На прошедшем сегодня заседании Думы города Пятигорска нам с коллегами был представлен отчет Главы, о итогах проделанной работы за 5 предыдущих лет.
Период мой работы в качестве депутата Думы Ставропольского края совпал с периодом работы Главы. И те, результаты , о которых мы сегодня слышали, я наблюдал лично.
Дмитрий Юрьевич проявил себя, как требовательный и эффективный хозяйственник, гостеприимный «хозяин» города.
На мой взгляд он сформировал новый образ Главы города, поставив для себя и своей команды цель открытого и доступного общения с горожанами.
Только глубокое знание всех вопросов и личная вовлеченность привели к существующим итогам.
В сложнейших условиях приходилось принимать оперативно различные решения, в том числе и не популярные, но однозначно направленные, на хоть и «в долгую», но на положительный результат.
Уверен, что Дмитрием Юрьевичем сформирован серьезный задел на дальнейшее развитие города.
Желаю, чтоб данная динамика, как минимум сохранилась, а после Победы и наступления мира, приумножилась.
От лица жителей нашего округа и депутатов Думы СК выражаю благодарность Главе и его команде!

Благодаря современным технологиям, удалось прослушать и итоговый отчет Главы г. Лермонтова - Кобзевой Елены Нурбиевны. Мои обязанности, как депутата краевой Думы от г. Лермонтова, я начал исполнять с 2021 года и на сегодняшний день город с того времени изменился в лучшую сторону. На моих глазах произошла череда изменений, касающихся не только осуществления глобальных проектов и мероприятий, но и повышения уровня жизни в целом. Эти изменения реализовывались при новом Главе города (ранее первого заместителя Главы города по социальным вопросам).
Выражаю благодарность Елене Нурбиевне и её команде за продвижение и достижение результатов при реализации даже таких сложных проектов как благоустройство сквера «Молодёжный», выполнение 1 этапа благоустройства сквера «Солнечный», новое футбольное поле в с. Острогорка, асфальтировка дорог в с. Острогорка. На будущее запланировано: реализация 2 этапа благоустройства сквера «Солнечный», дальнейшая асфальтировка дорог в Острогорке, благоустройство сквера, сквера «Приозёрный» (Данный объект был выбран в 2022 году. Сумма проекта составляет более 110 млн. и в рамках программы «ФКГС» реализовать проект не представляется возможным)
В рабочем совещании с губернатором края Владимировым Владимиром Владимировичем, мной было доложено о необходимости реализации таких масштабных проектов, т.к город Лермонтов имеет большой потенциал для привлечения сюда инвесторов, тем самым улучшения условий жизни в городе и повышения численности населения.
По поручению нашего Губернатора заявка на реализацию проекта сквера «Приозёрный» будет представлена на конкурс «Малые города и исторические поселения».
Уверен, что динамика развития города сохранится и все проекты существующие и будущие обязательно реализуются!

Сегодня, в Пятигорске состоялось открытие Всероссийского турслета «Маëвка».
Здорово, что такое масштабное событие, более тысячи участников из 86 регионов страны, проводится на КМВ, в нашем благодатном крае.
Перед церемонией открытия удалось в дружеской беседе пообщаться с 12-ю ребятами из ДНР, а именно из города Горловки, которых мы пригласили с коллегами депутатами Думы СК.
Хочется отметить тот позитивный настрой, с каким ребята смотрят на своё будущее.
Классные, яркие, энергичные, полные идей и желания изменить нашу страну в лучшую сторону. Каждый из них готов трудиться на благо Родины!
Радостно за нашу молодёжь.
Пусть эти дни на склонах Машука подарят им новых друзей, незабываемые впечатления и навыки для организации туризма!Хочется, чтоб, все кто приехал на «Маëвку» зарядился энергией для дальнейшей реализации задуманных планов!

28 апреля в Краснодаре состоялся обучающий тренинг "Я — РУКОВОДИТЕЛЬ", который провела Елена Мнацаканян, руководитель отдела по работе с персоналом. Участие в нём приняли заведующие аптек со всего Краснодарского края — те, кто каждый день ведёт свои команды к новым достижениям.

Мы искренне верим, что управление — это прежде всего искусство: искусство вести за собой, вдохновлять и достигать большего вместе с командой. И как любое искусство, оно требует не только опыта, но и постоянного развития.

Этот тренинг стал для нас намного больше, чем обучением — это:
Для компании — возможность растить сильных лидеров, которые создают будущее нашей сети;
Для сотрудников — пространство для роста, где можно раскрыть свой потенциал и укрепить уверенность в себе как в руководителе.

Завершился день открытым диалогом и тёплым ужином с Генеральным Директором компании - Жаником Гончаровым и Исполнительным Директором - Арсеном Петросовым.

Коллеги, ваше развитие — наша общая ценность. Спасибо, что идёте этим путём с нами!