HSE_PROMPROFI Telegram 772
ВОЗМЕСТИТЬ РАСХОДЫ СФР 2025. ОБЗОР ИЗМЕНЕНИЙ

С 1 января 2025 года изменились Правила компенсации работодателям затрат на предупредительные меры, за счет которых компании сокращают производственный травматизм и профессиональные заболевания.

📑ОСНОВНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ
🔴расширен Перечень мероприятий на софинансирование
🔴работодатель будет предоставлять в СФР по только заявление и план финансового обеспечения предупредительных мер
🔴после выполнения всех предупредительных мер или хотя бы одной можно обратиться в СФР с заявлением о возмещении
🔴если представленные документы, подтверждающие произведенные расходы, потребуется откорректировать, то это возможно сделать в течение 5 рабочих дней

📆СРОКИ:
заявление и план финансового обеспечения необходимо будет подавать до 1 августа, а заявление о возмещении расходов — до 15 ноября.

🎥ВИДЕООБЗОР
Посмотреть разбор изменений с Мариной Шобохновой здесь

📌ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ
🔗Личная страница Марины Шобохоновой VK
🔗Официальный сайт СФР РФ
🔗Приказ Минтруда от 11.07.2024 № 347н


🗣️Комментарий от Марины Дорогань:

Обновление порядка по версии Чиновников направлено на создание более гибкой и доступной системы поддержки работодателей, а также снижение рисков производственного травматизма.
Я согласна, что изменения должны снизить бюрократии, посмотрим что будет на деле в региональных Отделениях

Напоминаю, что размер компенсации может составлять до 20% от размера страховых взносов, начисленных за предыдущий год по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний. Объем средств может быть увеличен до 30%, если дополнительная сумма будет направлена на санаторно-курортное лечение работников предпенсионного возраста.

_______________________________
🔗Подписывайтесь на канал Дорогань&Дорогань|Охрана труда

👉Проголосовать за Нас
Please open Telegram to view this post
VIEW IN TELEGRAM



tgoop.com/hse_promprofi/772
Create:
Last Update:

ВОЗМЕСТИТЬ РАСХОДЫ СФР 2025. ОБЗОР ИЗМЕНЕНИЙ

С 1 января 2025 года изменились Правила компенсации работодателям затрат на предупредительные меры, за счет которых компании сокращают производственный травматизм и профессиональные заболевания.

📑ОСНОВНЫЕ ИЗМЕНЕНИЯ
🔴расширен Перечень мероприятий на софинансирование
🔴работодатель будет предоставлять в СФР по только заявление и план финансового обеспечения предупредительных мер
🔴после выполнения всех предупредительных мер или хотя бы одной можно обратиться в СФР с заявлением о возмещении
🔴если представленные документы, подтверждающие произведенные расходы, потребуется откорректировать, то это возможно сделать в течение 5 рабочих дней

📆СРОКИ:
заявление и план финансового обеспечения необходимо будет подавать до 1 августа, а заявление о возмещении расходов — до 15 ноября.

🎥ВИДЕООБЗОР
Посмотреть разбор изменений с Мариной Шобохновой здесь

📌ПОЛЕЗНЫЕ ССЫЛКИ
🔗Личная страница Марины Шобохоновой VK
🔗Официальный сайт СФР РФ
🔗Приказ Минтруда от 11.07.2024 № 347н


🗣️Комментарий от Марины Дорогань:

Обновление порядка по версии Чиновников направлено на создание более гибкой и доступной системы поддержки работодателей, а также снижение рисков производственного травматизма.
Я согласна, что изменения должны снизить бюрократии, посмотрим что будет на деле в региональных Отделениях

Напоминаю, что размер компенсации может составлять до 20% от размера страховых взносов, начисленных за предыдущий год по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний. Объем средств может быть увеличен до 30%, если дополнительная сумма будет направлена на санаторно-курортное лечение работников предпенсионного возраста.

_______________________________
🔗Подписывайтесь на канал Дорогань&Дорогань|Охрана труда

👉Проголосовать за Нас

BY Дорогань&Дорогань|Охрана труда




Share with your friend now:
tgoop.com/hse_promprofi/772

View MORE
Open in Telegram


Telegram News

Date: |

Hashtags are a fast way to find the correct information on social media. To put your content out there, be sure to add hashtags to each post. We have two intelligent tips to give you: How to create a business channel on Telegram? (Tutorial) In handing down the sentence yesterday, deputy judge Peter Hui Shiu-keung of the district court said that even if Ng did not post the messages, he cannot shirk responsibility as the owner and administrator of such a big group for allowing these messages that incite illegal behaviors to exist. How to Create a Private or Public Channel on Telegram? The public channel had more than 109,000 subscribers, Judge Hui said. Ng had the power to remove or amend the messages in the channel, but he “allowed them to exist.”
from us


Telegram Дорогань&Дорогань|Охрана труда
FROM American