Telegram Web
چند #پیام_پرسنل

1️⃣ما کارکنان مرکز مطالعات ژئوتکنیک و مقاومت مصالح شهرداری تهران چرا ساعتهامون نباید تغییر کنه! وقتی شهرداری مصوبه میده و میگه ساعت کاری تغییر کرده؟
با وجود بخشنامه سازمان اداری و استخدامی کشور، به ما کارکنان این مرکز اطلاع داده شده که کماکان ساعت کاری این مرکز طبق روال سابق تا ساعت ۱۶ و ۴۵ دقیقه می باشد.

2️⃣ما از سر لطف و پیگیری شما شیفت بندی شدیم
سه روز در هفته محل کارمون حاضر میشیم
خواستم ازتون تشکر کنم
ممنون از لطف بی کران شما
خدا خیرتون بده
دعای پرسنل #سازمان_ورزش بدرقه ی راهتون
دعای امام زمان (عج ) همیشه شامل حال شما باشه انشالله

3️⃣متاسفانه در این دوره شهرداری تهران معضلی به عنوان عدم ثبات مدیریت داشت.این مساله باعث بی انگیزگی کارمندان و عدم رضایت شهروندان از عملکرد شهرداری گردید. تمام مدیران به صورت سرپرست میباشند که خودشان هم تکلیف ندارند، لطفا تکلیف سرپرست ها را در شهرداری مشخص کنید
مدیری که تایید نمیشود چرا در منصب مدیریت باقی می ماند؟

4️⃣از کارمندان #سازمان_فاوا شهرداری هستم واقعا تیم مدریت جدید سازمان گل کاشته تیم های قبلی فقط رفاهیات ما رو پرداخت نمیکردن و باعث نارضایتی های زیاد و تجمعات کارمندان شده بودن تیم جدید نه تنها به هیچ کدوم از مشکلات رسیدگی نکرده و همچنان رفاهیات پرداخت نمی‌شود بلکه به مصوبات شهرداری هم اهمیت نمی‌دهد و ساز خودش رو می‌زند برای خودش قانون جدید درست کرده اضافه کار به نوعی ترمیم حقوق کارمند هست و پایه حقوق به کارمندان در اختیار فقط پرداخت می‌شود در صورتی که مدیر عامل محترم رسما به ما اعلام کردن که اگر تا ۴۰ ساعت یعنی روزی ۲ساعت تقریبا اضافه کار نمونید بهمون پایه حقوق پرداخت می‌شود و اصلا هم براشون مهم نیست که چه کسی چه فشار کاری روش هست آیا این عدالت هست ؟
Instagram.com/shahrdarchi

@shahrdarchi 👈
⁉️ از شعار تا عمل؛ آیا وعده‌ زاکانی برای کارکنان شهرداری، عملی می‌شود؟!

🔻دو هفته از روز زن می‌گذرد. از روزی که علیرضا زاکانی شهردار تهران در همایش گزینشی روز زن، گفت: «همانگونه که در طرح من شهردارم به سراغ شهروندان تهرانی برای اولویت بندی پروژه های شهری رفته ایم، در امور مربوط به کارکنان نیز باید به سراغ آنان رفته و با نظرات خود پرسنل مشکلات آن‌ها را اولویت بندی و حل کنیم.»

🔘نمی دانیم تاکنون چه تعداد از نظرات کارکنان شهرداری به سمع و نظر شهردار تهران رسیده است، اما با انتشار این مطلب در شهردارچی، با واکنش‌های متفاوتی از سوی کارکنان شهرداری تهران مواجه شدیم.

🔘 ۹۵ درصد از مخاطبین شهردارچی امیدی به اجرای درخواست‌هایشان از سوی شهردار تهران نداشتند، اما از میان ۵ درصد دیگری که امیدوارم بودند تعداد زیادی استعفای شهردار تهران را درخواست کرده‌اند‌.

🔘 ساماندهی مسکن و تبدیل وضعیت کارکنان قراردادی از دیگر درخواست های کارکنان شهرداری از شهردار بوده است و تعیین تکلیف سرای محلات و کارکنانش نیز از دیگر درخواست هاست.

🔻همکار دیگری با انتقاد به نحوه اجرتی طرح من شهردارم و این وعده شهردار تهران نوشته است: «قطعا همونجوری که در طرح من شهردارم پروژه‌ها رو خودتون تعریف می کنید و بعد سایر پرسنل رو مجبور می‌کنید بشینن رأی جمع کنن، پرسنل هم همین خواهد بود. »

🔘از کلیات نظرات کارکنان این استنباط می‌شود که امیدی به اجرای صحیح این وعده مطرح شده از سوی شهردار تهران ندارند.
Instagram.com/shahrdarchi

@shahrdarchi 👈
چرا سوال از شهردار بی جواب ماند؟

🔘 اینکه یکی از اعضای شورای شهر از شهردار سوالی داشته باشد و از پاسخ قانع‌ نشود، مستلزم پیگیری های بیشتر است تا مساله به نوعی حل شود. سوال این است، چرا برخی از اعضاء با وجود پاسخ نگرفتن، موضوع مطرح شده را پیگیری نمی کنند. در واقع اعضای شورا مکلف به این هستند که برای برآورده شدن مطالبه های شهری مردم مسائل را تا مشخص شدن موضوع پیگیری کنند.

🔻ناصر امانی در پاسخ به سوال «شهردارچی» مبنی بر اینکه چرا با وجود قانع نشدن از اظهارات شهردار تهران موضوع را پیگیری نکردند، اظهار داشت: واقعیت این است که براساس قانون شوراها درمورد قانع شدن یا نشدن سوال کننده یا سوال کنندگان رای گیری نمی شود. در واقع درصورت قانع نشدن، سوال کننده می تواند تقاضای استیضاح شهردار را مطرح کند که در این صورت نیاز به حداقل همراهی و موافقت یک_سوم اعضای شورای شهر دارد تا طرح کنار گذاشتن شهردار در دستور کار قرار بگیرد.

