За 2,5 года реализации корпоративной программы лидера ЭКГ-рейтинга ГК "Дело" ни один многодетный сотрудник не покинул компанию. Кроме того, 90% сотрудниц после выхода из декрета возвращаются в структуры холдинга.
Группа компаний "Дело" первая в стране ввела корпоративный демографический стандарт. Одной из мер стала выплата миллиона рублей при рождении третьего и последующих детей в семьях сотрудников.
За 2,5 года реализации корпоративной программы лидера ЭКГ-рейтинга ГК "Дело" ни один многодетный сотрудник не покинул компанию. Кроме того, 90% сотрудниц после выхода из декрета возвращаются в структуры холдинга.
Группа компаний "Дело" первая в стране ввела корпоративный демографический стандарт. Одной из мер стала выплата миллиона рублей при рождении третьего и последующих детей в семьях сотрудников.
Add up to 50 administrators How to build a private or public channel on Telegram? As the broader market downturn continues, yelling online has become the crypto trader’s latest coping mechanism after the rise of Goblintown Ethereum NFTs at the end of May and beginning of June, where holders made incoherent groaning sounds and role-played as urine-loving goblin creatures in late-night Twitter Spaces. The Standard Channel Today, we will address Telegram channels and how to use them for maximum benefit.
from us
