Notice: file_put_contents(): Write of 2517 bytes failed with errno=28 No space left on device in /var/www/tgoop/post.php on line 50

Warning: file_put_contents(): Only 12288 of 14805 bytes written, possibly out of free disk space in /var/www/tgoop/post.php on line 50
ПолитологОрлов@politolog_Orlov P.19565
POLITOLOG_ORLOV Telegram 19565
«Газпром» готовится вдвое сократить численность центрального аппарата в Петербурге: есть ли риски для города?

📍Большие перемены


Численность центрального аппарата «Газпрома», расположенного в Санкт-Петербурге, могут сократить почти вдвое. Зампредседателя правления компании, начальник департамента информационной политики Сергей Куприянов подтвердил Forbes подлинность письма с соответствующим предложением от зампредседателя правления «Газпрома» Елены Илюхиной в адрес главы компании Алексея Миллера. Однако подробности Куприянов рассказать отказался.

«Документ актуальный. Комментировать не планируем», – сказал Куприянов изданию.

Фотографии письма, направленного в адрес Миллера, опубликовало издание 47news.ru. Согласно документу, за последние 20 лет численность администрации компании выросла в несколько раз и превысила 4,1 тыс. человек. Сократить персонал аппарата предлагается до 2,5 тыс. человек.

«Вызовы, стоящие перед группой «Газпром», требуют сокращения сроков подготовки и принятия решений, для чего необходимо провести работу по исключению дублирующих функций, а также чрезмерных бюрократических процессов, порождаемых персоналом, не занятым на регулярной основе в деятельности общества, и оптимизации издержек на всех уровнях управленческих и производственных процессов», – говорится в письме.

Фонд оплаты труда всех сотрудников составляет 50 млрд рублей. Средства, высвобожденные от сокращения расходов на оплату труда и социальные выплаты, планируется направить в том числе на мероприятия по повышению мотивации и развитию персонала.

Чтобы не допустить подобного роста численности аппарата в дальнейшем, как подчеркивает автор письма, нужно «организовать работу по ускорению процессов автоматизации и цифровизации процессов учета, планирования, контроля, а также организации бесшовного обмена информацией между подразделениями администрации».

Собеседники 47news.ru в «Газпроме» высказали предположение, что масштабное сокращение сотрудников может свидетельствовать об изменении всей структуры управления компанией.

Напомним, «Газпром» официально перенес центральный офис в Санкт-Петербург из Москвы в 2021 году. После этого заметно увеличились доходы бюджета города. «Газпром» по итогам 2021 года отчитался о рекордной выручке, соответственно, вместе с ней росла и сумма налога на прибыль, отчисляемая в бюджет.

📍Без рисков

Директор Центра региональной политики РАНХиГС Владимир Климанов полагает, что для Петербурга ситуация после массовых сокращений в «Газпроме» серьезно не изменится. Во-первых, потому, что напрямую структурные изменения в работе компании, пускай и крупнейшего налогоплательщика, не влияют на жизнедеятельность города. Во-вторых, потому, что в случае сохранения объемов фонда оплаты труда налогообложение останется на прежнем уровне.

«Кроме того, Петербург обычно лидирует или находится в числе субъектов – лидеров по низкому уровню безработицы в стране, которая и так сейчас на историческом минимуме. В этой связи понятно, что высвобождение работников какого-либо одного предприятия или организации пока не сулит угроз масштабной безработицы и нарастания социальных проблем в городе», – добавляет Климанов.

Политтехнолог Петр Быстров считает, что для мегаполиса сокращение 1,6 тыс. сотрудников одной из компаний – это небольшое число, поэтому серьезных социальных проблем не предвидится.

«Единственный риск – возможно, часть людей, которые приехали работать в «Лахта-центр» из Москвы, вернутся и несколько снизят налоговую базу за счет того, что перестанут платить налог на доходы физических лиц в Санкт-Петербурге, но, опять-таки, для города это не такие большие цифры. И в целом бюджет Петербурга не сильно пострадает», – резюмирует Быстров.

#Сюжеты



tgoop.com/politolog_Orlov/19565
Create:
Last Update:

«Газпром» готовится вдвое сократить численность центрального аппарата в Петербурге: есть ли риски для города?

