tgoop.com/jobtalks/631
Last Update:
Первые итоги
Давайте подведем некоторые итоги того, что мы увидели.
🔥 75% рынок кандидата, 25% рынок работодателя
Если объединить результаты наших двух опросов, то итоговые "объединенные" цифры таковы 👇
75% - рынок кандидата
25% - рынок работодателя
Опрос – это еще не полноценное исследование рынка, но вектор очевиден ➡️
❌ За дверью больше не стоит очередь из кандидатов
Если вы еще живете в реальности, где за дверью стоит очередь из голодных и достойных кандидатов, то, кажется, пора проснуться - являетесь ли вы сами работодателем или кандидатом.
Реальности, с которой мы жили в голове последний десяток лет, кажется больше нет.
Она может сохраняться в отдельных сегментах или по некоторым позициям – но в целом на рынке наступила новая реальность ☀️
Причем не “немного новая” – а “кардинально новая”.
Весы качнулись в сторону кандидатов очень мощно: 75% против 25%
👉 Почему так произошло
👉 Что это значит для работодателей и кандидатов
👉 Как это меняет зарплатные переговоры
👉 Означает ли это, что теперь можно просить намного больше денег
РАССКАЖУ В СЛЕДУЮЩЕМ ПОСТЕ
BY Зарплатный переговорщик
Share with your friend now:
tgoop.com/jobtalks/631