Свидетели ДНР

А что нам расскажет начальник транспортного цеха?
"Мы сейчас вам все объясним" или "Что такое пирамида" Самое главное красиво рассказать, почему при так распиаренном повышении , зарплата снизилась.


Глава ДНР прокомментировал ситуацию с повышением зарплат и уменьшением надбавок бюджетникам.

С января 2021 года у бюджетников выросли оклады в среднем на 18 %, но при этом снизились надбавки. Например, многие работники сферы образования в итоге по факту повышения не ощутили. Глава ДНР Денис Пушилин прокомментировал эту ситуацию в ходе пресс-конференции сегодня, 7 апреля.

«Мы провели множество совещаний по этому вопросу, почему так получилось. Потому что профильным ведомствам были даны заведомо четкие задачи и по источникам финансирования, и по всем просчетам. Возникла ситуация, когда было заявлено все правильно, что оклады увеличатся непосредственно на 23 %, но люди у нас воспринимают зарплату и с надбавками, и с дополнительными какими-то выплатами – в итоге получилась не очень хорошая картина. По доплатам действительно ситуацию решили упорядочить, но так вышло, что некоторые люди действительно общей зарплаты получили меньше.

Если немножко вникнуть в эту ситуацию, то получилось это так. У нас действительно доплаты были до 50 %, но они были не везде и на усмотрение руководителя предприятия. Я вникал и посещал ряд предприятий, где ситуация была разной. Есть предприятия, в том числе медицинского профиля и образовательной сферы, там, где доплата зависела от хороших  – или не очень – взаимоотношений с руководством. То есть руководство стабильно получало по 50 % доплаты, а младший персонал или ничего не получал, или около 5 %. На тех предприятиях сотрудники ощутили повышение в полной мере, потому что у них не было этих доплат. Есть предприятия, где доплаты получали в полном объеме. Так решал руководитель. У него есть определенный бюджет, который он мог направлять по другим направлениям, но руководитель решал, что весь персонал должен получать по 50 % доплаты. Правильное это решение или неправильное, он был волен принимать такое решение. И в итоге у всех сотрудников после повышения зарплата чуть уменьшилась. Теперь уже не в компетенции руководителя регулировать доплаты, это заложено уже в окладе», – отметил Глава ДНР.

По его словам, ошибка чиновников и руководителей бюджетных организаций была в том, что они вовремя не разъяснили этот механизм.

«Не было бы никаких вопросов, если бы эту ситуацию разъяснили до того, как было громко объявлено о повышении, но про доплаты никто не говорил. А проводилась работа по упорядочению ситуаций с доплатами, которая действительно была упорядочена таким образом: с 1-го по 12-й разряд – до 20 %, с 13-го по 18-й – 15 %, с 19-го по 25-й разряд – до 10 %», – проинформировал глава государства.

www.tgoop.com/donetskiy_nabat/1168

1.1K viewsedited  Apr 8, 2021 at 03:29

А что нам расскажет начальник транспортного цеха?
"Мы сейчас вам все объясним" или "Что такое пирамида" Самое главное красиво рассказать, почему при так распиаренном повышении , зарплата снизилась.


Глава ДНР прокомментировал ситуацию с повышением зарплат и уменьшением надбавок бюджетникам.

С января 2021 года у бюджетников выросли оклады в среднем на 18 %, но при этом снизились надбавки. Например, многие работники сферы образования в итоге по факту повышения не ощутили. Глава ДНР Денис Пушилин прокомментировал эту ситуацию в ходе пресс-конференции сегодня, 7 апреля.

«Мы провели множество совещаний по этому вопросу, почему так получилось. Потому что профильным ведомствам были даны заведомо четкие задачи и по источникам финансирования, и по всем просчетам. Возникла ситуация, когда было заявлено все правильно, что оклады увеличатся непосредственно на 23 %, но люди у нас воспринимают зарплату и с надбавками, и с дополнительными какими-то выплатами – в итоге получилась не очень хорошая картина. По доплатам действительно ситуацию решили упорядочить, но так вышло, что некоторые люди действительно общей зарплаты получили меньше.

Если немножко вникнуть в эту ситуацию, то получилось это так. У нас действительно доплаты были до 50 %, но они были не везде и на усмотрение руководителя предприятия. Я вникал и посещал ряд предприятий, где ситуация была разной. Есть предприятия, в том числе медицинского профиля и образовательной сферы, там, где доплата зависела от хороших  – или не очень – взаимоотношений с руководством. То есть руководство стабильно получало по 50 % доплаты, а младший персонал или ничего не получал, или около 5 %. На тех предприятиях сотрудники ощутили повышение в полной мере, потому что у них не было этих доплат. Есть предприятия, где доплаты получали в полном объеме. Так решал руководитель. У него есть определенный бюджет, который он мог направлять по другим направлениям, но руководитель решал, что весь персонал должен получать по 50 % доплаты. Правильное это решение или неправильное, он был волен принимать такое решение. И в итоге у всех сотрудников после повышения зарплата чуть уменьшилась. Теперь уже не в компетенции руководителя регулировать доплаты, это заложено уже в окладе», – отметил Глава ДНР.

По его словам, ошибка чиновников и руководителей бюджетных организаций была в том, что они вовремя не разъяснили этот механизм.

«Не было бы никаких вопросов, если бы эту ситуацию разъяснили до того, как было громко объявлено о повышении, но про доплаты никто не говорил. А проводилась работа по упорядочению ситуаций с доплатами, которая действительно была упорядочена таким образом: с 1-го по 12-й разряд – до 20 %, с 13-го по 18-й – 15 %, с 19-го по 25-й разряд – до 10 %», – проинформировал глава государства.

BY Свидетели ДНР