🔻عضو شورای ششم تهران در ادامه گفت: مشخصا باتوجه به اینکه قبل از سوال بنده درباره انتصابات شهرداری، بازرسی کل کشور هم ورود و اعتراض کرده و پیگیر موضوع بود، تصورم این بود که شهرداری تهران در مقابل یک نهاد رسمی و نظارتی قوه قضاییه تمکین خواهد کرد و دقیقا به همین دلیل وارد مرحله بعد از سوال نشدم.
Instagram.com/shahrdarchi

@shahrdarchi 👈
📣مدارس ابتدایی شهر و استان تهران جز دماوند و فیروزکوه فردا غیرحضوری است/ ‏اجرای طرح زوج و فرد از درب منازل

🔻معاون عمرانی استاندار تهران:
▫️آموزش مدارس ابتدایی استان تهران فردا دوشنبه ۱۷ دی به صورت غیر حضوری و مهد کودک ها، پیش دبستانی ها و مدارس استثنایی تعطیل اعلام می شود، همچنین طرح زوج و فرد در شهر تهران از درب منازل اجرایی خواهد شد.
Instagram.com/shahrdarchi

@shahrdarchi 👈
📣تمدید آموزش غیرحضوری مدارس ابتدایی استان تهران

🔻معاون عمرانی استاندار تهران:
▫️مدارس ابتدایی استان تهران جز دماوند و فیروزکوه (شهر رودهن طبق مصوبات) امروز سه شنبه در دو نوبت صبح و عصر به صورت غیر حضوری و مهد کودک‌ها، پیش دبستانی‌ها و مدارس استثنایی تعطیل اعلام می‌شود، همچنین طرح زوج و فرد در شهر تهران از درب منازل اجرایی خواهد شد.
Instagram.com/shahrdarchi

@shahrdarchi 👈
#پیام_پرسنل پرتکرار

سلام
به همکاران عزیز
سال هاست که ما کارکنان رسمی شهرداری از عملکرد نامناسب #شرکت_شهر_سالم و بیمه درمانی خود گله داریم و از طرق مختلف این مشکلات و ایرادات شرکت شهر سالم را به مدیران دوره ای شهرداری که در گذاری مهمان شهرداری تهران هستند اعلام کرده ایم اما هیچ تاثیری در اصلاح عملکرد نامناسب آن ملاحظه نشده و اعتراضات ما مصداق شعر" گوش اگر گوش تو و ناله اگر ناله من آنچه البته بجایی نرسد فریاد است"

برخی از عملکردهای نامناسب شرکت:
۱-توزیع مکانی نامناسب مراکز صدور و تمدید دفترچه درمانی
۲-عدم بروز رسانی سایت شرکت در خصوص قطع قراردادها و اطلاع رسانی مناسب به کارکنان و قسمت درخواست ثبت تمدید و صدور دفترچه
۳-عدم رسیدگی به موقع به درخواست های درخواست های متفرقه (هزینه های ازمایشگاهی پاراکلینیکی و ...)
بطور مثال یک و ماه نیم پس از ارائه مستندات به صورت حضوری هنوز مدارک توسط کارشناسان شرکت بررسی نشده و پس از چند مرتبه پیگیری اعلام میشود ممکن است چند ماه طول بکشد.
۴-عدم پوشش مناسب دارویی بطوریکه با مراجعه به داروخانه باید بیشتر هزینه را پرداخت کنیم.
البته بستن قرارداد با بیمه تکمیلی برای ان دسته از همکارانی که بیمه اصلیشان تامین اجتماعی است وضعیت انها را نسبت به بیمه صندوق شهرداری بمراتب بهتر کرده (البته جای شکر دارد)
ای کاش تدبیری هم برای این شرکت ناکارآمد شهر سالم بشود یا منحل و با یک شرکت دیگر مانند sos اقدام نمود و یا تغییری در ساختار قدیمی و نا کارامد ان شود.
لطفا در صورت امکان یک نظرسنجی از وضعیت خدمت رسانی شهر سالم تهیه شود
Instagram.com/shahrdarchi

@shahrdarchi 👈
👁️‍🗨️ اطلاعات اجمالی در بارۀ قرارداداها و اقدمات شهرداری در حوزۀ تأمین «اتوبوس»، «مینی‌بوس» و «ون»

🔘بحث حمل و نقل یکی از موضوع هایی است که در چارچوب فعالیت های شهرداری موضوعی مهم قلمداد می شود. آخرین خبری که در این رابطه بازتاب داده شد، گرانی جدی لغو درباره قرارداد خرید ۶۳۰ واگن مترو از چین بود که ظاهرا  دولت تعهداتش برای تامین هزینه خرید 630 واگن را پرداخت نکرده است.

🔻در همین راستا گزارش مبسوطی از قرارداد و اقدام های شهرداری به شرح زیر به «شهردارچی» رسیده است؛

🔘در حال حاضر تقریباً در حدود ۲ هزار اتوبوس فعال در تهران داریم و کمبود حمل‌ونقل با خودروهای شخصی جبران می‌شود و تا زمانی که حمل‌ونقل عمومی به میزان کافی تأمین نشود، حل معضل آلودگی هوا بی‌نتیجه است.

🔘شهرداری تهران برای تأمین ۱۰۰۰ دستگاه اتوبوس با «شرکت عقاب افشان» و ۵۰۰ اتوبوس با «شرکت اسنا» قرارداد بسته است.

🔘همچنین قرارداد تأمین ۲۰۰ دستگاه اتوبوس ۱۸ متری منعقد شده که بهار سال آینده وارد ناوگان می‌شود.

🔘علاوه بر این، قرارداد خرید ۲۵۰۰ اتوبوس از چین نیز منعقد شده که تاکنون ۱۱۹ دستگاه در گمرک قرار دارد و ۱۰ دستگاه به تهران وارد شده است.

