PYHINTS Telegram 393
tgoop.com » United States » Python Hints » Telegram web » Post 393
Python Hints
Python Hints
#جونیور برای جونیور هم من حداقل ۳ سطح رو در نظر میگیرم توی همه‌ی این موارد کار تیمی هم خودش امتیاز داره پس فقط به جنبه فنی نگاه نکنید. توی شرکت‌های مختلف و با افرادی که می‌شناختم بررسی کردم، حدود ۴۰۰.۰۰۰ شغل فنی رو هم کرال کردم و بر اساس تمام این موارد…
#مدیور

بین جونیور سطح بالا (گفتم دسته بندی من ۳ سطحی هست) و مدیور سطح پایین واقعاً مرز باریکی وجود داره و خیلی وقت‌ها راحت نمی‌شه تشخیص داد این موضوع رو

مثلاً صرف اینکه طرف بتونه
Medium Complexity LeetCode

حل کنه نمی‌شه گفت که خب مدیور شده و تمام، اتفاقاً ازین سطح به بعد رفتار تیمی و نحوه برخورد با چالش و مسائل و ... هم خیلی مهم می‌شه

اینکه تنش و استرس رو چطوری باهاش مقابله می‌کنید و ....

مثال بزنم :
فرض کنید، یک تیم ۳ نفره از جونیور‌ها زیر دست شما درحال توسعه بخشی از نرم‌افزار هستند و شما هم مدیور بالا سر این افراد هم بهشون کمک می‌کنید، هم اگر نیاز به
Code review
باشه، شما شخصی هستید که تأیید اولیه رو میزنید.

مدیر فنی شرکت یا شخص بالاسری شما میاد با شما جلسه میگذاره و یکی از فیچرها رو از شما می‌خواد که تغییر بدید، یا فیچر اضافه کنید یا حتی جایگزین کنید.

برخورد شما چیه ؟
من بسیار مدیور و سنیور دیدم که سریعا گارد میگیرند، به نوعی مخالفت می‌کنند (حتی غیر منطقی) و می‌خوان که توی حالتی که پلن چیده شده پیش بروند و ...

اما یک سنیور یا مدیور واقعی، بیزینس رو درک می‌کنه و به این سطح رسیده که اگر بیزینس نباشه من هم دچار مشکل دستمزد و ... میشم پس اگر یک فیچری در حال توسعه بود ولی بنظر رسید که باعث ضرر مالی شده و برای همین تصمیم به جایگزینی رسیده باید برخورد منطقی در قبالش داشت.

بعضی وقتا هم دلایل فنی هست، که مدیور باید اینجا قدرت فنی خودش رو نشون بده اینکه چرا مخالف هست یا موافق حتی.


رنج دستمزد مدیور هم با توجه به وضعیت بازار ایران روی :

از ۲۰ میلیون تومان
تا ۴۰ میلیون تومان در ماه

برای سال ۱۴۰۳ رنج خوبی هست.
❤36👍24❤‍🔥3👎3
www.tgoop.com/pyHints/393
3.48K views



tgoop.com/pyHints/393
Create:
Last Update:

#مدیور

بین جونیور سطح بالا (گفتم دسته بندی من ۳ سطحی هست) و مدیور سطح پایین واقعاً مرز باریکی وجود داره و خیلی وقت‌ها راحت نمی‌شه تشخیص داد این موضوع رو

مثلاً صرف اینکه طرف بتونه
Medium Complexity LeetCode

حل کنه نمی‌شه گفت که خب مدیور شده و تمام، اتفاقاً ازین سطح به بعد رفتار تیمی و نحوه برخورد با چالش و مسائل و ... هم خیلی مهم می‌شه

اینکه تنش و استرس رو چطوری باهاش مقابله می‌کنید و ....

مثال بزنم :
فرض کنید، یک تیم ۳ نفره از جونیور‌ها زیر دست شما درحال توسعه بخشی از نرم‌افزار هستند و شما هم مدیور بالا سر این افراد هم بهشون کمک می‌کنید، هم اگر نیاز به
Code review
باشه، شما شخصی هستید که تأیید اولیه رو میزنید.

مدیر فنی شرکت یا شخص بالاسری شما میاد با شما جلسه میگذاره و یکی از فیچرها رو از شما می‌خواد که تغییر بدید، یا فیچر اضافه کنید یا حتی جایگزین کنید.

برخورد شما چیه ؟
من بسیار مدیور و سنیور دیدم که سریعا گارد میگیرند، به نوعی مخالفت می‌کنند (حتی غیر منطقی) و می‌خوان که توی حالتی که پلن چیده شده پیش بروند و ...

اما یک سنیور یا مدیور واقعی، بیزینس رو درک می‌کنه و به این سطح رسیده که اگر بیزینس نباشه من هم دچار مشکل دستمزد و ... میشم پس اگر یک فیچری در حال توسعه بود ولی بنظر رسید که باعث ضرر مالی شده و برای همین تصمیم به جایگزینی رسیده باید برخورد منطقی در قبالش داشت.

بعضی وقتا هم دلایل فنی هست، که مدیور باید اینجا قدرت فنی خودش رو نشون بده اینکه چرا مخالف هست یا موافق حتی.


رنج دستمزد مدیور هم با توجه به وضعیت بازار ایران روی :

از ۲۰ میلیون تومان
تا ۴۰ میلیون تومان در ماه

برای سال ۱۴۰۳ رنج خوبی هست.

BY Python Hints


Share with your friend now:
tgoop.com/pyHints/393

View MORE
Open in Telegram


Telegram News

Date: |

Telegram message that reads: "Bear Market Screaming Therapy Group. You are only allowed to send screaming voice notes. Everything else = BAN. Text pics, videos, stickers, gif = BAN. Anything other than screaming = BAN. You think you are smart = BAN. Ng Man-ho, a 27-year-old computer technician, was convicted last month of seven counts of incitement charges after he made use of the 100,000-member Chinese-language channel that he runs and manages to post "seditious messages," which had been shut down since August 2020. The channel also called on people to turn out for illegal assemblies and listed the things that participants should bring along with them, showing prior planning was in the works for riots. The messages also incited people to hurl toxic gas bombs at police and MTR stations, he added. A few years ago, you had to use a special bot to run a poll on Telegram. Now you can easily do that yourself in two clicks. Hit the Menu icon and select “Create Poll.” Write your question and add up to 10 options. Running polls is a powerful strategy for getting feedback from your audience. If you’re considering the possibility of modifying your channel in any way, be sure to ask your subscribers’ opinions first. You can invite up to 200 people from your contacts to join your channel as the next step. Select the users you want to add and click “Invite.” You can skip this step altogether.
from us


#مدیور

Python Hints TG
web: 393
Python Hints.Telegram web
Python Hints Telegram TG Channel
Telegram Updated:
Telegram Python Hints
FROM American