Telegram Web
PAS-овцы пообещали учителям повышение зарплат на 15 процентов вместо 35-ти

Ранее речь шла и вовсе о девяти.

Представители правящей партии PAS, в частности, Раду Мариан вышли к вновь протестующим в центре столицы учителям и членам профсоюзов и пообещали им повышение зарплат на 15 процентов.

Как известно, педагоги требуют увеличения окладов сразу на 35 процентов. Изначально власти согласились повысить зарплаты учителей и вовсе всего на девять процентов.

Блокнот Молдова
Екатеринбургский центр занятости опроверг сообщения о нарушениях прав работников. Все проводимые организационно-штатные мероприятия соответствуют трудовому законодательству РФ. Ранее в СМИ поступило письмо с жалобами работников.

на сайте; источник
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Сотрудники Дворца культуры и спорта в Полазне вместе с активными жителями посёлка обратились к президенту России Владимиру Путину за помощью.

Глава Добрянского городского округа Дмитрий Антонов, которого считают ставленником бывшего руководителя округа Константина Лызова, действует вопреки майским указам Президента о повышении зарплат работникам культуры. В частности, он инициировал сокращение 12 штатных единиц в Полазненском Дворце культуры, предложив сотрудникам перейти в другое муниципальное учреждение. Однако при этом им предстоит выполнять те же обязанности и работать на прежних местах, но за зарплату, уменьшенную в 1,5-2 раза, лишившись льгот и статуса работников культуры.

Такие действия со стороны руководства округа создают впечатление попытки вывести сотрудников из статистики работников культуры, чтобы формально выполнить президентские указы, одновременно экономя бюджетные средства. Работники культуры и спорта обеспокоены, что нынешние сокращения могут стать лишь началом более масштабных преобразований.

В контексте указов Президента о развитии культуры и спорта в стране сотрудники учреждения и жители Полазны выражают надежду, что Владимир Путин вмешается в ситуацию, защитит коллектив Дворца культуры и спорта и не допустит разрушения сложившегося профессионального и сплочённого коллектива.

👤 Деловые новости и политика Перми — подписаться
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
В результате переговоров 19 декабря восстановлены работы на рудниках Саяк, Жайсан и Жезказганском медеплавильном заводе Казахмыса, которые приостанавливали работу в поддержку бастующих коллег. Работодатель и работники пришли к соглашению по условиям труда.

на сайте; источник
Forwarded from Правда УрФО
Задействованный в гособоронзаказе «Новолялинский ЦБК» ликвидирует цеха и гонит персонал на мороз

Градообразующее предприятие муниципалитета в Свердловской области не перестает оказываться в конфликтной повестке. Накануне прямой линии президента Владимира Путина работники предприятия направили видеообращение к главе государства, попросив прямого вмешательства.

В профсоюзе НЦБК сообщили, что с декабря по март из-за закрытия ключевых цехов увольнению подлежит около 200 сотрудников, которым в Новой Ляле просто невозможно найти работу. Предыдущие попытки представителей региона урегулировать ситуацию результата, судя по всему, не приносят.

Увольнения накладываются на уже существующие кадровые проблемы, а также серьезные претензии надзоров. Так, РПН требует привести в порядок очистные, через которые проходят не только стоки самого предприятия, но и города. Отказ чреват серьезными санкциями вплоть до 100-кратной платы за НВОС и остановки производства.

Стоит отметить, что после 2022 ода в глубоком кризисе оказалась и вся целлюлозно-бумажная отрасль.

Подробнее на «Правде УрФО»
Прокуратура Пермского края провела проверку после жалоб работников скорой помощи в Кудымкаре. На протяжении 10 месяцев в состав МРОТ необоснованно включались доплаты за работу в условиях, отличающиеся от нормальных. Ранее городская прокуратура Кудымкара не выявила нарушений.

на сайте; источник
Forwarded from ORDA
Забастовка шахтёров в Сатпаеве: что рассказывает жена одного из горняков

Работники «Казахмыса» продолжают бастовать. 19 декабря вечером руководство компании сообщило, что удалось достичь компромисса с протестующими.

Однако сегодня ни одна из шахт, где протестовали горняки, не возобновила работу. Более того, люди обратились к президенту Токаеву с просьбами.

Недавно шахтёры сообщили о давлении со стороны силовиков. Редакция связалась с женой одного из них (он четвёртые сутки не выходит на связь).

Женщина обеспокоена отсутствием каких-либо вестей. Читайте беседу с супругой горняка на нашем сайте.

• Фото: Pixabay.

www.tgoop.com/orda_kz
Forwarded from Kursiv.Media
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
🧐 Бастующие шахтеры Сатпаева изменили свои требования к руководству «Казахмыса»

Теперь они просят прибавить к зарплате 300 тыс. тенге, выплачивать 13-ю зарплату и ежеквартальные премии в размере 50 МРП (184 тыс. тенге). В предыдущих требованиях премий не было, но зарплату просили удвоить.