🔘براساس اطلاعات واصله قرارداد خرید ۵۰۰ اتوبوس داخلی نیز به دلیل مسائل قضایی معلق شده و پرونده آن در محاکم قضایی در حال بررسی است.

🔘علاوه بر این، قرارداد خرید ۵۰۰ مینی‌بوس نیز از ۵۰۰ دستگاه به ۲۰ دستگاه کاهش یافته است که تنها ۲۰ دستگاه آن تحویل شهرداری شده است.

🔻قراردادهای شهرداری از ۱۴۰۰ تا کنون:

۱۰۰۰ دستگاه اتوبوس ۱۲ متری با عقاب افشان (تا کنون ۵۳۰ دستگاه تحویل شده)
۵٠٠ دستگاه اتوبوس ۱۲ متر با اسنا (تاکنون ۱۸۷ دستگاه تحویل شده)
۱۷۰ دستگاه با ایران خودرو دیزل که در دوره قبل قرارداد بسته شده بود و پول آن و تحویل کامل در این دوره انجام شد.
ادعا شده ۲۵۰۰ دستگاه اتوبوس برقی ۱۲ متری با شرکت هایگر چین قرارداد بسته شده که به دلیل عدم پرداخت پیش پرداخت، ابهاماتی جدی دارد.

🔘بر اساس گفته‌های مسئولان حمل‌ونقل شهرداری، تا کنون ۱۲۹ دستگاه به ایران ارسال شده که ۱۰ دستگاه آن ترخیص و مابقی ترخیص نشده. احتمالاً این قرارداد در همین حد متوقف شود، اما مدیران شهرداری تا ۵۰۰ دستگاه را محتمل می‌دانند.

🔘قرارداد ۲۰۰ دستگاه اتوبوس ۱۸ متری (دوکابین) اخیراً با چینی‌ها منعقد شده و امکان دارد ۲۰۰ دستگاه دیگر هم عقد قرارداد شود.

🔻قرارداد ۵۰۰ دستگاه اتوبوس برقی ۱۲ متری با شرکت شتاب پارسان وابسته به مپنا منعقد شده که به تعهدات عمل نکرده:
• در نوبت اول مبلغ نامتعارف قرارداد به ازای هر دستگاه حدود ۵۰۰۰۰ دلار کاهش یافته
• در نوبت دوم تعداد به ۳۰۰ دستگاه کاهش و اخیراً شنیده شده که به ۱۸۰ دستگاه کاهش یافته
در هر صورت علی‌رغم پرداخت شدن مبلغ پیش‌پرداخت، هنوز حتی یک دستگاه هم تأمین نشده.

🔘قرارداد ۵۰۰ دستگاه اتوبوس ۱۰ متری برقی هم با «شرکت قائم آلم نور» منعقد شده که به دلیل عدم ایفای تعهدات، شهرداری قرارداد را اقاله کرده. شرکت مذکور نیز اعتراض کرده و فعلاً پیش‌پرداخت نیز بلوکه شده و پرونده در محاکم قضایی مطرح است.

🔘 قرارداد ۵۰۰ دستگاه مینی‌بوس دیزلی با «شرکت مایوان موتور» منعقد شده که فقط ۲۰ دستگاه تحویل شده و به دلیل عدم ایفای تعهد، ظاهراً در حال تبدیل قرارداد به اتوبوس برقی هستند.

🔘 خرید ۴۰ دستگاه ون معلولین هم به دلیل تحویل فقط ۱۰ دستگاه که بر اساس اطلاعات دریافتی ۶ دستگاه آن معیوب بوده و عملاً متوقف است و طبق برخی خبرها، سازنده پاسخی به شهرداری نمی‌دهد.
Instagram.com/shahrdarchi

@shahrdarchi 👈
📣مدارس ابتدایی استان تهران چهارشنبه غیرحضوری است

🔻معاون عمرانی استاندار تهران:
▫️مدارس ابتدایی استان تهران جز دماوند و فیروزکوه (شهر رودهن طبق مصوبات) فردا چهارشنبه در دو نوبت صبح و عصر به صورت غیرحضوری و مهد کودک‌ها، پیش دبستانی‌ها و مدارس استثنایی تعطیل اعلام می‌شود.
▫️همچنین طرح زوج و فرد در شهر تهران از درب منازل اجرایی خواهد شد.
Instagram.com/shahrdarchi

@shahrdarchi 👈
چند #پیام_پرسنل

1️⃣حدود ۲۵ روزی هست فرزند بنده متولد شده ولی هنوز بسته خرسندساز و ساک وسایل و حتی وام هیچ خبری نیست
پیگیری کردم گفتن که دیگر ساک هدیه نوزاد وجود نداره و به اتمام رسیده هر وقت تهیه کردیم اطلاع میدیم
وام ۵۰ میلیونی هم گفتن یکماه دیگر پیگیر باشید
این چه نوع بسته خرسندسازی هست؟

2️⃣با تشکر از رسانه خوب شهردارچی
مطالبه کارکنان دارای بیماری‌های خاص را داریم
چرا هیچ توجهی اصلا به ما نمیشه
مگه تو کل سیستم شهرداری چند نفر هستند که دارای مشکل بیماری خاص هستند که مبلغ ماهیانه یک میلیون تومان واریز می‌کنند
این مبلغ کجای مخارج بالا را میگیره
اگه میشه پیگیری کنید لااقل ی گروهی چیزی بدن تا بتونیم گذران زندگی کنیم با این مخارج دارو و مستاجری واقعا ما موندیم باید چیکار کنیم
ممنونم از حمایت‌های شما عزیزان
@shahrvandchy
3️⃣لطفا در خصوص هندريل، نرده پل عابر پياده و اپوكسي پل هاي عابر هم ورود كنيد
الان اگر هندريلي در جايي مفقود بشه يا مشكل فني پيدا كنه هر دو معاونت عمران و ترافيك اعلام ميكنند رديف اعتباري در اين خصوص ندارند
در خصوص نرده هاي پلهاي عابر پياده معمولي هم در صورتجلسه اخري كه به مناطق ابلاغ شد اعلام شده كه نگهداشت غير سازه اي يعني روشنايي و رنگ آميزي با معاونت خدمات شهري هست و موارد سازه اصلي لرزشي و .. با معاونت فتي عمران و ترافيك مناطق
در صورتي كه هيچكدام رديف اعتباري در اين خصوص ندارند و در صورت مفقودي يا سرقت نرده هاي پل عابر پياده متولي انجام كار مشخص نيست و بعضا موضوع توسط ١٣٧ مناطق رسيدگي ميشه!

