المحاسبون السوريون Syrian Accountants

ملخص معيار ISA 540 تدقيق التقديرات المحاسبية و الإفصاحات ذات العلاقة
#ISA_540
يتناول هذا المعيار مسؤوليات المدقق المتعلقة بالتقديرات المحاسبية و الإفصاحات المرتبطة بها في عملية تدقيق البيانات المالية.
يشمل المتطلبات و الإرشادات التي تشير إلى كيفية تطبيق معايير التدقيق الدولية الأخرى لا سيما فيما يتعلق بالتقديرات المحاسبية.
🎯النقاط الرئيسية تشمل:
طبيعة التقديرات المحاسبية:
-تتسم بعدم التأكد في القياس.
-تتأثر بالتعقيد و الذاتية و عوامل أخرى للمخاطر الملازمة.
-تتطلب استخدام الحكم من قبل الإدارة.
أهداف المدقق:
ا-لحصول على أدلة تدقيق كافية و مناسبة حول معقولية التقديرات المحاسبية و الإفصاحات ذات الصلة.
-تكوين استنتاج حول ما إذا كانت التقديرات المحاسبية و الإفصاحات معقولة في سياق إطار التقارير المالية المطبق.
إجراءات تقييم المخاطر:
-فهم المنشأة وبيئتها بما في ذلك الرقابة الداخلية المتعلقة بالتقديرات المحاسبية.
-تقييم درجة عدم التأكد في التقدير.
-فهم مدى تعقيد و ذاتية و تأثير العوامل الأخرى على التقديرات.
تحديد و تقييم مخاطر الأخطاء الجوهرية:
-تقييم المخاطر الملازمة و مخاطر الرقابة بشكل منفصل.
-مراعاة درجة تأثر التقدير بعدم التأكد و التعقيد و الذاتية.
5.الاستجابات لمخاطر الأخطاء الجوهرية المقيمة:
-الحصول على أدلة تدقيق من الأحداث حتى تاريخ تقرير المدقق.
-اختبار كيفية قيام الإدارة بإعداد التقدير المحاسبي.
-تطوير تقدير نقطي أو نطاق للمدقق.
6.الإجراءات الإضافية عند وجود مخاطر جوهرية:
-تقييم مدى معالجة عدم التأكد في التقدير.
-اختبار فعالية أدوات الرقابة.
-تطوير نطاق للمدقق لتقييم معقولية نطاق الإدارة.
7.تقييم معقولية التقديرات المحاسبية و الإفصاحات:
-تقييم ما إذا كانت التقديرات و الإفصاحات معقولة أو خاطئة.
-النظر في جميع أدلة التدقيق ذات الصلة سواء كانت مؤيدة أو متعارضة.
8.مؤشرات على التحيز المحتمل للإدارة:
-تحديد المؤشرات على التحيز المحتمل للإدارة.
-تقييم آثار التحيز على موثوقية أدلة التدقيق.
9.التوثيق:
-توثيق العناصر الرئيسية لفهم المدقق للمنشأة و بيئتها.
-الربط بين إجراءات المدقق الإضافية و المخاطر المقيمة.
-استجابة المدقق عندما تكون طرق الإدارة أو مصادر البيانات أو الافتراضات غير مناسبة.
-مؤشرات التحيز المحتمل للإدارة و تقييم المدقق لآثارها.
-الأحكام الهامة في تكوين استنتاج المدقق.
10.الاتصال مع المكلفين بالحوكمة و الإدارة و الجهات التنظيمية:
-التواصل حول الأمور الهامة المتعلقة بالتقديرات المحاسبية.
-طلب إفادات خطية من الإدارة و المكلفين بالحوكمة.
الخلاصة:
يؤكد هذا المعيار على أهمية الحكم المهني و الشك المهني في تدقيق التقديرات المحاسبية.
يتطلب من المدققين فهماً عميقاً للمنشأة وبيئتها و تقييماً دقيقاً للمخاطر و استجابة مناسبة لهذه المخاطر.
كما يشدد على أهمية تقييم معقولية التقديرات و الإفصاحات في سياق إطار التقارير المالية المطبق.
من خلال اتباع هذا المعيار يمكن للمدققين تحسين جودة تدقيق التقديرات المحاسبية مما يعزز موثوقية البيانات المالية و ثقة أصحاب المصلحة في عملية التدقيق.

