Warning: mkdir(): No space left on device in /var/www/tgoop/post.php on line 37

Warning: file_put_contents(aCache/aDaily/post/julstrel_updates/--): Failed to open stream: No such file or directory in /var/www/tgoop/post.php on line 50
Рыжий HR | Юлия Стрельцова@julstrel_updates P.659
JULSTREL_UPDATES Telegram 659
Когда говорят, что время папок в ТГ прошло — я согласна, но частично. Прошло время "больших папок со всеми подряд". А маленькие и бережно подобранные подборки идейно близких каналов будут всегда интересны.

Ниже — подборка из 13 каналов, которые объединяет не только тема (лидерство, команды, управление, инновации), но и интонация (с самоиронией, характером, личным опытом и без иллюзий). В общем, если вам нравится один канал из 13-ти — скорее всего, вам понравятся и какой-то другой из списка. Добавляйте тех, кто вам близок, — или сразу всех.

📁Мы с коллегами объединились и собрали папку
«Чёртова дюжина»13 авторских каналов про лидерство, команды, управление и инновации

Лена Черникова
честно и открыто о том, как лидерам создавать мощные, вдохновлённые и инновационные команды.

Джаннет Кашурникова,
— размышляю о Лидере, команде, больших системах. Почти серьезно.

Ани Кочарян
— исследую парадоксы зрелого лидерства: коммуникации, отношения и как оставаться с собой в эпоху умных машин.

Евгений Вольнов
— о трансформации понятия работы и hrtech, прорывных инновациях и технологических решениях.

Юлия Стрельцова,
иронично про HR, образование, управление, книги, кино, вино и домино.

Дима Махлин
— Все о бизнесе, людях, HR и технологиях: как растить единорогов, управлять, менять мышление и общество с помощью AI. Драйв, инновации и цель дожить до 120 лет.

Анна Бичевская
— о том как быть человеком в эпоху AI, постправды и неопределенности. Глубоко и метко говорит о сложных вопросах про которые легко забывать в потоке жизни.

Наташа Дудина
— все о бизнесе и о том, как быть человечным руководителем. Здесь спокойный вайфай для тревожников.

Дарья Масленникова
— про Аргументированную методологию преподавания для тех, кто занимается смыслами.

Александр Селяев
— исследую, как бессознательное влияет на бизнес, лидеров и команды. Пишу о скрытых мотивах, защитах и системной динамике в организациях.

Галина Хатиашвили
— о коммуникациях, которые влияют на мир, без деления на маркетинг, бренд и PR.

Михаил Емельянов
— разбираю стратегии игры Го для бизнеса и жизни.

Марина Морган
— Канал предпринимателя и бизнес-психолога из Кремниевой Долины. Здесь про бизнес, AIQ, нейронауки и технологии результативных изменений
🔥109🤮4💩4👍2😱1



tgoop.com/julstrel_updates/659
Create:
Last Update:

Когда говорят, что время папок в ТГ прошло — я согласна, но частично. Прошло время "больших папок со всеми подряд". А маленькие и бережно подобранные подборки идейно близких каналов будут всегда интересны.

Ниже — подборка из 13 каналов, которые объединяет не только тема (лидерство, команды, управление, инновации), но и интонация (с самоиронией, характером, личным опытом и без иллюзий). В общем, если вам нравится один канал из 13-ти — скорее всего, вам понравятся и какой-то другой из списка. Добавляйте тех, кто вам близок, — или сразу всех.

📁Мы с коллегами объединились и собрали папку
«Чёртова дюжина»13 авторских каналов про лидерство, команды, управление и инновации

Лена Черникова
честно и открыто о том, как лидерам создавать мощные, вдохновлённые и инновационные команды.

Джаннет Кашурникова,
— размышляю о Лидере, команде, больших системах. Почти серьезно.

Ани Кочарян
— исследую парадоксы зрелого лидерства: коммуникации, отношения и как оставаться с собой в эпоху умных машин.

Евгений Вольнов
— о трансформации понятия работы и hrtech, прорывных инновациях и технологических решениях.

Юлия Стрельцова,
иронично про HR, образование, управление, книги, кино, вино и домино.

Дима Махлин
— Все о бизнесе, людях, HR и технологиях: как растить единорогов, управлять, менять мышление и общество с помощью AI. Драйв, инновации и цель дожить до 120 лет.

Анна Бичевская
— о том как быть человеком в эпоху AI, постправды и неопределенности. Глубоко и метко говорит о сложных вопросах про которые легко забывать в потоке жизни.

Наташа Дудина
— все о бизнесе и о том, как быть человечным руководителем. Здесь спокойный вайфай для тревожников.

Дарья Масленникова
— про Аргументированную методологию преподавания для тех, кто занимается смыслами.

Александр Селяев
— исследую, как бессознательное влияет на бизнес, лидеров и команды. Пишу о скрытых мотивах, защитах и системной динамике в организациях.

Галина Хатиашвили
— о коммуникациях, которые влияют на мир, без деления на маркетинг, бренд и PR.

Михаил Емельянов
— разбираю стратегии игры Го для бизнеса и жизни.

Марина Морган
— Канал предпринимателя и бизнес-психолога из Кремниевой Долины. Здесь про бизнес, AIQ, нейронауки и технологии результативных изменений

BY Рыжий HR | Юлия Стрельцова




Share with your friend now:
tgoop.com/julstrel_updates/659

View MORE
Open in Telegram


Telegram News

Date: |

1What is Telegram Channels? Private channels are only accessible to subscribers and don’t appear in public searches. To join a private channel, you need to receive a link from the owner (administrator). A private channel is an excellent solution for companies and teams. You can also use this type of channel to write down personal notes, reflections, etc. By the way, you can make your private channel public at any moment. Hui said the time period and nature of some offences “overlapped” and thus their prison terms could be served concurrently. The judge ordered Ng to be jailed for a total of six years and six months. How to Create a Private or Public Channel on Telegram? 5Telegram Channel avatar size/dimensions
from us


Telegram Рыжий HR | Юлия Стрельцова
FROM American