TechSparks

Оно пока выглядит как курьез, но в действительности любопытный эксперимент. В прошлом августе гонконгская игровая компания назначила директором своего отделения алгоритм, на всякий случай с именем: Тэнг Ю.
В задачи ИИ-директора входило: изучение верхнеуровневой аналитики и принятие решений на ее основе, анализ рисков, поддержание эффективной рабочей среды для кожаных мешков.
Явным плюсом руководителя нового типа являлись отсутствие зарплаты, бонусов, золотых парашютов и т.д.
Если судить по курсу акций компании в сравнении с индексом гонконгской биржи, руководитель справился: за полгода акции вели себя постоянно лучше индекса.
Без деталей, конечно, этот кейс анализировать сложно и восхищаться рано, но сам прецедент показывает, что не только рутинные функции при определенных обстоятельствах можно с успехом автоматизировать.
Впрочем, после нескольких месяцев опыта общения с продуктами на основе LLM, удивления особо и нет. Говорите, что эти модели склонны галлюцинировать и тем опасны? Вы просто мало общались с белковыми CEO:))
https://thehustle.co/should-we-automate-the-ceo/amp/

thehustle.co

Should we automate the CEO?

There has been a lot of buzz around AI eventually replacing lower-rank workers. But why not start with the highest-paid corporate executives?

www.tgoop.com/techsparks/3953

15.8K viewsMar 18, 2023 at 16:06

Оно пока выглядит как курьез, но в действительности любопытный эксперимент. В прошлом августе гонконгская игровая компания назначила директором своего отделения алгоритм, на всякий случай с именем: Тэнг Ю.
В задачи ИИ-директора входило: изучение верхнеуровневой аналитики и принятие решений на ее основе, анализ рисков, поддержание эффективной рабочей среды для кожаных мешков.
Явным плюсом руководителя нового типа являлись отсутствие зарплаты, бонусов, золотых парашютов и т.д.
Если судить по курсу акций компании в сравнении с индексом гонконгской биржи, руководитель справился: за полгода акции вели себя постоянно лучше индекса.
Без деталей, конечно, этот кейс анализировать сложно и восхищаться рано, но сам прецедент показывает, что не только рутинные функции при определенных обстоятельствах можно с успехом автоматизировать.
Впрочем, после нескольких месяцев опыта общения с продуктами на основе LLM, удивления особо и нет. Говорите, что эти модели склонны галлюцинировать и тем опасны? Вы просто мало общались с белковыми CEO:))
https://thehustle.co/should-we-automate-the-ceo/amp/

BY TechSparks