаудан келдік. 4-курс студенттеріміз және төрт жыл бұрын өзіміз үшін металлург боламыз деген нақты шешім қабылдадық. Қазіргі оқыту әдістерінің арқасында білім алу әлдеқайда қызықты және біз осы жаңашылдықтар туралы барша ел жастарына айтқымыз келеді. Металлургия – күрделі, ерекше дағдыларды талап ететін, бірақ өте қажет мамандық. Оқуды аяқтаған соң қаламыздағы, Qarmet компаниясында жұмыс істегіміз келеді», – дейді Александр Черненко.
Қазіргі уақытта «Qarmet» АҚ Қазақстанның 15 оқу орнымен студенттердің тәжірибеден өтуін ұйымдастыру бойынша ынтымақтастық орнатқан. 4 университет және 11 колледжбен кәсіби дайындық жүргізу туралы келісімдер жасалды. 2024 жылы компания бөлімшелерінде 1 300-ден астам студент өндірістік тәжірибеден өтті.
«Біз металлургтер династиясын жалғастырамыз»
«Менің атам – металлург. Кішкентай кезімнен бұл тұрақты әрі құрметті мамандық екенін білетінмін. Өсе келе, оның жоғары жалақысы бар сала екенін түсіндім. Сондықтан көп ойланбастан, осы жолды таңдадым. Біз металлургтер әулетін жалғастырамыз. Оның үстіне, менің алғашқы жұмыс жылым елімізде Жұмысшы мамандықтар жылы деп жарияланған кезеңге сәйкес келеді. Бұл – жастардың болашақ мамандығын саналы түрде таңдауына мүмкіндік беретін Президентіміздің тамаша шешімі», – дейді Дидар Махаббатов.
Qarmet жас мамандарды оқыту мен даярлау бастамаларын қолдайды. Қазіргі уақытта компания бөлген грант негізінде 150 адам білім алуда. Оқу орнын аяқтаған түлектер Қазақстанның ірі тау-кен металлургия кәсіпорнында тұрақты жұмысқа орналасу мүмкіндігіне ие болады.
Астанада «Жұмысшы мамандықтар қаласы» атты бес күндік форум басталды. Бұл шара заманауи технологиялар мен инновацияларды әр-түрлі салада мамандар даярлауға пайдалану мүмкіндігінің жарқын мысалына айналды.
Форум қонақтарына оқу орындары мен бизнес өкілдерінің бірлесе жасаған тақырыптық алаңдары ұсынылады. Солардың ішінде Теміртау жоғары политехникалық колледжі мен Qarmet тау-металлургия компаниясының интерактивті павильоны ерекшекөзге түсті.
Студенттер келушілерге жоғары технологиялық тренажерлардың көмегімен болашақ металлургтерді қалай даярлайтынын өздері таныстырып берді. Бірегей жабдықтың арқасында болашақ мамандар болат балқыту өндірісіндегі күрделі агрегаттарды басқару бойынша практикалық сабақтардан өтеді.
«Металлургия – күрделі, бірақ өте қажет мамандық»
«Біз форумға Теміртаудан келдік. 4-курс студенттеріміз және төрт жыл бұрын өзіміз үшін металлург боламыз деген нақты шешім қабылдадық. Қазіргі оқыту әдістерінің арқасында білім алу әлдеқайда қызықты және біз осы жаңашылдықтар туралы барша ел жастарына айтқымыз келеді. Металлургия – күрделі, ерекше дағдыларды талап ететін, бірақ өте қажет мамандық. Оқуды аяқтаған соң қаламыздағы, Qarmet компаниясында жұмыс істегіміз келеді», – дейді Александр Черненко.
Қазіргі уақытта «Qarmet» АҚ Қазақстанның 15 оқу орнымен студенттердің тәжірибеден өтуін ұйымдастыру бойынша ынтымақтастық орнатқан. 4 университет және 11 колледжбен кәсіби дайындық жүргізу туралы келісімдер жасалды. 2024 жылы компания бөлімшелерінде 1 300-ден астам студент өндірістік тәжірибеден өтті.
«Біз металлургтер династиясын жалғастырамыз»
«Менің атам – металлург. Кішкентай кезімнен бұл тұрақты әрі құрметті мамандық екенін білетінмін. Өсе келе, оның жоғары жалақысы бар сала екенін түсіндім. Сондықтан көп ойланбастан, осы жолды таңдадым. Біз металлургтер әулетін жалғастырамыз. Оның үстіне, менің алғашқы жұмыс жылым елімізде Жұмысшы мамандықтар жылы деп жарияланған кезеңге сәйкес келеді. Бұл – жастардың болашақ мамандығын саналы түрде таңдауына мүмкіндік беретін Президентіміздің тамаша шешімі», – дейді Дидар Махаббатов.
Qarmet жас мамандарды оқыту мен даярлау бастамаларын қолдайды. Қазіргі уақытта компания бөлген грант негізінде 150 адам білім алуда. Оқу орнын аяқтаған түлектер Қазақстанның ірі тау-кен металлургия кәсіпорнында тұрақты жұмысқа орналасу мүмкіндігіне ие болады.