📍Большие перемены


Численность центрального аппарата «Газпрома», расположенного в Санкт-Петербурге, могут сократить почти вдвое. Зампредседателя правления компании, начальник департамента информационной политики Сергей Куприянов подтвердил Forbes подлинность письма с соответствующим предложением от зампредседателя правления «Газпрома» Елены Илюхиной в адрес главы компании Алексея Миллера. Однако подробности Куприянов рассказать отказался.

«Документ актуальный. Комментировать не планируем», – сказал Куприянов изданию.

Фотографии письма, направленного в адрес Миллера, опубликовало издание 47news.ru. Согласно документу, за последние 20 лет численность администрации компании выросла в несколько раз и превысила 4,1 тыс. человек. Сократить персонал аппарата предлагается до 2,5 тыс. человек.

«Вызовы, стоящие перед группой «Газпром», требуют сокращения сроков подготовки и принятия решений, для чего необходимо провести работу по исключению дублирующих функций, а также чрезмерных бюрократических процессов, порождаемых персоналом, не занятым на регулярной основе в деятельности общества, и оптимизации издержек на всех уровнях управленческих и производственных процессов», – говорится в письме.

Фонд оплаты труда всех сотрудников составляет 50 млрд рублей. Средства, высвобожденные от сокращения расходов на оплату труда и социальные выплаты, планируется направить в том числе на мероприятия по повышению мотивации и развитию персонала.

Чтобы не допустить подобного роста численности аппарата в дальнейшем, как подчеркивает автор письма, нужно «организовать работу по ускорению процессов автоматизации и цифровизации процессов учета, планирования, контроля, а также организации бесшовного обмена информацией между подразделениями администрации».

Собеседники 47news.ru в «Газпроме» высказали предположение, что масштабное сокращение сотрудников может свидетельствовать об изменении всей структуры управления компанией.

Напомним, «Газпром» официально перенес центральный офис в Санкт-Петербург из Москвы в 2021 году. После этого заметно увеличились доходы бюджета города. «Газпром» по итогам 2021 года отчитался о рекордной выручке, соответственно, вместе с ней росла и сумма налога на прибыль, отчисляемая в бюджет.

📍Без рисков

Директор Центра региональной политики РАНХиГС Владимир Климанов полагает, что для Петербурга ситуация после массовых сокращений в «Газпроме» серьезно не изменится. Во-первых, потому, что напрямую структурные изменения в работе компании, пускай и крупнейшего налогоплательщика, не влияют на жизнедеятельность города. Во-вторых, потому, что в случае сохранения объемов фонда оплаты труда налогообложение останется на прежнем уровне.

«Кроме того, Петербург обычно лидирует или находится в числе субъектов – лидеров по низкому уровню безработицы в стране, которая и так сейчас на историческом минимуме. В этой связи понятно, что высвобождение работников какого-либо одного предприятия или организации пока не сулит угроз масштабной безработицы и нарастания социальных проблем в городе», – добавляет Климанов.

Политтехнолог Петр Быстров считает, что для мегаполиса сокращение 1,6 тыс. сотрудников одной из компаний – это небольшое число, поэтому серьезных социальных проблем не предвидится.

«Единственный риск – возможно, часть людей, которые приехали работать в «Лахта-центр» из Москвы, вернутся и несколько снизят налоговую базу за счет того, что перестанут платить налог на доходы физических лиц в Санкт-Петербурге, но, опять-таки, для города это не такие большие цифры. И в целом бюджет Петербурга не сильно пострадает», – резюмирует Быстров.

#Сюжеты

BY ПолитологОрлов


Share with your friend now:
tgoop.com/politolog_Orlov/19565

View MORE
Open in Telegram


Telegram News

Date: |

More>> As five out of seven counts were serious, Hui sentenced Ng to six years and six months in jail. The visual aspect of channels is very critical. In fact, design is the first thing that a potential subscriber pays attention to, even though unconsciously. Choose quality over quantity. Remember that one high-quality post is better than five short publications of questionable value. Matt Hussey, editorial director of NEAR Protocol (and former editor-in-chief of Decrypt) responded to the news of the Telegram group with “#meIRL.”
from us


Telegram ПолитологОрлов
FROM American