SGONNIKOVPRO Telegram 121
Современная СКОРОСТЬ планирования

Руководители предприятий на территории РФ предпочитают помесячное текущее планирование:
- планы продаж устанавливаются на месяц;
- объёмы отгрузок определяются на месяц;
- даже материальные вознаграждения сотрудников привязаны к их личной выработке за месяц.

Между тем, месяц для планирования – это СЛИШКОМ большой срок.

В календарном году есть всего 12 месяцев.
🐌 всего 12 раз в году предприятие корректирует свои планы.
🐌 всего 12 раз в году руководители обращают пристальное внимание на накопительную годовую выработку.
🐌 всего 12 раз в году руководители смогут влиять на текущее положение дел.

Почему руководители компаний так сильно себя ограничивают?
Почему всего 12 раз?
Почему не 52 раза, например?

Ведь в календарном году есть целых 52 недели!
Почему бы не производить еженедельное текущее планирование?

Неделя – это самый лучший временной период для составления и контроля текущих (оперативных) планов предприятия 👍🏻

Календарная неделя – это естественно сформировавшийся и очень привычный временной период для деятельности человека.
И почему бы нам не воспользоваться этим естественным инструментом в своём бизнесе?

Производя понедельное планирование, мы сможем в четыре раза чаще контролировать наши промежуточные результаты – будем иметь дополнительные поводы для ускорения процессов, для придания им новых импульсов.

Производя понедельное планирование, мы сможем уже в начале каждого месяца делать хороший производственный задел. И нам не придётся аврально нагонять отставание от плана в последние дни каждого месяца. Работа по достижению результата теперь будет производиться более равномерно и более ритмично.

Производя понедельное планирование, мы сможем вырваться из привычного ритма и ускориться,
а не действовать, как это принято в большинстве российских компаний, по «привычному» управленческому шаблону, заимствованному абсолютно без всякого анализа ещё у советских управленцев.

В те далёкие времена в нашей стране никуда не торопились и «спали на ходу».
А сейчас нам всем очень важна СКОРОСТЬ.
Иначе просто не выжить.

❗️Вот хороший совет на будущий год, который совершенно точно поможет вам совершить подъем показателей:
Чем больше точек промежуточного контроля, тем больше возможностей повлиять на результат!

Как вам идея понедельного планирования?
А если вы уже пользуетесь этим методом, поделитесь, как сильно выросли результаты?



tgoop.com/sgonnikovpro/121
Create:
Last Update:

Современная СКОРОСТЬ планирования

Руководители предприятий на территории РФ предпочитают помесячное текущее планирование:
- планы продаж устанавливаются на месяц;
- объёмы отгрузок определяются на месяц;
- даже материальные вознаграждения сотрудников привязаны к их личной выработке за месяц.

Между тем, месяц для планирования – это СЛИШКОМ большой срок.

В календарном году есть всего 12 месяцев.
🐌 всего 12 раз в году предприятие корректирует свои планы.
🐌 всего 12 раз в году руководители обращают пристальное внимание на накопительную годовую выработку.
🐌 всего 12 раз в году руководители смогут влиять на текущее положение дел.

Почему руководители компаний так сильно себя ограничивают?
Почему всего 12 раз?
Почему не 52 раза, например?

Ведь в календарном году есть целых 52 недели!
Почему бы не производить еженедельное текущее планирование?

Неделя – это самый лучший временной период для составления и контроля текущих (оперативных) планов предприятия 👍🏻

Календарная неделя – это естественно сформировавшийся и очень привычный временной период для деятельности человека.
И почему бы нам не воспользоваться этим естественным инструментом в своём бизнесе?

Производя понедельное планирование, мы сможем в четыре раза чаще контролировать наши промежуточные результаты – будем иметь дополнительные поводы для ускорения процессов, для придания им новых импульсов.

Производя понедельное планирование, мы сможем уже в начале каждого месяца делать хороший производственный задел. И нам не придётся аврально нагонять отставание от плана в последние дни каждого месяца. Работа по достижению результата теперь будет производиться более равномерно и более ритмично.

Производя понедельное планирование, мы сможем вырваться из привычного ритма и ускориться,
а не действовать, как это принято в большинстве российских компаний, по «привычному» управленческому шаблону, заимствованному абсолютно без всякого анализа ещё у советских управленцев.

В те далёкие времена в нашей стране никуда не торопились и «спали на ходу».
А сейчас нам всем очень важна СКОРОСТЬ.
Иначе просто не выжить.

❗️Вот хороший совет на будущий год, который совершенно точно поможет вам совершить подъем показателей:
Чем больше точек промежуточного контроля, тем больше возможностей повлиять на результат!

Как вам идея понедельного планирования?
А если вы уже пользуетесь этим методом, поделитесь, как сильно выросли результаты?

BY Олег Сгонников


Share with your friend now:
tgoop.com/sgonnikovpro/121

View MORE
Open in Telegram


Telegram News

Date: |

Matt Hussey, editorial director of NEAR Protocol (and former editor-in-chief of Decrypt) responded to the news of the Telegram group with “#meIRL.” It’s yet another bloodbath on Satoshi Street. As of press time, Bitcoin (BTC) and the broader cryptocurrency market have corrected another 10 percent amid a massive sell-off. Ethereum (EHT) is down a staggering 15 percent moving close to $1,000, down more than 42 percent on the weekly chart. The Channel name and bio must be no more than 255 characters long Co-founder of NFT renting protocol Rentable World emiliano.eth shared the group Tuesday morning on Twitter, calling out the "degenerate" community, or crypto obsessives that engage in high-risk trading. Each account can create up to 10 public channels
from us


Telegram Олег Сгонников
FROM American