tgoop.com/dotnet_internals/77
Last Update:
📌کار تیمی به دنبال قهرمان سازی نیست!
یکی از آفت هایی که میبینیم توی تیم بعضی از بچه ها دچارش میشن پرسیدن این سوالا هست:
- من بیشتر از بقیه کار میکنم؟
- چرا فلان دولوپر خوب کار نمیکنه؟
- فلانی یه تسکی رو که من تو دوساعت میزنم یه روز طول میده ولی حقوقمون یکی هست؟
و بقیه مواردی که باعث میشه فکر کنید بهتر از بقیه هستید و حقتون خورده میشه.
به نظرتون اگر برید به لید تیم بگید چرا فلانی درست کار نمیکنه، من دارم کلی کار میکنم ولی بقیه کار نمیکنند چه جوابی میشنوید؟
کار تیمی به دنبال قهرمان سازی نیست!
اگر یه نفر بهتر از بقیه باشه باید این بهتر بودن رو به تیم تزریق کنه و همه باهم رشد کنند و گرنه کل تیم دچار مشکل میشه و کار جلو نمیره.
اگر کسی توی تیم از لحاظ فنی از من پایین تر هست چرا کمک نکنم که اونم رشد کنه!
من همیشه به خودم میگم "روی چیزایی تمرکز کن که روشون کنترل داری" یعنی خودم!
ما باید کارمون رو به بهترین نحوی که بلدیم انجام بدیم و بقیه موارد مانند افزایش حقوق و ترفیع گرفتن خودش میاد سمتمون، اما درست کار کردن رو برای افزایش حقوق یا ترفیع انجام ندیم!
تا حالا تو این موقعیت بودید و چطور مدیریت کردید؟
BY .NET Internals
Share with your friend now:
tgoop.com/dotnet_internals/77