tgoop.com/antirabstvoru/4991
Last Update:
#Вакансия
СЕО многопрофильного инвестиционного холдинга, Москва.
Многопрофильный инвестиционный холдинг с 30ти летней историей (девелопмент, управление недвижимостью, производство, образование) объявляет конкурс на замещение вакансии СЕО Холдинга.
ВАШИ ЗАДАЧИ:
1. Формирование и реализация стратегии развития Холдинга, контроль достижения, повышение капитализации бизнеса;
2. Стратегическая коммерция, извлечение прибыли из активов (отели, коммерческая и промышленная недвижимость, лэнд-девелопмент);
3. Создание новых направления бизнеса и стримов генерации выручки «с нуля»;
4. Привлечение инвестиций и иного рода финансирования;
5. Управление и развитие команды руководителей-лидеров;
6. Операционное управление компанией и командой ТОП менеджеров (операционные бизнес-юниты, управляющая компания Холдинга); выстраивание командного взаимодействия между подчиненными, согласование плановых показателей с руководителями подразделений, развитие и мотивация персонала;
7. Управление бюджетированием, операционная эффективностью, P&L и контроллинг;
8. Регулярный анализ результатов деятельности компании, корректировка операционных планов с целью достижения установленных стратегических целей;
9. Организация эффективного взаимодействия с ключевыми партнерами компании, создание новых партнерств;
10. Организация отчетности для акционеров;
11. Взаимодействие с госорганами.
НАШИ ОЖИДАНИЯ:
1. Высшее экономическое, техническое образование, менеджмент, Executive MBA – преимущество;
2. Наличие схожего опыта в управлении крупными компаниями, холдингами (отельные операторы, гостиничные девелоперы – преимущество) – от 5 лет;
3. Опыт стратегической коммерции;
4. Креативность (способность находить новые решения);
5. Опыт управления активами не для продажи, а для дальнейшего развития и извлечения прибыли;
6. Экспертиза в вопросах повышения эффективности работы подразделений, внедрения системы качества работы подразделений компании, контроля использования ресурсов – время, деньги, люди;
7. Высокие компетенции и знания в области экономики, маркетинга, продаж;
8. Опыт выстраивания организационной архитектуры, трансформации действующих бизнес-процессов, выстраивания единой системы работы подразделений компании;
9. Развитый нетворкинг (GR, бизнес-клубы, девелоперы, инвесторы)
10. Опыт управления GR – функцией;
11. Мышление вне привычных шаблонных рамок, умение работать в условиях острого дефицита ресурсов, способность пересобрать бизнес-модель;
12. Развитые навыки планирования и time-management’а;
13. Безупречные навыки коммуникации и управления отношениями;
14. Системность и аналитический склад ума;
15. Умение структурировать и четко выражать свои мысли устно и письменно;
16. Сформированная позиция вовлекающего лидера.
Резюме на e-mail [email protected]
BY Fedoroff - Вакансии и трудоустройство. HeadHunting (поиск целевых кандидатов для корпораций разного уровня)
Share with your friend now:
tgoop.com/antirabstvoru/4991