Об этом рассказали шахтеры в своем видеообращении к президенту Касым-Жомарту Токаеву. Забастовка работников «Казахмыса» в Сатпаеве продолжается уже третий день, а руководство компании теперь отказывается от переговоров, объяснил один из шахтеров.

По его словам, КНБ пугает членов инициативной группы, вплоть до судебного преследования. А в сети распространяется ложная информация о минимальной зарплате работников – она начинается не с 800, а с 500 тыс. тенге.

@kursivm
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Mash на волне
Сигнал бедствия подало судно Gam Express у порта "Кавказ" в Керченском проливе.

На борту находятся 16 моряков из Сирии и Египта. У них нет продуктов и воды, зарплату последний раз получали в августе. Экипаж надеется зайти в порт. Обеспечение безопасности судна проконтролирует Южная транспортная прокуратура.

❤️ Подписывайся на Mash на волне
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Сообщается о завершении переговоров с бастующими шахтерами «Казахмыса» в Сатпаеве и готовности к возобновлению работы ранее остановленного рудника. Шахтеры выходят из шахты, где находились несколько дней в ожидании завершения переговорного процесса.

на сайте; источник
Forwarded from Mash Iptash
Коммунальщики Черемшанского района устроили забастовку и второй день не выходят на работу из-за увольнения директора.

Дома остались 29 сотрудников. В среду представители администрации сказали им, что кресло Ильнара Замалтдинова теперь займёт Ильдус Мухаметгатин из "Черемшан Агроуслуг". Люди говорят, Замалтдинов поднял предприятие с колен — улучшились показатели и зарплаты. До этого бывало, за неуплату вырубали электричество, приходилось работать с генератором. Они считают, что директора из-за личной неприязни "двинуло" районное руководство.

Коммунальщики накатали жалобу в прокуратуру, раису и в СК. Сейчас МУП пустует, работает всего четыре человека и трое охранников. Снежные дороги Черемшана никто не убирает. Будущий директор нам сказал, что всё фейк. Якобы саботажников только трое, остальные вкалывают в поте лица. Руководитель исполкома Ильнур Замалетдинов — то же самое, но когда мы спросили, сколько людей не вышло, бросил трубку.

Подписывайся на Mash Iptash
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Мэрия Еревана сообщила о том, что 25 из 32 водителей, уволенных из ЗАО «Ереванский автобус», 3 декабря написали заявления о восстановлении на работе и 11 из них уже восстановлены. Достигнута договоренность о решении всех поднятых водителями вопросов.

https://am.sputniknews.ru/20241221/11-voditeley-avtobusov-uvolennykh-v-erevane-za-uchastie-v-zabastovke-vernulis-k-rabote-84166824.html
20 декабря 2024 года порядка 40 сотрудников ночной смены цеха №9 ТОО «Asia FerroAlloys» обратились к руководству предприятия с требованием повысить зарплату. Получив отказ, 20 работников прекратили выполнение своих обязанностей. Инициативная группа направила письмо гендиректору компании с требованием увеличить зарплату на 50% и выплатить 13-ю зарплату. Обращение было зарегистрировано, после этого сотрудники разошлись, а те, кому положено, заступили на смену.

на сайте; источник
Forwarded from Readovka
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Крупная логистическая компания на протяжении нескольких месяцев не выплачивает сотрудникам зарплаты, вынуждая их увольняться по собственному желанию угрозами «статьи»

В сентябре прошлого года Иван устроился на работу на должность начальника отдела «РРК Логистика», которая приходится «дочкой» АО «Русская контейнерная компания». По его словам, первое время ничто не предвещало беды, были официальное трудоустройство и «белые» выплаты, а потом начались проблемы. Как отметил Иван, сразу же после нового года зарплату стали систематически задерживать, а руководство фактически самоустранилось, объясняя все временными финансовыми трудностями при продолжающейся аренде офиса в Москва-Сити. Мужчина рассказал Readovka, что требования уйти по собственному желанию и угрозы уволить по «статье» за невыход на рабочее место начались весной. До этого компании худо-бедно функционировали, даже имея многомиллионные долги перед подрядчиками и время от времени ликвидируя своих «дочек».

