Как получить повышение: 4 совета от рекрутера Google 🚀

📍Вам не хватает обратной связи

Бывает так, что сотрудник уверен, что у него отлично получается, но у руководства иное мнение. Чаще всего это происходит, когда нет обратной связи.

Многие просто не умеют давать обратную связь. Сотрудник может не знать о своих низких коммуникативных навыках или негативном настрое, а когда ему на это укажут, будет спорить вместо того, чтобы попытаться все исправить.

Когда вы заговорите о повышении, спросите, как вы справляетесь на текущей позиции. Внимательно выслушайте и задокументируйте ответ и попросите начальника объяснить, что вам нужно улучшить, чтобы соответствовать следующему уровню.

📍Вы достигли потолка

Можно показывать великолепные результаты, но если в компании нет более высокой позиции, о продвижении можно забыть. Например, когда сотрудники Google достигают пятого — финального — уровня, большинство из них никогда не получают дальнейшего повышения. Для них нет более сложной работы.

Достигнув потолка, можно никогда не получить продвижения. В этом случае тоже есть варианты — остаться в компании, становиться более компетентным на своей позиции или искать другие возможности для роста. Другой выход — уволиться и найти вакансию, соответствующую вашим выросшим компетенциям.

📍В компании недостаточно средств

Если дела у бизнеса идут неважно, повышения происходят редко: они часто сопровождаются увеличением зарплаты, а средства компании ограничены. Чтобы принять решение, необходимо сначала посмотреть, что происходит в отрасли в целом. Если сложности переживает только ваша компания, можно уволиться и устроиться на более высокую позицию где-то еще.

Если же экономический спад затронул всю отрасль, то, возможно, лучшим решением будет остаться на прежнем месте: неизвестно, получится ли найти подходящую вакансию и не попадете ли вы под возможное сокращение.

📍Вы не говорите о повышении

Многие люди думают, что достаточно отлично работать, и начальство это оценит. Но этого мало — надо еще рассказывать о своих выдающихся результатах.

Регулярно общайтесь со своим руководителем, особенно если работаете удаленно. Когда вы находитесь в офисе, вас замечают и видят, что вы заняты делом. Если вы работаете из дома, у начальства может сложиться впечатление, что вы бездельничаете. Чтобы этого не произошло, каждую пятницу отправляйте руководителю отчет о проделанном и планах на следующую неделю.

#какбытьвтренде

Больше на @we_project

Все самые интересные новости Центральной Азии и мира за прошедшие сутки:

♟️ Шахматисты из Казахстана завоевали 10 медалей на чемпионате мира в Словении.

🇺🇿 IT Park Uzbekistan открыл свое представительство в Саудовской Аравии.

😎 Шон Бин, известный по сериалу «Игра престолов», снимется в вестерне «Вор-одиночка» вместе с Макензи Фой из «Интерстеллара» и Одеей Раш из «Леди Берд».

⚡ Сериал «Укрытие» от Apple TV получит третий и четвертый сезоны. Их будут снимать один за другим.

🔥 Трейлер «28 лет спустя» стал самым просматриваемым роликом для фильма ужасов в 2024 году. Ролик собрал 60 миллионов просмотров на всех площадках за первые сутки.

#новости

Больше на @we_project

Стипендии на учебу в Калифорнии и оплачиваемая стажировка в США — крутые возможности для вас 🔥

📌 Оплачиваемая стажировка в Университете Калифорнии

Стажировка в UCLA в промежутке июнь-август 2025 для студентов из всех стран. Участники работают над реальными проектами в области математики и информатики. Программа предоставляет стипендию $4000, бесплатное жилье и транспортные расходы. Дедлайн: 3 февраля 2025 года.

📌 Стипендия на учебу в Токио

Предоставляет стипендии для студентов из развивающихся стран, включая Центральную Азию, желающих обучаться в магистратуре университета APU в Японии. Участники должны иметь два года опыта работы, быть моложе 35 лет и обязаться вернуться в свою страну для дальнейшей работы. Программа покрывает полное обучение, проживание, медицинскую страховку и предоставляет ежемесячное пособие в размере 144 000 JPY.

