People First Club

⭐️ Вакансія тижня
HR Business Partner — Warsaw/Europe Remote

У Growe ми працюємо в індустрії iGaming та розваг, об’єднуючи бренди по всьому світу. Ми активно розвиваємось, запускаючи нові по всьому світу, надаючи нашим командам унікальні можливості для кар'єрного зростання.

Ми шукаємо HR Business Partner, який видіграватиме ключову роль у формуванні корпоративної культури та підтримці стратегічних ініціатив у регіоні Латинської Америки. Ти будеш ключовою ланкою між HR та топ-менеджментом, забезпечуючи узгодженість HR-стратегії з бізнес-цілями.

Growe чекає на тих, хто прагне:
🟡Співпрацювати з лідершип командою для досягнення бізнес-цілей та реалізації HR-ініціатив;
🟡Впроваджувати іноваційні HR-процеси для розвитку корпоративної культури та підвищення продуктивності;
🟡Аналізувати HR-метрики для оптимізації процесів;
🟡Забезпечувати відповідність HR-політик бізнес-цілям та адаптувати їх до змін.

Нам потрібен твій професійний досвід:
🟡2+ роки у ролі HR Business Partner або в аналогічній;
🟡Досвід роботи з мультикультурними командами;
🟡Уміння працювати з HR-аналітикою та приймати рішення на основі даних;
🟡Здатність знаходити баланс між бізнес-цілями та потребами команди;
🟡Володіння іспанською буде перевагою.

➡️ Дізнатись більше про вакансію

Please open Telegram to view this post

VIEW IN TELEGRAM

www.tgoop.com/peoplefirstclub/2374

1.2K viewsOct 1 at 11:31

⭐️ Вакансія тижня
HR Business Partner — Warsaw/Europe Remote

У Growe ми працюємо в індустрії iGaming та розваг, об’єднуючи бренди по всьому світу. Ми активно розвиваємось, запускаючи нові по всьому світу, надаючи нашим командам унікальні можливості для кар'єрного зростання.

Ми шукаємо HR Business Partner, який видіграватиме ключову роль у формуванні корпоративної культури та підтримці стратегічних ініціатив у регіоні Латинської Америки. Ти будеш ключовою ланкою між HR та топ-менеджментом, забезпечуючи узгодженість HR-стратегії з бізнес-цілями.

Growe чекає на тих, хто прагне:
🟡Співпрацювати з лідершип командою для досягнення бізнес-цілей та реалізації HR-ініціатив;
🟡Впроваджувати іноваційні HR-процеси для розвитку корпоративної культури та підвищення продуктивності;
🟡Аналізувати HR-метрики для оптимізації процесів;
🟡Забезпечувати відповідність HR-політик бізнес-цілям та адаптувати їх до змін.

Нам потрібен твій професійний досвід:
🟡2+ роки у ролі HR Business Partner або в аналогічній;
🟡Досвід роботи з мультикультурними командами;
🟡Уміння працювати з HR-аналітикою та приймати рішення на основі даних;
🟡Здатність знаходити баланс між бізнес-цілями та потребами команди;
🟡Володіння іспанською буде перевагою.

➡️ Дізнатись більше про вакансію