CEO хочет спать by Sergey Sharov

Forwarded from Sharov

Помните как в детстве мы играли, представляя себя взрослыми?

Я вот помню, что в детском саду играл роль взрослого врача. У меня были листы бумаги, из которых я выписывал рецепты карандашом, а из нескольких листов делал истории болезней.

Не помню, почему врач. Не помню, умел ли я тогда писать. Но помню, что самым важным было наличие стола с выдвижными ящиками, куда можно было складывать те самые рецепты, истории и карандаши. Чтобы в конце рабочего дня аккуратно все сложить, а на следующий день сесть за стол и достать нужное.

В детстве мы не представляли, чем действительно занимается человек той или иной профессии. Мы видели лишь картинку, без смысла. Повторяли за взрослыми. Я повторял, скорее всего, за мамой и ее коллегами.

Без стола с выдвижными ящиками ты не мог быть взрослым. Стол был символом, а процесс складывания вещей в него - обязательным ритуалом.

Годы идут, а некоторые люди не взрослеют. Не взрослеют в том определении, что до сих пор не могут увидеть сам смысл, а не просто внешние символы и ритуалы.

Например, молодой или не очень горе-бизнесмен в первую очередь делает акцент на крутой офис в Москва-Сити. Когда встреч с клиентами и партнерами его бизнес не предусматривает. Да и в 2 станциях метро в другом направлении, причем не от центра, за эти или меньшие деньги можно снять куда более крутой и удобный офис. Я был несколько раз в Сити на встречах. Заколебался с парковкой и бесконечными этажами. Искренне не хотел бы работать в Сити. Суть бизнеса - продукт, команда и клиенты. Именно на это стоит делать первый акцент.

Другой пример, молодой перспективный менеджер делает упор больше на свой внешний вид, покупая несоизмеримо дорогое пальто для его заработка. Исключительно для понтов перед своими недавними однокурсниками. Вместо того, чтобы прокачиваться по карьерной лестнице, изучать инструменты работы, получать все больше новых знаний. Нет, речь не про несоблюдение корпоративного дресс-кода. Речь снова про акценты.

Еще позволю себе пример, ваш коллега смотрит на вас и видит, что вы прекращаете работать в определенное время, а в отпуске не особо доступны для команды. Решает тоже так делать, при этом не берет в расчет, во сколько вы встаете, как выстраиваете месяцами или годами процессы, какие инструкции прописаны в вашем отделе, и почему не происходят авралы во время вашего отсутствия.

И так происходит не только в работе. В быту, в отношениях. Примеров можно привести много. От поверхностных отношений до покупки несоизмеримых предметов роскоши. При этом позволю себе оставить заметку в рамках темы бизнеса и карьеры.

Что же делать? Как по-настоящему повзрослеть? Я считаю, что необходимо начать изучать системное мышление. Хотя бы его основы. От этого однозначно будет польза во всей вашей жизни. Хотя и будут побочные явления 😅

Скорее всего вы перестроите свой круг общения. Сильно. Планы на жизнь и пути достижения изменятся. В первое время будет грустно и одиноко. При этом не вы одни будете в поисках интересного круга общения.

Это шанс разобраться в окружающем мире и самом себе. Перестать обижаться и сокрушаться на мир, если что-то происходит не по вашему внутреннему кодексу. Возможно в этом и есть залог счастья! И залог, что вы действительно сделаете что-то полезное для этого мира!

www.tgoop.com/ceowants/47

5.9K viewsJun 20, 2021 at 10:56

Помните как в детстве мы играли, представляя себя взрослыми?

Я вот помню, что в детском саду играл роль взрослого врача. У меня были листы бумаги, из которых я выписывал рецепты карандашом, а из нескольких листов делал истории болезней.

Не помню, почему врач. Не помню, умел ли я тогда писать. Но помню, что самым важным было наличие стола с выдвижными ящиками, куда можно было складывать те самые рецепты, истории и карандаши. Чтобы в конце рабочего дня аккуратно все сложить, а на следующий день сесть за стол и достать нужное.

В детстве мы не представляли, чем действительно занимается человек той или иной профессии. Мы видели лишь картинку, без смысла. Повторяли за взрослыми. Я повторял, скорее всего, за мамой и ее коллегами.

Без стола с выдвижными ящиками ты не мог быть взрослым. Стол был символом, а процесс складывания вещей в него - обязательным ритуалом.

Годы идут, а некоторые люди не взрослеют. Не взрослеют в том определении, что до сих пор не могут увидеть сам смысл, а не просто внешние символы и ритуалы.

Например, молодой или не очень горе-бизнесмен в первую очередь делает акцент на крутой офис в Москва-Сити. Когда встреч с клиентами и партнерами его бизнес не предусматривает. Да и в 2 станциях метро в другом направлении, причем не от центра, за эти или меньшие деньги можно снять куда более крутой и удобный офис. Я был несколько раз в Сити на встречах. Заколебался с парковкой и бесконечными этажами. Искренне не хотел бы работать в Сити. Суть бизнеса - продукт, команда и клиенты. Именно на это стоит делать первый акцент.

Другой пример, молодой перспективный менеджер делает упор больше на свой внешний вид, покупая несоизмеримо дорогое пальто для его заработка. Исключительно для понтов перед своими недавними однокурсниками. Вместо того, чтобы прокачиваться по карьерной лестнице, изучать инструменты работы, получать все больше новых знаний. Нет, речь не про несоблюдение корпоративного дресс-кода. Речь снова про акценты.

Еще позволю себе пример, ваш коллега смотрит на вас и видит, что вы прекращаете работать в определенное время, а в отпуске не особо доступны для команды. Решает тоже так делать, при этом не берет в расчет, во сколько вы встаете, как выстраиваете месяцами или годами процессы, какие инструкции прописаны в вашем отделе, и почему не происходят авралы во время вашего отсутствия.

И так происходит не только в работе. В быту, в отношениях. Примеров можно привести много. От поверхностных отношений до покупки несоизмеримых предметов роскоши. При этом позволю себе оставить заметку в рамках темы бизнеса и карьеры.

Что же делать? Как по-настоящему повзрослеть? Я считаю, что необходимо начать изучать системное мышление. Хотя бы его основы. От этого однозначно будет польза во всей вашей жизни. Хотя и будут побочные явления 😅

Скорее всего вы перестроите свой круг общения. Сильно. Планы на жизнь и пути достижения изменятся. В первое время будет грустно и одиноко. При этом не вы одни будете в поисках интересного круга общения.

Это шанс разобраться в окружающем мире и самом себе. Перестать обижаться и сокрушаться на мир, если что-то происходит не по вашему внутреннему кодексу. Возможно в этом и есть залог счастья! И залог, что вы действительно сделаете что-то полезное для этого мира!

BY CEO хочет спать by Sergey Sharov