4️⃣چند وقته که شنیده میشه به دلیل تغییر در ساختار مناقصات، مناقصه های فضای سبز انجام نمیشه و حالا با تغییراتی که انجام شده فصل شروع مناقصات رسیده حالا این تغییر چیه؟ اینه که عملا شهرداری همون نظارت نصف و نیمه ای هم که داشت و البته با پول میشد نظارت ناظر رو‌ به نفع پیمانکار خرید از بین میبره و قرار شده که پیمانکار صورت وضعیتش رو تقدیم شهرداری کنه و پول مستقیم وارد حساب اون شرکت بشه و بعد پیمانکار بین کارگران و نیروها تقسیم کنه و معلوم نیست چه حق و ناحقی در این بین اتفاق بیفته چند ماه چندماه حقوق کارگر عقب بیفته حق بیمه اش واریز نشه و.‌..‌‌.‌‌‌ اگه ممکنه این پیام منعکس کنید شاید بشه جلوی دزدی های عظیم تر آینده رو گرفت واقعا فشار شدیدی داره به کارگر میاد.
Instagram.com/shahrdarchi

@shahrdarchi 👈
‼️ما خواستار رسیدگی به حقوق کارکنان شهرداریها هستیم

🔘با آنکه کارکنان شهرداری‌ها در صف مقدم خدمت به هموطنان در سراسر کشور هستند، ولی متاسفانه همواره در انتهای صف قرار می‌گیرند. علت اصلی این امر را می‌توان عدم تصویب و اجرای طرح مدیریت یکپارچه شهری دانست که موجب شده شهرداریها در یک بلاتکلیفی و سردرگمی گرفتار شوند، مسئولیت و کار زیاد، همراه با دیده نشدن و انزوا ! نگرانی‌های جدید کارکنان شهرداری‌ها تصویب بند ۳ تبصره ۱۲ لایحه بودجه ۱۴۰۴ کل کشور است.

🔘موضوع تصویب بند ۳ تبصره ۱۲ لایحه بودجه ۱۴۰۴ کل کشور، بدون در نظر گرفتن صرفه و صلاح کارمندان شهرداری‌های سراسر کشور که تابع قانون نظام هماهنگ پرداخت می‌باشند، نگرانی‌های جدی در میان کارکنان دولت و شهرداری‌ها ایجاد کرده است. تصویب این بند به دلایل متعدد، تبعات گسترده‌ای بر معیشت این اقشار و کیفیت خدمات عمومی و شهری و نارضایتی‌های شغلی کارکنان مجموعه شهرداری‌ها به دلیل کسر حقوق و دستمزد کارکنان خواهد داشت.

🔻دلیل ما :

۱- تأثیر ترمیم حقوق در برخی از پارامترهای حکم بر اساس رأی شماره ۱۴۰۲۳۱۳۹۰۰۰۱۹۹۱۳۶مورخ ۲۹فروردین۱۴۰۲ هیئت عمومی دیوان عدالت اداری بوده که خود رأی نیز مستفاد از قانون صادر شده و در نتیجه اصلاح احکام کارگزینی کارکنان در سال‌های ۱۴۰۱ و ۱۴۰۲ قانونی می‌باشد.

۲- نظر به اینکه ماده ۳۳ قانون استخدام کشوری و جز (۱) بند (الف) قانون بودجه سال ۱۴۰۴ به افزایش سالانه احکام اشاره می‌نماید و از آنجایی که احکام کارگزینی کارکنان در هر سال مجرد نبوده و در افزایش سال بعد تأثیر دارد، لذا تصویب جز (۳) بند (الف) تبصره ۱۲ قانون بودجه سال ۱۴۰۴ مغایر مواد مذکور بوده و موجب عدم افزایش احکام می‌گردد که صراحتاً نقض مواد قانونی یاد شده است و برابر اصل ۱۳۸ قانون اساسی به دلیل مغایرت با قانون اصلی قابل ابطال است.

۳- با عنایت به اینکه در سال‌های ۱۴۰۱ و ۱۴۰۲ احکام کارکنان بر اساس رأی هیئت عمومی دیوان عدالت اداری اصلاح و کلیه مطالبات پرداخت گردیده و در سال ۱۴۰۴ بر اساس جز (۱) بند (الف) تبصره ۱۲صرفاً افزایش حقوق ۲۰ درصدی لحاظ می‌گردد، لذا هیچگونه بار مالی برای شهرداری‌ها که طبق قانون جزو نهادهای عمومی غیردولتی می‌باشند و منابع مالی خود را از محل درآمدهای شهری تأمین می‌کنند ندارد و اضافه بار مالی برای دولت کان لم یکن تلقی می‌گردد.

۴- الزام شهرداری‌ها به رعایت ضوابط قانون مدیریت خدمات کشوری که برای دستگاه‌های دولتی تدوین شده، همچنین طرح موضوع فوق‌العاده خاص برای شهرداری‌ها، مغایر با استقلال ساختاری و مالی شهرداری‌ها است.

🔻خواسته ما:

🔘جلوگیری از کاهش حقوق کارکنان شهرداریها و نگاه منصفانه به مدیریت شهری از سوی دولت و مجلس، تصویب قوانینی که به افزایش روحیه و انگیزه کار در میان کارکنان شهرداری و تحول در سیستم اداری این سازمان خدماتی و اجتماعی کمک کند.

