🙂🙂🙂Продолжаем рассказывать про первый в России учебник по менеджменту «Основы менеджмента»: рассказываем про новый учебник 7️⃣ Меняется роль крупных и средних субъектов социально-экономической деятельности. Наряду с крупнейшими компаниями и банками, на протяжении десятилетий определявших развитие национальных и мировой экономик, все более активную роль и взрывное развитие демонстрируют средние и крупные компании, чья деятельность традиционно привлекает мало внимания средств массовой информации, за что в литературе по менеджменту их часто называют «скрытыми чемпионами 21 века».
Опережающего освоение прорывных технологий, формирования собственной уникальной бизнес-модели и корпоративной культуры, построенных на основе прогрессивных методов и подходов в менеджменте, позволило этим субъектам за два-три последних десятилетия увеличить долю в ВНП ведущих стран мира до
40-50%, а в отдельных случаях, (например, в КНР) до более, чем
60%, что обусловливает необходимость изучения их лучших практик.
8️⃣ Считавшаяся на протяжении длительного времени универсальной управленческая модель, разработанная учеными и практиками «коллективного Запада», все чаще становится недостаточной для объяснения процессов и особенностей России и дружественных стран Юга.
В этой связи наряду с учетом вклада в теорию менеджмента таких всемирно известных авторитетов, как Ф. Тейлор, А. Маслоу, П. Друкер, Т. Питерс, необходимо дополнить учебные программы и курсы лучшими теоретическими исследованиями и практиками современных российских экспертов.
К таким ученым и практикам, формирующим русскую модель менеджмента, адекватную нынешнему этапу социально-экономического развития страны, можно отнести выдающихся управленцев-практиков и руководителей крупнейших отечественных социально-экономических проектов: Сергея Кириенко, Михаила Мишустина, Сергея Собянина, Эльвиру Набиулину, Германа Грефа, Вагита Алекперова и др. Ученых и методологов управленческого образования Т. Базарова, М. Зайцева, М. Кларина А., М. Мелия, А. Пригожина, М. Розина, и др.
9️⃣ Главной особенностью современного менеджмента становится его гибкость и распространение проектных форм совместной работы. Применение не только в IT, но и во всех отраслях agile технологий, внедрение системы управления по ценностям, формирование клиентоцентричной организационной культуры - становится абсолютным императивом.
1️⃣0️⃣ Менеджмент становится неотъемлемой частью межпредметной подготовки специалистов всех отраслей экономики, помогая выстраивать логическую связь между ориентацией на нужный результат и минимизацией затрат, с конкретным предназначением продукта или услуги и их общественной пользой. Это воспитывает у людей чувство хозяина продукта, ответственного на своем участке за социально-экономическое развитие страны.
@ranepa_expertise#Академия_Наука
