tgoop.com/dirtytatarstan/51821
Last Update:
Количество заказов на платформах временной занятости в России увеличилось в 2,5 раза за год, сказано в исследовании цифровой платформы гибкой занятости «Ventra Go!». Спрос на такие работы есть и со стороны людей: аналитики компании также зафиксировали трехкратный рост количества регистраций исполнителей.
Тренд подтверждают и другие игроки рекрутингового рынка. В «Профи» зафиксировали рост спроса на некоторых специалистов, способных выполнять задачи сдельно без оформления в штат. За год гораздо популярнее стали специалисты по SMM (+65%), маркетологи (+54%), бухгалтеры (+48%), веб-дизайнеры (+47%), юристы (+38%), программисты (+35%), копирайтеры (+28%), уточнили в «Профи».
По сравнению с январем 2023 года в декабре число вакансий с неполным рабочим днем увеличилось в 3,3 раза, отметили в «Авито Работа» и «Авито Услуги». По их данным, средняя предлагаемая зарплата по таким вакансиям составляет 55,5 тыс. рублей.
Среди наиболее популярных специалистов — фрилансеры в сфере рекламы, маркетинга и дизайна — спрос на их услуги вырос за последние полгода почти в два раза по сравнению с аналогичным периодом прошлого, а предложение — в полтора раза. В декабре особо востребованными стали специалисты сферы транспорта и логистики, для которых предложений о работе в формате неполной занятости стало в шесть раз больше, чем в январе этого год.
На платформе «Рокет Ворк» рост исполнителей составил 135% к III и IV кварталам 2022 года, а число компаний, которые разместили объявления, увеличилось за год более чем в четыре раза.
На hh.ru отмечают, что число вакансий, предполагающих временную или частичную занятость, по итогам 2023 года превысило 1 млн. Это на 70% выше, чем было в 2022 году. Наибольший прирост (в два раза) за год показали такие форматы временной занятости, как работа по вечерам (560 тыс. вакансий) и выходным (269 тыс.), при этом половина вакансий с временным наймом пришлась в 2023 году на продавцов и кассиров.
Основная доля (до 50%) исполнителей на платформах — это мужчины и женщины до 25 лет, отмечается в исследовании Ventra Go! При этом первые в среднем берут на 15% заданий в месяц больше. По данным опроса, среди ключевых критериев выбора подработки исполнители выделяют размер оплаты (87%), возможность самостоятельно формировать график и сочетать с другими проектами (59%), близость к месту проживания/учебы (57%).
В основном бизнес обращается за услугами временного персонала в сферах ритейла, доставки, строительства, возрастает потребность в кадрах у агропромышленного комплекса, у контакт-центров и на производствах, сказано в исследовании. Также там отмечается, что появляется запрос на категории с квалификацией — на репетиторов, специалистов по работе с маркетплейсами, инженеров технической поддержки.
Каждый пятый исполнитель рассматривает для себя платформенную занятость как основной источник дохода, около 50% выходят на подработку два-три раза в неделю, отмечают в Ventra Go! Их заработок составляет в среднем от 20 тыс. до 40 тыс. в месяц в зависимости от интенсивности и региона проживания. Остальные, например студенты, берут задачи изредка.
BY Неудаща
Share with your friend now:
tgoop.com/dirtytatarstan/51821