🔻تاکید ما:

🔘شهردارچی، با تمام توان پیگیر مطالبات کارکنان شهرداری‌های کشور، خصوصاً شهرداری تهران است و در این مورد هم مثل موارد قبلی از طریق نمایندگان مجلس شورای اسلامی و دیگر مسئولان، موضوع را با جدیت تا رسیدن به نتیجه مطلوب دنبال خواهد نمود.
اما آنچه مسلم است، لزوم اتحاد، همدلی و حمایت‌های کارکنان شهرداری‌ها از همدیگر برای حفظ جایگاه و منزلت مادی و معنوی مدیریت شهری است. شهردارچی در میان شماست و به شما تعلق دارد.

✍️شورای سیاستگذاری شهردارچی
Instagram.com/shahrdarchi

@shahrdarchi 👈
🟢 آخرین پیشنهاد برای روز رای گیری
انتخابات شواری هفتم؛ زمستان 1404

🔘 انتخابات شورای هفتم و میان دوره ای تبدیل به داستان هزار و یک شب شده است و هر روز خبر جدیدی می رسد. یک روز تمدید سه ساله فعالیت شوراهای شهر، یک روز تاریخ 30 خرداد سال آتی به عنوان روز رای گیری اعلام می شود و .... آنچه مسلم است، چیزی جز این نیست که در همین دی ماه جاری این موضوع از بلاتکلیفی در می آید و روز انتخابات شورهای هفتم شهر و روستا مشخص خواهد شد.

🔻سید مرتضی محمودی، عضو هیئت مرکزی نظارت بر امر انتخابات شوراها در گفت و گو با «شهردارچی» در این باره اظهار داشت: موضوع انتخابات شوراها از آن جهت محل بحث شده که همزمان قرار است جای خالی 5 صندلی بهارستان با رای مردم پر شود. به هرحال به جز حوزه انتخابیه تبریز که مشکلی ندارد، بقیه حوزه ها به دلیل کمبود وقت، کسانی که تا امروز از سِمت فعلی استعفاء نداده اند، نمی توانند جهت کاندیداتوری در انتخابات ریاست جمهوری ثبت نام کنند که همین موضوع، انتخابات شورا و میان دوره ای مجلس را بلاتکلیف کرده است.

🔻نماینده مردم تهران در مجلس دوازدهم در ادامه گفت: اینکه گروهی سعی دارند به این بهانه عمر شوراهای ششم را سه سال تمدید کنند، واضح است که رویکردی غلط و غیرمنطقی قلمداد می شود. چرا که مردم به هر یک از اعضای شورا برای 4 سال رای داده اند، بنابراین با هیچ متر و معیاری نمی توان با تمدید سه ساله کنار آمد.

🔻او افزود: در این بین این موضوع هم مطرح شد که انتخابات شورای هفتم و میان دوره ای مجلس دوازدهم در خرداد سال 1405 برگزار شود که این هم مسائل و مشکلات خودش را دارد. پیشنهادی که من ارائه کردم و قرار است در جلسه رسمی بررسی شود، این است که رای گیری در همان 1404 انجام شود. البته با این تفاوت که به جای خرداد ماه، در آذر ماه یا یکی از ماه های زمستان برای تعیین اعضای شورای هفتم و نماینده 5 حوزه انتخابیه رای گیری انجام شود. به نظر من این بهترین تصمیم است. چرا که هم مشکل نامزدهای مجلس رفع می شود و هم «سال» انتخابات تغییر پیدا نمی کند. بنابراین امیدوارم، این طرح با تصمیم نمایندگان اجرایی شود.

🔻محمودی در پایان گفت: متاسفانه گروهی در این بین به جای اینکه مصلحت عمومی را اولویت بدانند، به فکر مسائل دیگر هستند و به همین راحتی چشم به منافع مردم می بندند که در مساله انتخابات شوراها این موضوع کاملا ملموس است.
Instagram.com/shahrdarchi

@shahrdarchi 👈
شهردارچي
‼️خط قرمز ما؛ #مدیران_وارداتی 🔘از زمان تشکیل شورای شهر و انتخاب شهردار توسط شورا، رویه غلطی در شهرداری آغاز شد « آوردن مدیران از نهادها و سازمان های مختلف با نظر شهردار » و نادیده گرفتن کارکنان شهرداری؛ در واقع در دو دهه اخیر شورا و شهرداری هیچ اهمیت و…
⁉️چرا شهرداری را به #مدیران_وارداتی واگذار کردیم؟

🔘وقتی این همه مدیر در شهرداری داریم؛ تاکی قرار است فرزند فلان وزیر و فلان کس از جاهای مختلف مقابل چشمان کارکنان شهرداری، بدون هیچ خجالتی بیاید پست بگیرد؟ که اکثر این افراد معمولا در شهرداری رسوب می‌کنند و دیگر به سازمان متبوع خود هم باز نمی‌گردند.

🔘سیل مدیران وارداتی به خانه ما خسارت های زیادی وارد کرد و شهر ما با چالش‌هایی متعدد مواجه شد که تأثیرات منفی آن بر زندگی مردم و بر روحیه کارکنان شهرداری، غیرقابل انکار است.

🔘انتصاب مدیران وارداتی ناتوان و بی‌تجربه، که حاصل سیاسی کاری و لابی‌گری های سیاسی است، نتیجه ای جز ناکارآمدی گسترده در شهرداری نداشته و شهر و شهروندان را با مشکل جدی مواجه کرده است.
@shahrdarchi 👈
چرا تهران، پاریس، لندن و وین نمی‌شود؟

◀️احمد خرم در گفتگو با شهردارچی توضیح می‌دهد

🔘تکاپو درباره جایگزین کردن شهر دیگری جای تهران به عنوان مرکز ایران که این روزها در رفتار دولتی‌های دولت چهاردهم مشاهده می‌شود، در حالی است که اقتصاد ناترازی را در بخش‌های مختلف تجربه می‌کند و علی‌القاعده مدیریت شرایط بحرانی و مملو از محدودیت‌های حوزه مهم اقتصاد، به قدری دشوار و پیچیده است که دولت وقت و انرژی لازم را برای جابجایی پایتخت نداشته باشد. در واقع این موضوع الزام‌هایی را می‌طلبد که هرکدام‌شان در وضعیت فعلی دور از دسترس اقتصاد‌ ایران است.

