Поговорим?
Заметил, что с бесконечными чатами, созвонами и прочими цифровыми голосовыми (привет всем кто записывает голосовые) и текстовыми форматами коммуникации - очень быстро сбивается компас взаимопонимания.
Добавим к этому погоню за оптимизацией процессов, сроками сдачи чего-либо, бесконечную подготовку отчетов и презентаций, итог - потеря простого общения, а вместе с ним - взаимной эмпатии.
И чем больше и дальше, тем отчетливее понимаешь, что общение - это клей команды, без которого результат просто разваливается.
Часто кажется, мне в том числе, что создай понятную схему, опиши процессы, поставь сроки и все заработает. Только не менее часто мы забываем, что в центре всего на самом то деле - человек, а принципы по которым строится работа - сложнее линейных зависимостей.
Я это все к чему - впереди последняя неделя года, потратье ее не на погоню за достижением целей по OCR или SMART, а просто поговорите.
Заметил, что с бесконечными чатами, созвонами и прочими цифровыми голосовыми (привет всем кто записывает голосовые) и текстовыми форматами коммуникации - очень быстро сбивается компас взаимопонимания.
Добавим к этому погоню за оптимизацией процессов, сроками сдачи чего-либо, бесконечную подготовку отчетов и презентаций, итог - потеря простого общения, а вместе с ним - взаимной эмпатии.
И чем больше и дальше, тем отчетливее понимаешь, что общение - это клей команды, без которого результат просто разваливается.
Часто кажется, мне в том числе, что создай понятную схему, опиши процессы, поставь сроки и все заработает. Только не менее часто мы забываем, что в центре всего на самом то деле - человек, а принципы по которым строится работа - сложнее линейных зависимостей.
Я это все к чему - впереди последняя неделя года, потратье ее не на погоню за достижением целей по OCR или SMART, а просто поговорите.
tgoop.com/AboutRussia/813
Create:
Last Update:
Last Update:
Поговорим?
Заметил, что с бесконечными чатами, созвонами и прочими цифровыми голосовыми (привет всем кто записывает голосовые) и текстовыми форматами коммуникации - очень быстро сбивается компас взаимопонимания.
Добавим к этому погоню за оптимизацией процессов, сроками сдачи чего-либо, бесконечную подготовку отчетов и презентаций, итог - потеря простого общения, а вместе с ним - взаимной эмпатии.
И чем больше и дальше, тем отчетливее понимаешь, что общение - это клей команды, без которого результат просто разваливается.
Часто кажется, мне в том числе, что создай понятную схему, опиши процессы, поставь сроки и все заработает. Только не менее часто мы забываем, что в центре всего на самом то деле - человек, а принципы по которым строится работа - сложнее линейных зависимостей.
Я это все к чему - впереди последняя неделя года, потратье ее не на погоню за достижением целей по OCR или SMART, а просто поговорите.
Заметил, что с бесконечными чатами, созвонами и прочими цифровыми голосовыми (привет всем кто записывает голосовые) и текстовыми форматами коммуникации - очень быстро сбивается компас взаимопонимания.
Добавим к этому погоню за оптимизацией процессов, сроками сдачи чего-либо, бесконечную подготовку отчетов и презентаций, итог - потеря простого общения, а вместе с ним - взаимной эмпатии.
И чем больше и дальше, тем отчетливее понимаешь, что общение - это клей команды, без которого результат просто разваливается.
Часто кажется, мне в том числе, что создай понятную схему, опиши процессы, поставь сроки и все заработает. Только не менее часто мы забываем, что в центре всего на самом то деле - человек, а принципы по которым строится работа - сложнее линейных зависимостей.
Я это все к чему - впереди последняя неделя года, потратье ее не на погоню за достижением целей по OCR или SMART, а просто поговорите.
BY Илья Епишкин | мысли и фото
Share with your friend now:
tgoop.com/AboutRussia/813