www.tgoop.com/SyrianAccountants/5627

35 viewsعبدالقادر, Feb 7 at 17:53

ملخص معيار ISA 540 تدقيق التقديرات المحاسبية و الإفصاحات ذات العلاقة
#ISA_540
يتناول هذا المعيار مسؤوليات المدقق المتعلقة بالتقديرات المحاسبية و الإفصاحات المرتبطة بها في عملية تدقيق البيانات المالية.
يشمل المتطلبات و الإرشادات التي تشير إلى كيفية تطبيق معايير التدقيق الدولية الأخرى لا سيما فيما يتعلق بالتقديرات المحاسبية.
🎯النقاط الرئيسية تشمل:
طبيعة التقديرات المحاسبية:
-تتسم بعدم التأكد في القياس.
-تتأثر بالتعقيد و الذاتية و عوامل أخرى للمخاطر الملازمة.
-تتطلب استخدام الحكم من قبل الإدارة.
أهداف المدقق:
ا-لحصول على أدلة تدقيق كافية و مناسبة حول معقولية التقديرات المحاسبية و الإفصاحات ذات الصلة.
-تكوين استنتاج حول ما إذا كانت التقديرات المحاسبية و الإفصاحات معقولة في سياق إطار التقارير المالية المطبق.
إجراءات تقييم المخاطر:
-فهم المنشأة وبيئتها بما في ذلك الرقابة الداخلية المتعلقة بالتقديرات المحاسبية.
-تقييم درجة عدم التأكد في التقدير.
-فهم مدى تعقيد و ذاتية و تأثير العوامل الأخرى على التقديرات.
تحديد و تقييم مخاطر الأخطاء الجوهرية:
-تقييم المخاطر الملازمة و مخاطر الرقابة بشكل منفصل.
-مراعاة درجة تأثر التقدير بعدم التأكد و التعقيد و الذاتية.
5.الاستجابات لمخاطر الأخطاء الجوهرية المقيمة:
-الحصول على أدلة تدقيق من الأحداث حتى تاريخ تقرير المدقق.
-اختبار كيفية قيام الإدارة بإعداد التقدير المحاسبي.
-تطوير تقدير نقطي أو نطاق للمدقق.
6.الإجراءات الإضافية عند وجود مخاطر جوهرية:
-تقييم مدى معالجة عدم التأكد في التقدير.
-اختبار فعالية أدوات الرقابة.
-تطوير نطاق للمدقق لتقييم معقولية نطاق الإدارة.
7.تقييم معقولية التقديرات المحاسبية و الإفصاحات:
-تقييم ما إذا كانت التقديرات و الإفصاحات معقولة أو خاطئة.
-النظر في جميع أدلة التدقيق ذات الصلة سواء كانت مؤيدة أو متعارضة.
8.مؤشرات على التحيز المحتمل للإدارة:
-تحديد المؤشرات على التحيز المحتمل للإدارة.
-تقييم آثار التحيز على موثوقية أدلة التدقيق.
9.التوثيق:
-توثيق العناصر الرئيسية لفهم المدقق للمنشأة و بيئتها.
-الربط بين إجراءات المدقق الإضافية و المخاطر المقيمة.
-استجابة المدقق عندما تكون طرق الإدارة أو مصادر البيانات أو الافتراضات غير مناسبة.
-مؤشرات التحيز المحتمل للإدارة و تقييم المدقق لآثارها.
-الأحكام الهامة في تكوين استنتاج المدقق.
10.الاتصال مع المكلفين بالحوكمة و الإدارة و الجهات التنظيمية:
-التواصل حول الأمور الهامة المتعلقة بالتقديرات المحاسبية.
-طلب إفادات خطية من الإدارة و المكلفين بالحوكمة.
الخلاصة:
يؤكد هذا المعيار على أهمية الحكم المهني و الشك المهني في تدقيق التقديرات المحاسبية.
يتطلب من المدققين فهماً عميقاً للمنشأة وبيئتها و تقييماً دقيقاً للمخاطر و استجابة مناسبة لهذه المخاطر.
كما يشدد على أهمية تقييم معقولية التقديرات و الإفصاحات في سياق إطار التقارير المالية المطبق.
من خلال اتباع هذا المعيار يمكن للمدققين تحسين جودة تدقيق التقديرات المحاسبية مما يعزز موثوقية البيانات المالية و ثقة أصحاب المصلحة في عملية التدقيق.

BY المحاسبون السوريون Syrian Accountants