🔻احمد خرم، وزیر راه دولت خاتمی در گفتگو با «شهردارچی» با اشاره به طرح جابجایی و انتقال پایتخت به دیگر شهرهای کشور، درباره الزام های این جا به جایی اظهار داشت: بدون اینکه بخواهم درباره شرایط منطقه مکران اظهارنظر کنم، لازم به توضیح میدانم که انتقال پایتخت سیاسی کشور موضوع بسیار مهمی است. به همین دلیل باید قبل از اینکه اقدام اجرایی صورت بگیرد، مطالعه کارشناسی و دقیقی صورت گیرد تا مشخص شود که این جابجایی چه تاثیراتی به ویژه در قیمت مسکن و زمین می‌گذارد؟ در واقع به هیچ وجه نباید بدون مطالعه و بررسی دقیق این موضوع را اجرایی کرد. نکته دوم این است که بر فرض پایتخت را عوض کردیم، یعنی دیگر به سمت سوداگری و دلالی نخواهیم رفت؟ یعنی تا وقتی که بدرفتاری حاکم است، جابجا کردن نقاط فعالیت، نه تنها هیچ مسئله‌ای رو حل نمی کند، بلکه مشکلات بیشتر و پررنگ تر و بعضا لاینحل خواهد ماند. همچنین این توضیح لازم است،  هر شهری را که پایتخت بکنیم، مسائل اقتصادی همچنان غلبه خواهند کرد و همه چیز را تحت تاثیر خود در خواهند آورد.

🔻رییس سابق سازمان نظام مهندسی ساختمان در ادامه گفت: جابجایی پایتخت یا هر موضوع دیگری در وهله اول نیاز به تدبیر و البته رویکرد کارشناسی دارد. اما متاسفانه بنا به دلائلی جامعه به سوءمدیریت عادت کرده است. به طوریکه مردم از شنیدن خسارت ها تعجب نمی کنند. به نظر من دولت پزشکیان که با شعار وفاق روی کار آمده است، در کنار تلاش برای ایجاد یکپارچگی و انسجام داخلی، تکیه زیادی بر اداره صحیح امور داشته باشد. چرا که فقدان مدیریت صحیح داشته باشیم، اتحاد داخلی اثرش را از دست می دهد.

🔻او افزود: اینکه آقای پزشکیان «جا بجایی پایتخت» را ضروری دانسته است، مشخصا به این معنی نیست که دولت به فکر اجرای این طرح پر سر و صدا است. در واقع دولتی ها که باید بدانند، ماه عسل شان تمام شده است و از این به بعد باید در اِزای سئوال های افکار عمومی پاسخی قانع کننده و بر اساس واقعیت های موجود داشته باشند.

🔻عضو کابینه دولت اصلاحات تصریح کرد: این که حالا چه باید کرد؟ باید گفت کشوری می‌تواند، پایتخت خود را تغییر دهد که امور را بر اساس ضابطه و معیار استاندارد مدیریت کند. یعنی اینطور نباشد که از طرفی انتقال پایتخت را مطرح کنند و در سوی دیگر در کمیسیون ماده ۵ برخی از پرونده ها را تغییر کاربردی بدهند و ساخت و ساز را انجام بدهند. پاریس، لندن، وین پایتخت هایی هستند که ۴۰ سال است، محدوده قانونی شان تغییری نکرده، یعنی گسترش پیدا نکرده است. ما واقعا می توانیم، مانع گسترش محدوده قانونی باشیم؟ در پاسخ باید گفت، نه! بنابراین برای انتقال پایتخت از تهران به شهر دیگر، باید مدیران و مردم محکم پای فعالیت استاندارد و بی نقص بایستند که چنین اراده و فضایی در کشور ما مشاهده نمی شود.

🔻وی توضیح داد: برای کاهش تمرکزگرایی در شهرها و به ویژه پایتخت، راهکارهایی در دنیا امتحان خود را پس داده اند. آلمان یکی از کشورهایی است که از روش های اصولی به نتایج مثبتی رسیده است. این کشور، کشوری فدراتیو شناخته می شود. به این معنی که به هر منطقه ای اختیارهای وسیعی داده شده است و در اِزای اختیار برنامه ای می خواهند که به نتیجه رسیده باشد. از کجا معلوم که این سیستم در ایران جواب ندهد؟ این هم یکی از راه های رسیدن به توسعه است.

🔻خرم یادآور شد: بنابراین اولاً باید مصمم شد که کار بی مطالعه انجام نشود. ثانیا، باید در این طرح جامع جابجایی پایتخت محکم ایستاد و اجازه نفوذ به منفعت طلبان نداد. موضوع دیگر اینکه باید فضای جامعه تغییر کند. به این معنی که فضای سوداگری خنثی شود تا کار خراب نشود.
Instagram.com/shahrdarchi

@shahrdarchi 👈
📣ادارات و مراکز آموزشی استان تهران فردا تعطیل شد

🔻
سرپرست معاونت هماهنگی امور عمرانی استاندار تهران:

▪️به علت تداوم آلودگی هوا، کلاس درس تمام مقاطع تحصیلی مدارس، دانشگاه‌ها به صورت غیر حضوری، مهدهای کودک پیش دبستانی و مدارس استثنایی تعطیل، بانک‌ها، ادارات، دستگاه‌های اجرایی، ملی، استانی و نهادهای عمومی و غیر دولتی به استثنای مراکز خدماتی و درمانی استان تهران، برای فردا شنبه ۲۲ دی ماه تعطیل است.