Схему с массовыми увольнениями руководство стало проворачивать со всеми сотрудниками и «на ковре», и в неформальной обстановке — кто-то ушел раньше, не выдержав отсутствия достойной оплаты труда, а других вынуждали шантажом и угрозами появления «статьи» в трудовой книжке уйти по собственному. Денежные средства людям так и не выплатили, хотя за день счета могли доходить до ₽2,4 млн. Один из экс-сотрудников поделился с Readovka, что общий долг перед ним при незаконном увольнении составил более ₽700 тыс, поэтому он вместе с другими потерпевшими обратился в Следком и Прокуратуру Пресненского района. В сентябре 2024 года в отношении руководства возбуждено уголовное дело по факту невыплаты заработной платы. Имеющиеся перечисляемые денежные средства куда-то исчезали — по мнению очевидцев, переводились за рубеж через другие компании, а облигации, судя по всему, выкупались подставными лицами. Оставшиеся все еще получают зарплату с огромными задержками, однако руководством никакие действия не предпринимаются. Сейчас над обеими компаниями навис огромнейший долг, в том числе и по невыплатам налоговых обязательств — около ₽1 млрд.
Обзор трудовых конфликтов: главное за неделю 16—22 декабря

💪 Россия

• 16 декабря семеро водителей скорой помощи ЦРБ Шолоховского района Ростовской области в станице Вешенской записали видеообращение и пожаловались на нечеловеческие условия труда, мизерные зарплаты, переработки и нарушения трудового законодательства. Главврач ЦРБ возложил вину на плохое состояние автомобилей на самих водителей.

• 16 декабря водители скорой помощи областной больницы г. Чебаркуль Челябинской области написали заявления об увольнении всем коллективом. Зарплата водителей, работающих по 12 часов в сутки, еле дотягивает до 25 тысяч рублей. Сверхурочные платят не в полном объеме. 18 декабря водители отозвали свои заявления об увольнении после встречи с замглавы Минздрава.

• 20 декабря появилась информация о том, что работники МУП «Коммунальные сети Черемшанского района» (Татарстан) устроили забастовку и второй день не выходят на работу из-за увольнения директора. Дома остались 29 сотрудников. Коммунальщики написали коллективную жалобу.

• Задействованный в гособоронзаказе Новолялинский целлюлозно-бумажный комбинат ликвидирует цеха. Предыдущие попытки представителей региона урегулировать ситуацию результата не принесли. Профсоюзная организация направила обращение на имя президента РФ.

• По данным Министерства образования республики Дагестан, лицей в Буйнакске после скандального увольнения директора посещают 200 учеников из 800. Ранее родители учащихся и учителя выступили с требованием к городским властям не увольнять директора, ряд учителей в знак протеста написал заявления об увольнении.

• Второй год подряд коллектив школы в селе Танга Забайкальского края обращается на Прямую линию президента с одной и той же просьбой. Педагогические работники и родители учеников просят провести капитальный ремонт здания школы. Здание промерзает.

💪 Украина

• В Одесской области депутаты отменили принятое ранее решение о ликвидации КНП «Белгород-Днестровская районная больница». Ранее коллектив медучреждения выходил на митинги и обращался в различные инстанции, протестуя против закрытия больницы.

💪 Казахстан

• 18 декабря в Сатпаеве забастовали работники шахты «Казахмыса». Накануне забастовки более 200 сотрудников потребовали повышения зарплаты на 30%, а затем — на 100%. 20 декабря появилась информация о завершении переговоров с бастующими шахтерами и готовности к возобновлению работы ранее остановленного рудника. Они согласились с предложенными ранее условиями: выплата дополнительной 30% премии к 13-й заработной плате; введение ежеквартальных премий; индексация заработной платы на 8,5% с 1 января 2025 года.

• 20 декабря порядка 40 сотрудников ночной смены цеха №9 ТОО «Asia FerroAlloys» обратились к руководству предприятия с требованием повысить зарплату. Получив отказ, 20 работников прекратили выполнение своих обязанностей. Инициативная группа направила письмо гендиректору компании с требованием увеличить зарплату на 50% и выплатить 13-ю зарплату. Обращение было зарегистрировано, после этого сотрудники разошлись, а те, кому положено, заступили на смену.

💪 Молдавия

• В центре Кишинева 19 декабря собрались на протест сельхозпроизводители, представители Национальной федерации профсоюзов, в том числе работники сферы образования и науки, а также сотрудники Государственной гидрометеорологической службы. Представители правящей партии PAS вышли к протестующим учителям и членам профсоюзов и пообещали им повышение зарплат на 15%. Изначально власти согласились повысить зарплаты на 9%. Педагоги требуют увеличения окладов сразу на 35%.

Сайт | Android | iOS | Поддержать проект
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM
Forwarded from Твой Краснодар
Media is too big
VIEW IN TELEGRAM
Сотрудники краснодарского психдиспансера записали ролик и грозят массовым увольнением!

Они жалуются на руководство, которое, по их мнению, некомпетентно и изрядно вредит учреждению.
Обзор несчастных случаев и ЧП на производстве (16.12.2024 — 22.12.2024)
Краткий обзор травматизма, аварий и «громких» несчастных случаев для принятия к сведению специалистами по ОТ и организации ими предупреждающих и профилактических мероприятий с целью недопущения повторения аналогичных трагедий
2024/12/26 18:26:13
Back to Top
HTML Embed Code: