Тамбовский обозреватель

Тамбовская область как центр Blue Collars?

О том, что в современной России не хватает квалифицированной рабочей силы (т. н. «голубых воротничков») сегодня не сказал только ленивый. Причин здесь много, но в качестве основных я бы назвал три: во-первых, низкая заработная плата, во-вторых, формирование у молодежи установки на непрестижность работы руками, в-третьих, падение качества профессионального обучения в системе колледжей, сформированной на развалинах советской системы техникумов-профессионально-технических училищ.

Первая и вторая причины сегодня уже устраняются — зарплата квалифицированных рабочих достаточно стремительно повышается (в Тамбовской области это не очень заметно, а вот в регионах с крупными производствами заметно и даже очень). Соответственно, растет и престиж квалифицированного физического труда.

Но вот с последней причиной - качеством обучения - ситуация будет посложнее.

На мой взгляд, главной проблемой, которую надо решить, чтобы обеспечить высокое качество обучения, является проблема финансирования этого обучения. Качество стоит дорого: даже если «забыть» о стоимости материальной части для эффективного учебного процесса, то уже при Олеге Бетине ни один квалифицированный рабочий не шел в преподаватели профессионального обучения из-за мизерной зарплаты (которая сейчас на фоне роста зарплат рабочих стала еще мизернее), а неквалифицированный "преподаватель" не мог научить не только качественному, но и полезному.

Достойное финансирование можно обеспечить только созданием крупных профессионально-технических центров, в которых обучались бы тысячи будущих «синих воротничков» сразу — финансирование одного крупного «суперколледжа» всяко выгоднее финансирования сотни, двух, а то и трех мелких (что-то вроде Федеральных университетов, которые были созданы в России между 2006 — 2014 годами (в свое время похожий проект был блестяще провален в Тамбовской области)).

И в связи с вышеизложенным: почему бы Евгению Первышову, будущему главе Тамбовской области, не предложить федералам создать на ее территории в качестве пилотного проекта Федеральный отраслевой центр профессиональной подготовки (название рабочее) - с прицелом либо на отрасль (например, аграрную, отталкиваясь от «аграрного наукограда»), либо на ЦФО?

Проект мог бы стать «паровозом», который бы потащил Тамбовскую область вверх по той «спирали неудачника», о которой я говорил еще в декабре 2023 года (см. ссылку).

Dixi. https://www.tgoop.com/tmbreview/1617

Telegram

Тамбовский обозреватель

Воскресная политология: Тамбовская область проигрывает последнее сражение

На территории России уже несколько лет идет самое главное сражение за самый главный ресурс — за человека: предприятиям и организациям требуются люди, которые могут работать руками.…

www.tgoop.com/tmbreview/2153

2.4K viewsDec 27 at 05:06

Тамбовская область как центр Blue Collars?

О том, что в современной России не хватает квалифицированной рабочей силы (т. н. «голубых воротничков») сегодня не сказал только ленивый. Причин здесь много, но в качестве основных я бы назвал три: во-первых, низкая заработная плата, во-вторых, формирование у молодежи установки на непрестижность работы руками, в-третьих, падение качества профессионального обучения в системе колледжей, сформированной на развалинах советской системы техникумов-профессионально-технических училищ.

Первая и вторая причины сегодня уже устраняются — зарплата квалифицированных рабочих достаточно стремительно повышается (в Тамбовской области это не очень заметно, а вот в регионах с крупными производствами заметно и даже очень). Соответственно, растет и престиж квалифицированного физического труда.

Но вот с последней причиной - качеством обучения - ситуация будет посложнее.

На мой взгляд, главной проблемой, которую надо решить, чтобы обеспечить высокое качество обучения, является проблема финансирования этого обучения. Качество стоит дорого: даже если «забыть» о стоимости материальной части для эффективного учебного процесса, то уже при Олеге Бетине ни один квалифицированный рабочий не шел в преподаватели профессионального обучения из-за мизерной зарплаты (которая сейчас на фоне роста зарплат рабочих стала еще мизернее), а неквалифицированный "преподаватель" не мог научить не только качественному, но и полезному.

Достойное финансирование можно обеспечить только созданием крупных профессионально-технических центров, в которых обучались бы тысячи будущих «синих воротничков» сразу — финансирование одного крупного «суперколледжа» всяко выгоднее финансирования сотни, двух, а то и трех мелких (что-то вроде Федеральных университетов, которые были созданы в России между 2006 — 2014 годами (в свое время похожий проект был блестяще провален в Тамбовской области)).

И в связи с вышеизложенным: почему бы Евгению Первышову, будущему главе Тамбовской области, не предложить федералам создать на ее территории в качестве пилотного проекта Федеральный отраслевой центр профессиональной подготовки (название рабочее) - с прицелом либо на отрасль (например, аграрную, отталкиваясь от «аграрного наукограда»), либо на ЦФО?

Проект мог бы стать «паровозом», который бы потащил Тамбовскую область вверх по той «спирали неудачника», о которой я говорил еще в декабре 2023 года (см. ссылку).

Dixi. https://www.tgoop.com/tmbreview/1617

BY Тамбовский обозреватель