▪️مجوزهای روزانه طرح ترافیک توسط شهرداری تهران در مدت مذکور صادر نمی‌شود و طرح زوج وفرد خودروها از درب منزل در این روز اجرا می‌شود.
Instagram.com/shahrdarchi

@shahrdarchi 👈
📣شهرداری تهران فردا تعطیل است، بخش‌های خدمات‌رسان فعال

▪️بنا به ابلاغ معاونت برنامه‌ریزی، توسعه سرمایه انسانی و امور شورای شهرداری تهران، ضمن تأکید بر توجه به رعایت بخشنامه ابلاغی شماره ۲۰/۱۰۵۲۳۸۸ (مورخ ۲۶ آذرماه ۱۴۰۳)، به این وسیله شهرداری پایتخت نيز در روز ‌شنبه ۲۲ دی‌ماه تعطيل اعلام می‌شود.

▪️به روال همیشگی، با توجه به اهمیت و حساسیت ماهیت خدمات و فعالیت‌های شهرداری تهران، با برنامه‌ریزی صورت گرفته، واحدهای اجرایی، نظارتی، خدمات‌رسان، عملیاتی، حمل و نقل عمومی، خدمات درمانی و نیروهای شیفتی و نگهبانی، خدمتگزار شهروندان شریف خواهند بود تا اختلال و وقفه‌ای در روند خدمت‌رسانی پیش نیاید.

▪️همچنین با توجه به حساسیّت و اهمیت فعالیت‌های مناطق به ویژه در ماه‌های پایانی سال، بخشی از کارکنان مورد نیاز مناطق ۲۲ گانه به ویژه در حوزه‌های شهرسازی، درآمدی و… بنا به تشخیص شهرداران مناطق برای انجام وظایف، تحقق اهداف شهرداری و اجرای پروژه‌ها به روال معمول انجام وظیفه خواهند نمود.
Instagram.com/shahrdarchi

@shahrdarchi 👈
🟢ارتباط آرامش کارمندان شهرداری با رضایتمندی مردم

🔘 عدم تصویب و اجرای طرح مدیریت یکپارچه شهری که موجب بلاتکلیفی و سردرگمی شهرداری شده است، در کنار اینکه در کارآمدی تاثیر منفی گذاشته و در نتیجه برخی از مطالبات و توقع های به حق شهروندان را مغفول کرده ، کارمندان و کارگران شهرداری را هم از حق مسلم شان محروم کرده است. در واقع تصویب بند ۳ تبصره ۱۲ لایحه بودجه ۱۴۰۴ کل کشور حققوق بگیران را نگران مطالبات شان کرده است که باتوجه به نقش پررنگ آنها در مدیریت شهری، انتظار می رود در مصوبات این بند تجدیدنظر شود.

🔻کامران پولادی، عضو کمیسیون شوراها و امور داخلی کشور در مجلس دوازدهم در همین رابطه به «شهردارچی» می گوید: قبل از پرداختن به مشکلات کارمندان شهرداری، لازم به توضیح می دانم وقتی اقتصاد کشور درگیر ناترازی در بخش های مختلف می شود، طبیعی است که این مشکل دامان کارمندان، کارگران و خلاصه حقوق بگیران همه دستگاه ها را می گیرد. بنابراین سیستم تصمیم گیری کشور باید در کمترین زمان ممکن در قدم اول با رصد دقیق کاستی ها، برنامه منسجمی را برای رفع این مشکل در دستور کار قرار بدهد  و به هر شکلی که ممکن است، دغدغه قشر ضعیف حقوق بگیران رفع شود.

🔻نماینده مردم نوشهر و چالوس و کلاردشت در ادامه گفت: ماموریتی که به عهده شهرداری ها گذاشته شده است، ارتباط مستقیمی با آرامش و آسایش مردم دارد. بنابراین لازم است، فضایی ایجاد شود تا کارکنان و کارمندان این نهاد شهری با فراغ بال به فکر انجام ماموریت های محوله باشند. بنابراین مدیران شهرداری باید تلاش شان را به کار بیگرند تا این تلقی در ذهن کارکنان شکل نگیرد که حقی از آنها ضایع می شود. چرا که در غیر اینصورت میزان کارآمدی به طور ملموسی کمرنگ خواهد شد.

🔻فرماندار سابق کلاردشت افزود: مدیران باید با لحاظ نمودن تجارب فنی و تخصصی و سختی کار و ... حقوق واقعی و بر اساس شایستگی و قبول زحمت را برای کارکنان در نظر بگیرند تا از این طریق علاوه ایجاد رضایتمندی در بین حقوق بگیران، شرایط «انجام وظیفه در آرامش» فراهم شود تا از طریق تسهیل و تسریع در روند رسیدگی به درخواست های مراجعین، موجب رضایتمندی مردم شود.
 Instagram.com/shahrdarchi

@shahrdarchi 👈
📣 تداوم آموزش غیر حضوری تمام مقاطع تحصیلی استان تهران / ادارات فردا فعال

🔻سید کمال‌الدین میرجعفریان، سرپرست معاونت هماهنگی امور عمرانی استانداری تهران:

▪️با توجه به استمرار آلودگی هوا بر اساس تصمیمات مأخوذه، آموزش غیر حضوری کلاس درس مدارس در تمام مقاطع تحصیلی استان تهران برای فردا یکشنبه تداوم دارد.

▪️تمامی ادارات و بانک ها برای فردا فعال و دایر خواهند بود.

