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岗位名称：人力資源部主管
薪酬待遇：薪資面議
工作时间：9小时，月休6
岗位要求：
1、一年以上服務行業相關工作經驗，貴賓廳以及大場經驗都可
2、能接受應酬喝酒，做好客戶應酬服務
3、精通中文或英文，若精通其他語言者優先考慮，閩南話尤佳
4、需輪班
5、國籍： 非中國大陸
岗位责任：
1、監督人力資源的所有職能領域，包括招聘和人員配備、薪酬和福利計劃、員工敬業度、培訓和人才發展、組織發展、績效管理、員工關係、法律合規、政策制定、數據庫管理程式、人事記錄保存和人力資源資訊系統
2、擬定人力資源政策，訂定選、訓、用、留的計畫
3、建立完整的召募與任用制度（職務說明書、薪資結構、召募甄選流程與工具）
4、建構人力資源資訊系統，定期分析企業人力資源管理性報表，以作為人力發展的依據
5、落實事業人力發展政策，擬訂事業短中長期人力發展目標與策略，並落實執行
6、規劃人才管理制度、辦法和作業流程，並落實執行
7、調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題
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