اُکالا، پلتفرم خرید آنلاین از سوپرماکت‌هااز امکان جدیدی برای پرسنل سازمان‌ها رونمایی کرده است. «کارت هدیه سازمانی اُکالا » جایگزین مناسبی بجای هدیه سبد اقلام است.
[آگهـی]
یکی از دغدغه‌های سازمان‌ها تدارک هدایا و اقلام ضروری در مناسبت‌های گوناگون است، با این امکان جدید اُکالا، سازمان‌ها با هزینه کمتر و هوشمندتر بجای هدیه‌های یکسان، به هر همکار خود قدرت انتخاب و شخصی‌سازی هدیه را می‌دهند. همکاران می‌توانند کالاهای سوپرمارکتی را راحت‌تر و به صرفه‌تر، متناسب با نیاز روزانه خود تهیه کنند. کارت هدیه سازمانی اُکالا برای هر دو ذی‌نفع اصلی یعنی مسئولان منابع انسانی و همکاران سازمان‌ها مزیت‌های مختلفی دارد. تهیه و تامین ساده‌تر در مقایسه با سبد اقلام برای مسئولان منابع انسانی و استفاده از کارت هدیه در بازه زمانی مختلف توسط همکاران از مزیت‌های دیگر کارت هدیه سازمانی اُکالا هستند. توجه به تنوع نیازهای همکاران یکی از ارزش‌های سازمانی است که در این دست از هدایای سازمانی به آن توجه می‌شود، همکاران با توجه به زیست فردی خود می‌توانند این نوع هدایا را که کارکردی روزانه دارد شخصی‌سازی کنند.
🔻 مزایای کارت هدیه سازمانی اُکالا برای سازمان‌ها ● پشتیبانی اختصاصی ● امکان شخصی‌سازی ● تخفیفات خرید سازمانی ● سفارش آسان و تحویل فوری ● امکان سفارشی‌سازی بر اساس بودجه و نیاز سازمان
🔗 برای اطلاعات بیشتر در مورد «کارت هدیه سازمانی اُکالا» می‌توانید به صفحه فروش سازمانی اُکالا مراجعه کنید. همچنین جهت مشاوره خرید و ثبت سفارش می‌توانید به لینک زیر مراجعه کنید و با واحد فروش سازمانی اُکالا در ارتباط باشید:
اُکالا، پلتفرم خرید آنلاین از سوپرماکت‌هااز امکان جدیدی برای پرسنل سازمان‌ها رونمایی کرده است. «کارت هدیه سازمانی اُکالا » جایگزین مناسبی بجای هدیه سبد اقلام است.
[آگهـی]
یکی از دغدغه‌های سازمان‌ها تدارک هدایا و اقلام ضروری در مناسبت‌های گوناگون است، با این امکان جدید اُکالا، سازمان‌ها با هزینه کمتر و هوشمندتر بجای هدیه‌های یکسان، به هر همکار خود قدرت انتخاب و شخصی‌سازی هدیه را می‌دهند. همکاران می‌توانند کالاهای سوپرمارکتی را راحت‌تر و به صرفه‌تر، متناسب با نیاز روزانه خود تهیه کنند. کارت هدیه سازمانی اُکالا برای هر دو ذی‌نفع اصلی یعنی مسئولان منابع انسانی و همکاران سازمان‌ها مزیت‌های مختلفی دارد. تهیه و تامین ساده‌تر در مقایسه با سبد اقلام برای مسئولان منابع انسانی و استفاده از کارت هدیه در بازه زمانی مختلف توسط همکاران از مزیت‌های دیگر کارت هدیه سازمانی اُکالا هستند. توجه به تنوع نیازهای همکاران یکی از ارزش‌های سازمانی است که در این دست از هدایای سازمانی به آن توجه می‌شود، همکاران با توجه به زیست فردی خود می‌توانند این نوع هدایا را که کارکردی روزانه دارد شخصی‌سازی کنند.
🔻 مزایای کارت هدیه سازمانی اُکالا برای سازمان‌ها ● پشتیبانی اختصاصی ● امکان شخصی‌سازی ● تخفیفات خرید سازمانی ● سفارش آسان و تحویل فوری ● امکان سفارشی‌سازی بر اساس بودجه و نیاز سازمان
🔗 برای اطلاعات بیشتر در مورد «کارت هدیه سازمانی اُکالا» می‌توانید به صفحه فروش سازمانی اُکالا مراجعه کنید. همچنین جهت مشاوره خرید و ثبت سفارش می‌توانید به لینک زیر مراجعه کنید و با واحد فروش سازمانی اُکالا در ارتباط باشید:
As of Thursday, the SUCK Channel had 34,146 subscribers, with only one message dated August 28, 2020. It was an announcement stating that police had removed all posts on the channel because its content “contravenes the laws of Hong Kong.” Ng Man-ho, a 27-year-old computer technician, was convicted last month of seven counts of incitement charges after he made use of the 100,000-member Chinese-language channel that he runs and manages to post "seditious messages," which had been shut down since August 2020. Telegram message that reads: "Bear Market Screaming Therapy Group. You are only allowed to send screaming voice notes. Everything else = BAN. Text pics, videos, stickers, gif = BAN. Anything other than screaming = BAN. You think you are smart = BAN. The group also hosted discussions on committing arson, Judge Hui said, including setting roadblocks on fire, hurling petrol bombs at police stations and teaching people to make such weapons. The conversation linked to arson went on for two to three months, Hui said. According to media reports, the privacy watchdog was considering “blacklisting” some online platforms that have repeatedly posted doxxing information, with sources saying most messages were shared on Telegram.
from us