▪️طرح زوج و فرد فردا در شهر تهران از درب منزل اجرا و مجوز طرح ترافیک صادر نمی‌شود.
Instagram.com/shahrdarchi

@shahrdarchi 👈
🔴 انتقال پایتخت شدنی نیست

محمود میرلوحی از مانع های جابه جایی پایتخت می گوید

تهران یا مکران؟ بحث جابجایی پایتخت در حالی است که برای اولین بار در حدود ۴۶۰ سال پیش شاه طهماسب صفوی برج و بارو‌هایی در اطراف روستای تهران ساخت و آن را به شهر تبدیل کرد و حدود ۲۳۰ سال پیش آقا محمد خان قاجار تهران را به عنوان پایتخت ایران انتخاب کرد، اما در چهاردهم مهر ۱۲۸۶ تهران در متمم قانون اساسی به عنوان پایتخت ایران انتخاب شده است. بنابراین اینکه به جای تهران شهر دیگری به عنوان پایتخت کشور انتخاب شود، علاوه بر مانع ها و کاستی های موجود، موضوعی است که افکار عمومی نمی تواند با آن کنار بیاید.

🔻محمود میرلوحی، عضو سابق شورای شهر تهران درباره موضوع انتقال پایتخت که این روزها داغ شده است، با گفتن اینکه «جابه جایی پایتخت از تهران شدنی نیست» به خبرنگار شهردارچی می گوید: دولت در شرایطی اصرار به انتقال پایتخت دارد که اجرای این طرح مهم و دشوار است و البته الزام های زیادی را هم می طلبد. بالاخره از آنجایی که مرکزیت پایتخت ملاک و مبنا است، باید ببنیم، پایتخت چه ظرفیت هایی نیاز دارد؟
درباره مدیریت تهران باید گفت ما از انبوهی و چالش های اداره تهران و اینکه نمی توانیم، مسائل مربوط به  آب و هوای این شهر را حل و فصل کنیم و به جای پیدان کردن راه حل در حال فرار از مشکلات هستیم، بنابراین بحث مکران در این بین مطرح می شود. البته مثل برخی از کشورها اگر به این تشخیص برسیم که «تقسیم ملی در وظایف و امکانات» را در دستور کار قرار بدهیم، اتفاقی مثبت خواهد بود. چرا که در برخی از کشورهای همسایه هر شهری ماموریت خاص خودش را دارد. مثلا در پاکستان اقتصاد به کراچی سپرده شده است و سیاست به اسلام آباد و لاهور هم برای مسائل فرهنگی در نظر گرفته شده است. همچنین در ترکیه استانبول مرکز اقتصاد و آنکارا هم مرکز تصمیم گیری های سیاسی به شمار می رود. در هندوستان هم بمبئی مرکز اقتصادی و دهلی مرکز سیاسی است.
اما در ایران بنابر دلائلی این نوع مدیریت را نداریم و در واقع هرم جمعیتی کشور به خاطر جنگ، مسائل امنیتی و البته تغییرهایی که در این سال های اخیر صورت گرفت، شاهد مهاجرت سریع از روستا به شهر، از شهر به مرکز استان از استان به تهران بوده است تا 20 درصد جمعیت کشور هسته مرکزی، یعنی تهران و کرج را محل سکونت و اشتغال خود انتخاب کنند. اگر بررسی کنیم، می بینیم نمایندگان کرج بین لرها و ترک ها تقسیم می شود. یا در رباط کریم ادوار متوالی است که نماینده ترک را به مجلس می فرستند. حتی در تهران هم در موعد انتخاباتی مشاهده می شود که کاندیداها پشتوانه قومی و محلی شان را به تهران می آورند تا به طور سازمان یافته بهره برداری انتخاباتی داشته باشند.

🔻معاون سابق پارلمانی وزارت کشور توضیح داد: این اتفاق ها به دلیل خشکسالی و امنیت و همچنین تغییر فضای کسب و کار و البته تاخیر در توسعه کشور رخ داده است. امروز مساله کشاورزی و مساله تامین پروتئین خیلی مهم هستند که این وظیفه بزرگی برای روستاها به شمار می رود. اما اگر در شرق و مرکز کشور به خاطر کویر، موانع و مشکلات اقتصادی و مشکل اشتغال و . . . داشتند و دارند، اما غرب کشور اینطور نبود. یعنی استان های غربی کشور مثل زنجان، آذربایجان ها، کرمانشاه و . . . همه بیشترین مهاجر را از شهرهای دیگر پذیرا بودند.

🔻وی تصریح کرد: روستاهایی را دیدم و شنیدم که اساسا با وجود چشمه و آب و همچنین ظرفیت کشاورزی کلا رها شده اند! و اهالی ترجیح دادند، در شهرها سکونت کرده و به کار مشغول شوند. اگر ما می توانستیم، در کویر توسعه را رقم بزنیم و با فعال کردن معادن مردم را به اشتغال ترغیب و دعوت کنیم، نیازی نبود به فکر مهاجرت بیفتند. حتی در همین شرایط «مشکات» کاشان از آنجایی که مورد توجه دست اندرکاران گرفت و با اینکه آن منطقه آب کافی هم ندارد رشد کرد و بنابراین تعداد زیادی از مردم منطقه و اطراف شرایط لازم را برای اشتغال و زندگی پیدا کردند. در نتیجه مردم دلیلی برای ترک محل ندیدند و با ماندن آنجا را آباد کردند.

🔻میرلوحی یادآور شد: مهاجرت معکوس چیزی نیست که به سادگی و با بخشنامه امکان پذیر باشد. ضمن اینکه مکران هم شرایط و وضعیتش به گونه ای نیست که مردم و ادارات با میل و رغبت به سمت این منطقه حرکت کنند.
Instagram.com/shahrdarchi

@shahrdarchi 👈
✔️همسان‌سازی حقوق بازنشستگان بر مبنای قانون نظام هماهنگ و متناسب با کارکنان شهرداری

🔻فروزنده معاون مالی شهرداری تهران در مراسم افتتاحیه المپیاد ورزشی بازنشستگان شهرداری تهران:

◽️بحث همسان سازی حقوق پیشکسوتان مدیریت شهری بر مبنای قانون نظام هماهنگ و متناسب با کارکنان شهرداری تنظیم و از ماه جاری اجرایی خواهد شد.
Instagram.com/shahrdarchi

@shahrdarchi 👈
2025/01/13 08:22:26
Back to Top
HTML Embed Code: