tgoop.com/friendsiocs/1792
Last Update:
Век живи — век учи
Российские ИТ-компании с выручкой от ₽1 млрд могут столкнуться с новыми условиями для сохранения аккредитации. Им потребуется оснащать вузы, организовывать стажировки, а также привлекать сотрудников к преподаванию. С помощью этих мер Минцифры РФ намерено улучшить подготовку выпускников и уменьшить нехватку ИТ-кадров на рынке. Хотя инициатива обещает повысить качество подготовки студентов, компании опасаются бюрократии, которая затруднит адаптацию образовательных программ к реальным требованиям бизнеса.
Еще одним вызовом для ИТ-игроков может стать подготовка сотрудников к преподаванию. Как отмечают эксперты, хороший разработчик не всегда становится хорошим лектором. Кроме того, важно, чтобы компания участвовала не только в проведении лекций, но и в разработке учебных программ, организации практики для студентов и оценке их результатов.
Новая система взаимодействия вузов и компаний — это шаг к формализации работы по подготовке кадров. Однако ее успех зависит как от гибкости университетов, так и от готовности бизнеса активно участвовать в образовательном процессе.
Подробнее: Мастера на все руки, «Коммерсантъ»
BY Friends.OCS
Share with your friend now:
tgoop.com/friendsiocs/1792