Дедлайн: 10 января 2025 года.

📌 Полная стипендия в Тайване TIPG 2025

Taiwan International Graduate Program — международная программа Ph.D. в Тайване, проводимая Academia Sinica совместно с ведущими университетами страны. Программа длится пять лет, обучение полностью на английском языке и включает 13 междисциплинарных направлений: от биоинформатики до искусственного интеллекта.

Дедлайн: 1 февраля 2025 года.

📌 Полная стипендия на учебу в лучшем вузе Токио

Программа Amgen Scholars в Токийском университете предоставляет студентам возможность получить практический опыт в области биомедицинских исследований. Участники работают в лабораториях, участвуют в семинарах, культурных мероприятиях и экскурсиях. Программа длится восемь недель.

Организаторы покрывают стоимость учебы, перелета и проживания, а также выплачивают стипендию в размере 270 000 иен.

Дедлайн: 1 февраля 2025 года.

📌 Летняя стажировка в США с полным покрытием расходов

Программа летних стипендий для студентов бакалавриата в США от Woods Hole Oceanographic Institution.

Кандидаты могут изучать любую из областей науки или техники. Участники будут проходить науки об океане, океанографическую инженерию. Программа покрывает стоимость жилья и проезда, а также выплачивает стипендию в размере $680 в неделю.

Дедлайн: 5 февраля 2025 года.

#гдеучиться

Больше на @we_project

21 декабря 2024 года отель Holiday Inn Express Astana — Turan отмечает свой первый юбилей! За этот год отель стал надежным выбором для комфортного и современного отдыха, завоевав популярность как среди туристов, так и среди бизнес-гостей.

Подробнее о преимуществах отеля читайте на нашем сайте.

#партнерскийпост

Больше на @we_project

5 полезных YouTube-видео на английском языке на тему баланса работы и личной жизни ⚡️

📍3 rules for better work-life balance
Ученый и профессор Гарвардской школы бизнеса Эшли Уилан рассказывает, что культура «всегда на связи» разрушает личное благополучие и работу, и рассказывает три способа как сбалансировать отдых с работой.

📍 Simon Sinek on avoiding burnout and the modern Work-Life Balance
Популярный писатель Саймон Синек делится простым, но мощным уроком о важности отдыха и восстановления, через историю двух лесорубов. Он раскрывает скрытые опасности пренебрежения отдыхом и его влияние на результаты работы.

📍 By All Accounts. Is there no work-life balance?
Долгие часы работы и стрессовые ночи в офисе — возможно ли добиться хорошего баланса между работой и личной жизнью бухгалтеру? В этом выпуске беседуют члены ACCA Клара Тус и Шон Фенуик, чтобы понять реальный образ жизни бухгалтера, от подготовки к насыщенным периодам года до эффективных методов работы, позволяющих балансировать карьеру в финансах с личной жизнью.

📍 Scott Galloway's Controversial Opinion about Work-Life Balance
Американский оратор и профессор Школы бизнеса Стерна Нью-Йоркского университета — Скотт Галлоуэй рассказывает свое мнение насчет баланса между личной жизнью и работой.

📍 The Delicate Art of Mastering Work-Life Balance
Кэл Ньюпорт, профессор и эксперт по продуктивности, предлагает не стремиться к большей продуктивности, а отпустить ненужные цели. В этом выпуске он объяснит, почему псевдопродуктивность вредна, что такое «медленная продуктивность», как улучшить коммуникацию и научиться говорить «нет».

#гдеучиться

Больше на @we_project

Прямо сейчас мы проводим разбор LinkedIn-профилей в прямом эфире 🚀

LinkedIn — одна из самых популярных платформ для поиска работы и построения профессиональных связей. Правильно оформленный профиль может стать ключом к успеху, особенно для тех, кто мечтает работать за границей.

Присоединяйтесь к нашему эфиру по ссылке, чтобы узнать все секреты и лайфхаки оформления LinkedIn-аккаунтов 🔥